Erstellen einer Unternehmensseite auf LinkedIn: 5 Tipps, um an Aufmerksamkeit zu gewinnen

LinkedIn macht nicht immer so viel Spaß wie Netzwerke wie Twitter oder Instagram, aber es ist tatsächlich erstaunlich beliebt – mit 55 Millionen Unternehmensseiten und über 900 Millionen Menschen, die LinkedIn nutzen, ist es eine Plattform, die Ihr Unternehmen nicht ignorieren darf. Hier wetteifern viele Unternehmen um die Aufmerksamkeit vieler Menschen!

Unabhängig davon, ob Sie zum ersten Mal eine Unternehmensseite auf LinkedIn erstellen oder Ihre bestehende Seite ein wenig Liebe braucht, kann eine gut umgesetzte Seitenstrategie Ihnen dabei helfen, in einem sehr überfüllten Netzwerk hervorzustechen (und erfolgreich zu sein!).

Wenn Sie sich also kürzlich gefragt haben, wie ich eine LinkedIn-Seite für mein Unternehmen erstelle? Wir sind hier, um Ihnen beizubringen, wie es geht. Das Wichtigste zuerst: Lassen Sie uns ein weit verbreitetes Missverständnis über LinkedIn-Unternehmensseiten ausräumen.

Ihre Seite ist NICHT einfach eine Erweiterung des Abschnitts „Über uns“ auf Ihrer Website oder eine Unternehmensversion einer Wikipedia-Seite.

Ihre Unternehmensseite ist eine schlanke, effektive Marketingmaschine, die Ihnen bei richtiger Herangehensweise dabei helfen kann:

• Rekrutieren Sie Talente
• Steigern Sie die Markenbekanntheit
• Fessel dein Publikum
• Kunden anlocken
• Bewerben Sie Veranstaltungen, Produkte und Dienstleistungen
• Beweisen Sie Ihr Fachwissen
• Steigern Sie Ihre SEO
• Helfen Sie dabei, mit den richtigen Leuten in Kontakt zu kommen
• Etablieren Sie sich als Marktführer in Ihrer Branche

So richten Sie eine LinkedIn-Unternehmensseite ein

Bevor wir näher darauf eingehen, wie Sie eine LinkedIn-Unternehmensseite erstellen, die Ihre Follower begeistert, kehren wir zu den Grundlagen zurück. Wie erstellt man überhaupt eine LinkedIn-Unternehmensseite?

Befolgen Sie diese Schritte, um eine LinkedIn-Seite zu erstellen:

• Klicken Sie auf Ihrer LinkedIn-Startseite oben rechts auf den Abschnitt „Arbeit“.
• Unten sehen Sie die Option zum Erstellen einer LinkedIn-Unternehmensseite
• Anschließend wählen Sie die Art Ihres Unternehmens aus und werden aufgefordert, Ihre Anmeldeinformationen einzugeben
• Sie müssen sicherstellen, dass Sie derzeit in Ihrem persönlichen LinkedIn-Profil als Mitarbeiter des Unternehmens aufgeführt sind
• Sobald alles ausgefüllt ist, klicken Sie auf „Bestätigen“ und Ihre Seite ist startklar

Erstellen Sie eine Unternehmensseite auf LinkedIn, die begeistert

Gehen Sie wie bei jedem Marketinginstrument einen Schritt zurück und überlegen Sie, was Sie erreichen möchten und wen Sie erreichen möchten. (Sie haben diese Zielgruppen-Personas herausgefunden, oder?)

Fragen Sie sich bei jeder Ergänzung oder Änderung Ihrer Unternehmensseite auf LinkedIn: Kommt dies meiner Zielgruppe zugute und wie hilft es mir, meine Geschäftsziele zu erreichen?

Ok, nachdem wir nun einige Grundregeln festgelegt haben, sprechen wir darüber, wie Sie eine LinkedIn-Unternehmensseite erstellen, die Aufmerksamkeit erregt.

1. Verbessern Sie die Sichtbarkeit mit Bildern

Durch das wöchentliche Posten auf Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite können Sie die Interaktion Ihres Publikums mit diesen Inhalten verdoppeln, und durch das Hinzufügen von Bildern zu Ihren Beiträgen können Sie die Anzahl der Kommentare verdoppeln. Aber bevor Sie mit dem Posten beginnen, sollten Sie sicherstellen, dass die folgenden Dinge klar, vollständig und überzeugend sind.

Für die Erstellung einer Unternehmens-LinkedIn-Seite benötigen Sie zwei Hauptbilder: Ihr Logo und ein Titelbild.

Diese Bilder sind das Erste, was ein Besucher sieht und fesselt ihn, bevor er jemals ein Wort auf Ihrer Seite liest.

Beginnen wir mit dem Logo.

Ihr Logo ist oben links auf Ihrer Seite sichtbar, wenn Mitglieder nach Ihrem Unternehmen suchen und in Mitarbeiterprofilen.
Das Logo ist ziemlich einfach. Befolgen Sie einfach die empfohlenen Bildspezifikationen, und schon kann es losgehen.
Ihr Titelbild erfordert etwas mehr Schwung. Das Wichtigste zuerst: Verwenden Sie ein benutzerdefiniertes Titelbild, genau wie Sie es auf Twitter oder Facebook tun würden. Da LinkedIn nicht viel Platz für visuelle Elemente reserviert, ist dies eine Möglichkeit, die vorhandenen Branding-Möglichkeiten zu nutzen.

Aber seien Sie sich bewusst: Tolles LinkedIn-Cover ist in der Regel einfacher und sauberer als Facebook. Sie sollten sich also für etwas entscheiden, das die Kultur oder Botschaft Ihres Unternehmens oder Ihrer Marke vermittelt, ohne viel Text oder aufwendige visuelle Elemente.

Greenhouse Software ist ein perfektes Beispiel dafür, wie man ein beeindruckendes Bildmaterial verwendet, das die Marke kommuniziert, aber nicht überladen wirkt.

Bleiben Sie bei den Titelbildern

• Spezifikationskonform: Genau wie bei Ihrem Logo: Wenn Sie die empfohlenen Bildspezifikationen nicht befolgen, schneidet LinkedIn Ihr Bild automatisch zu und es sieht am Ende möglicherweise etwas unkonventionell (und unprofessionell) aus.
• Auf die Marke abgestimmt: Ganz gleich, ob es sich um ein Unternehmensethos oder einfach nur um eine Farbpalette handelt, die Ihre Marke hervorrufen soll, bringen Sie dies in Ihrem Titelbild zum Ausdruck.
• Ganz einfach: Vermeiden Sie detaillierte Designs und dicken Text, der durch den Profilbereich (der einen Teil des Titelbilds überlappt) oder auf einem bestimmten Gerät oder einer bestimmten Bildschirmgröße abgeschnitten werden könnte. Dafür sind die technischen Daten gedacht, aber im Ernst: Überfordern Sie die Leute nicht mit zu ausführlichen Designs oder einer Unmenge von Wörtern.
• Einfach zu erstellen: Sie können Photoshop oder Illustrator Pro verwenden, aber wir lieben Tools wie Canva für schnelle und einfache Designarbeiten. Außerdem können Sie eine Vorlage auswählen, die genau den Spezifikationen für das Titelbild entspricht!

2. Schreiben Sie eine klare Unternehmensbeschreibung

Auf einigen LinkedIn-Unternehmensseiten finden sich Beschreibungen, die sich so leicht lesen lassen wie ein in ägyptischen Hieroglyphen verfasstes Mikrobiologie-Lehrbuch.

(Mit anderen Worten: völlig umwerfend und super kompliziert.)

Betrachten Sie Ihre Unternehmensbeschreibung als Ihren Elevator Pitch oder als schnelle und einfache Erklärung dessen, was Sie tun und warum sich Ihr Publikum dafür interessiert.

Innerhalb von 30 Sekunden sollte der Leser verstehen, wovon zum Teufel Sie sprechen.

Richten Sie Ihre Beschreibung auf Ihr Publikum aus, aber machen Sie sie zugänglich und für praktisch jeden leicht lesbar und verständlich. Vermeiden Sie Fachjargon, langatmige Wertangaben und verworrene Aussagen – sagen Sie es direkt und einfach!

Wir empfehlen, Ihre Beschreibung einigen Außenstehenden zu zeigen, die nicht viel über den Kontext Ihres Unternehmens wissen. Wenn sie sagen, dass es Sinn macht, ist das ein Schritt in die richtige Richtung!

Die Nature Conservancy stellt ihre Mission klar dar und verweist in ihrem Überblick auf wichtige Erfolge.

3. Geben Sie Ihre Organisationsinformationen an

Geben Sie unbedingt die URL Ihrer Website sowie Ihre Branche, Unternehmensgröße und den Standort Ihres Hauptsitzes an.

Ihr Call-to-Action
LinkedIn bietet Ihnen die Möglichkeit, diese Schaltfläche zu personalisieren, sodass Sie Ziele verfolgen und sehen können, ob Besucher mit dem von Ihnen ausgewählten Call-to-Action interagieren. Sie können Ihren Call-to-Action-Button ändern, um Ihre Ziele für das Quartal widerzuspiegeln oder herauszufinden, mit welchem ​​CTA Ihre Zielgruppe am meisten interagiert.

Ihr Unternehmenslebensbereich
Dies ist Ihre Chance, die Kultur Ihres Unternehmens zu teilen. Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, den Zuschauern einen Eindruck von Ihren Werten zu vermitteln, wie das tägliche Leben in Ihrem Unternehmen aussieht und warum Sie nicht nur ein weiteres Unternehmen in Ihrer Branche sind.<

Ripple nutzt die Registerkarte „Leben“, um seine Unternehmensführer vorzustellen und einen Einblick in ihre Unternehmenskultur zu geben.

Dieser Abschnitt ist ein großartiger Ort, um mitzuteilen, was Sie von anderen Unternehmen unterscheidet, die das tun, was Sie tun, und kann bei der Einstellung von Mitarbeitern besonders hilfreich sein.

4. Für die Suche optimieren

Wenn es darum geht, eine LinkedIn-Seite zu erstellen, sollten Sie bedenken, dass Google und andere Suchmaschinen LinkedIn-Seiten in ihren Suchergebnissen indizieren und Ihnen so eine weitere Möglichkeit bieten, entdeckt zu werden!

Gönnen Sie sich mit diesen Strategien etwas mehr Suchmaschinenliebe:

• Verwenden Sie Schlüsselwörter auf natürliche Weise: Integrieren Sie relevante Schlüsselwörter in Ihre Unternehmensbeschreibung und auf Ihrer gesamten Seite. Denken Sie daran, wie ein Mensch zu klingen!
• Füllen Sie alles in Ihrem Firmenprofil aus: Ob Ihre Adresse, ausgewählte Gruppen oder Ihre Firmengröße, füllen Sie jedes einzelne Feld aus. Je mehr Informationen Sie Suchmaschinen geben können, desto besser.
• Beanspruchen Sie Ihre benutzerdefinierte URL: URLs von Unternehmensseiten verwenden standardmäßig eine URL, die mit einer Folge von Zufallszahlen endet. Sie können jedoch auch eine Vanity-URL erstellen, die für Suchmaschinen einfacher zu finden ist. (Unsere ist zum Beispiel https://www.linkedin.com/company/meetedgar)
• Backlink zu Ihrer Unternehmensseite: Fügen Sie einen Link zu Ihrer Seite auf Ihrer Website ein und ermutigen Sie Ihre Mitarbeiter, den Erfahrungsbereich in ihren persönlichen Profilen auf dem neuesten Stand zu halten, da dadurch ein Link zurück zu Ihrer Unternehmensseite erstellt wird. Verleihen Sie Ihrer Seite ein wenig Linkliebe!
• Für LinkedIn-Suchen optimieren: Fügen Sie in Ihrem Unternehmensprofil im Abschnitt „Spezialitäten“ bis zu 20 Fachgebiete hinzu. Wenn Mitglieder auf LinkedIn anhand von Wörtern oder Phrasen nach Ihrem Unternehmen suchen, die Ihr Unternehmen, Ihre Fachkenntnisse oder Ihren Schwerpunkt beschreiben, haben Sie eine große Chance, aufzutauchen.

Verwenden Sie Ihre Schlüsselwörter, während Sie Ihre Mission, Vision und die Arbeit, die Sie in der Welt leisten, erkunden. Das Hinzufügen von Schlüsselwörtern ist in Ihrer Übersicht unerlässlich, da LinkedIn-Benutzer diesen Abschnitt durchsuchen können und Sie sicherstellen möchten, dass Sie angezeigt werden, wenn sie nach der Branche und dem Fachwissen suchen, das Ihr Unternehmen ihnen bieten kann.

(Randbemerkung: Weitere Informationen zu SEO finden Sie hier, wie Sie SEO beim Bloggen berücksichtigen können.)

5. Erstellen Sie Mini-Unternehmensseiten (auch Showcase-Seiten genannt)

Verfügt Ihr Unternehmen über Untermarken, Initiativen, Dienstleistungen oder Produkte, die von einer eigenen Seite profitieren könnten? Gibt es Aspekte Ihres Unternehmens, die ein einzigartiges Publikum ansprechen?

Wenn ja, könnten Showcase Pages genau das Richtige sein.
Showcase-Seiten sind kostenlose Erweiterungen Ihrer Unternehmensseite, mit denen Sie einen Aspekt Ihres Unternehmens hervorheben können, der unter das Dach eines größeren Unternehmens fällt.

Nehmen wir an, Sie sind ein Fitnessunternehmen namens Gigantor.

Das ist die Muttergesellschaft, aber Sie haben auch eine Bekleidungsabteilung, umfangreiche Schulungsdienste und eine Proteinpulverlinie, die jeweils unterschiedliche Zielgruppen ansprechen.

Möglicherweise möchten Sie für jede Erweiterung eine Showcase-Seite starten, um die einzelnen Marken und Dienste hervorzuheben, die bei Gigantor verfügbar sind.

Auch wenn das ein großer Vorteil sein kann , sollten Sie Showcase Pages nicht einfach so einführen. Stellen Sie zunächst sicher, dass Ihre Unternehmensseite in Bewegung ist und Sie Zeit haben, sie anderen zu widmen.

Ihre Seiten, ob Showcase oder Company, sind alles andere als stagnierend. Sie müssen Zeit und Energie investieren, um mit Ihrem Publikum in Kontakt zu treten und eine starke Präsenz für Ihre Marke aufzubauen.

Was uns zu unserem nächsten Thema führt!

6. Teilen Sie ansprechende Inhalte

Jetzt wissen Sie, wie Sie ein LinkedIn-Unternehmen gründen. Während eine solide Grundlage und die Bereitstellung grundlegender Informationen auf Ihrer Seite von entscheidender Bedeutung sind, ist es das, was Sie jeden Tag oder jede Woche veröffentlichen, was die Zuschauer wirklich dazu anregt, mit Ihnen auf Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite zu interagieren.

Veröffentlichen Sie Unternehmensaktualisierungen, Branchenartikel und Vordenker. Bitten Sie Ihre Follower, sich zu Trendthemen zu äußern und ein Gespräch zu starten.

Schauen wir uns also an, was Sie posten sollten, damit diese Zuschauer es sehen können.

Branchenorientierte Stücke
Wenn Sie auf LinkedIn posten, sollten Sie darauf achten, dass Sie Kontakte zu Branchenführern knüpfen können. Durch das Teilen von Beiträgen von Branchenexperten und Vordenkern (vergessen Sie nicht, sie in diesen Beiträgen zu markieren) können Sie Gelegenheiten zum Engagement schaffen und gleichzeitig Inhalte teilen, von denen Ihr Publikum in diesem Prozess profitieren wird.

Das Erstellen eigener branchenspezifischer Beiträge ist eine großartige Möglichkeit, Ihr Unternehmen als Vorreiter zu positionieren oder ein Gefühl für Fachkompetenz in diesem Bereich zu schaffen.

Und stellen Sie sicher, dass Sie Beiträge erneut teilen, in denen Sie von einer anderen verwandten Organisation oder Person erwähnt werden, damit Sie diese Verbindung für diejenigen hervorheben können, die Ihre Inhalte sehen. Unabhängig davon, ob es sich um einen wichtigen Kunden, einen Kollegen, einen Mitarbeiter oder ein anderes Unternehmen handelt, helfen diese erneuten Freigaben beiden Unternehmen, ihre Signalwirkung in der LinkedIn-Community zu steigern.

Ihre Ressourcen
Durch die Weitergabe Ihrer Lead-Magnete, kostenlosen Ressourcen und anderer Elemente, die Ihr Unternehmen erstellt hat, um Ihren Kunden oder Klienten zu helfen, können Sie Leads generieren und Chancen für die Besuchereinbindung entwickeln.

Diese Art von Inhalten zeigt auch die Fachkompetenz Ihres Unternehmens, indem sie denjenigen, die auf Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite landen, eine hilfreiche Ressource bietet.

Von PDF-Dokumenten über Folienpräsentationen bis hin zu Audio- oder Videostücken können Sie die Arten der Inhalte, die Sie teilen, variieren und ein vielschichtiges Erlebnis für die Menschen schaffen, die Ihrem Unternehmen folgen. Active Campaign hat beispielsweise ein PDF seines Weihnachtskochbuchs erstellt.

Spannende Fragen
Eine der häufigsten Fragen, die wir bekommen, ist: „Wie kann ich Leute dazu bringen, mit meiner Seite zu interagieren?“ und die Antwort lautet: Stellen Sie Fragen.

Es hat einen doppelten Vorteil, Ihrem Publikum Fragen zu stellen, denn es erhöht nicht nur das Engagement auf Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite, sondern ermöglicht Ihnen auch, dabei Marktforschung zu betreiben. Michaela Alexis, eine LinkedIn-Beraterin, erklärt, wie Sie dies tun können. Sie bietet Mehrwert in ihrem Beitrag, bietet eine Umfrage an und stellt dann ihrem Publikum eine Frage, damit sie erfahren kann, wie sie ihnen am besten helfen kann.

Mit Beiträgen im Fragestil können Sie auch Abwechslung in Ihren Inhaltskalender bringen, da Sie nicht nur einen Link oder eine Ressource teilen, sondern auch um Input und Feedback von den Personen bitten, mit denen Sie weiterhin in Kontakt treten möchten die Zukunft.

Nehmen Sie sich also etwas Zeit, um eine Reihe von Fragen zu Ihren Dienstleistungen oder Produkten, Ihrer Kultur, den Herausforderungen in Ihrem Bereich oder einfach nur zu lustigen und interessanten Themen zu entwickeln, die Ihr Publikum interessieren werden.

Sobald Sie Ihre Liste haben, können Sie damit beginnen, diese Fragenbeiträge über den Inhalt Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite zu verteilen.

Blog-Inhalte
Wenn Ihre Website über einen Blog verfügt, stellen Sie sicher, dass Sie regelmäßig Links zu Blog-Inhalten auf Ihrer LinkedIn-Seite teilen.

Genauso wie das Teilen von Ressourcen Ihnen die Chance gibt, als Vordenker wahrgenommen zu werden, können Sie durch das Teilen der eigenen Blog-Inhalte Ihres Unternehmens auftauchen und einen Mehrwert für Ihre Kunden und Seitenbesucher schaffen.

Dies hat außerdem den zusätzlichen Vorteil, dass Ihre Besucher auf Ihre Website weitergeleitet werden, und kann auch ein hilfreicher Teil Ihres Verkaufstrichters werden.

Ihre alltäglichen und besonderen Ereignisse
Nicht alle Inhalte auf Ihrer LinkedIn-Unternehmensseite müssen lehrreich sein. Wenn Sie oder Ihr Team an einer Konferenz oder einer anderen verwandten Veranstaltung teilnehmen oder eine eigene Veranstaltung veranstalten, stellen Sie sicher, dass Sie die Besucher Ihrer Seite hinter die Kulissen führen.

Dies gibt den Seitenbesuchern die Möglichkeit, sich über Ihre tägliche Arbeit hinaus wirklich mit Ihrem Unternehmen zu verbinden, und diese Art von Inhalten ist „außergewöhnlich“, sodass Sie möglicherweise feststellen, dass das Engagement zunimmt, wenn Sie diesen zum Mix hinzufügen.

Wenn Sie nicht an einer Veranstaltung teilnehmen, können Sie LinkedIn verwenden, um kulturbezogene Beiträge zum Alltag in Ihrer Organisation zu teilen, wie zum Beispiel Freshbooks, der seine virtuelle Halloween-Feier teilt.

Und ganz gleich, ob es sich um einen besonderen Anlass oder einen typischen Montag handelt: Da Videos fünfmal so viel Engagement hervorrufen wie andere Arten von Beiträgen, stellen Sie sicher, dass mindestens ein Beitrag von diesem Ereignis ein Videobeitrag ist, wenn Sie diese Art von Steigerung sehen möchten.

Mitarbeiter-Spotlights sind eine großartige Möglichkeit, Ihr Team auf unterhaltsame und feierliche Weise hervorzuheben. Sie können jeden Monat oder jede Woche ein anderes Teammitglied auswählen, jemanden hervorheben, der mit dem Unternehmen einen Meilenstein feiert, oder ein Teammitglied loben, das auf bemerkenswerte Weise über sich hinausgewachsen ist.

Spotify macht ein Mitarbeiter-Spotlight-Video, das dem Publikum einen Einblick in die Menschen gibt, die ihr Unternehmen aufbauen.

Das Hervorheben von Mitarbeitern ist eine großartige Möglichkeit, neue potenzielle Mitarbeiter anzuziehen und zu zeigen, wie Ihre Unternehmenskultur jeden Tag zum Wachstum anregt.

Ihre Erfolge und Ihre Geschichte
So wie Sie die großen Erfolge Ihrer Mitarbeiter feiern möchten, ist es auch wichtig, die Erfolge Ihres Unternehmens hervorzuheben.

Ganz gleich, ob es sich um einen großen Gewinn für einen Kunden, Ihr 15-jähriges Jubiläum oder einfach nur um ein Rekordjahr handelt, diese Art von Beiträgen stärken Ihre Glaubwürdigkeit und machen Sie zu einem menschlichen Unternehmen, das wie HackerEarth auf dem Weg war, dorthin zu gelangen, wo Sie heute sind als sie ihr 8-jähriges Jubiläum feierten.

Apropos Reise: Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, Ihre Marken- und Unternehmensgeschichte hervorzuheben. Von Ihren bescheidenen Anfängen bis hin zur Bewältigung von Herausforderungen – diese Beiträge finden bei Ihrem Publikum Anklang, weil sie dieses Gefühl der Widerstandsfähigkeit wecken und ein besseres Verständnis dafür vermitteln können, warum Sie das tun, was Sie tun.

Das Liken, Kommentieren und Interagieren mit Ihrer Marke erfordert etwas mehr Fingerspitzengefühl, als nur mit Ihrer eigenen Identität zu posten.

Wenn jedoch ein Gast einen Ihrer Beiträge kommentiert, können Sie als Ihr Unternehmen antworten. Wenn Sie etwas posten, können Sie diesen Beitrag auch als Ihr Unternehmen liken. Allerdings können nur Einzelpersonen (unter ihren persönlichen Profilen) an LinkedIn-Gruppen teilnehmen und die Beiträge anderer Personen kommentieren. Natürlich gibt es eine Strategie, wie Sie Ihre Mitarbeiter und Befürworter nutzen können, um das Engagement des Unternehmens zu fördern (darüber sprechen wir in diesem Blogbeitrag), aber Sie benötigen auch eine Markenpräsenz, die auf hochwertigen, ansprechenden Inhalten basiert.

Wenn Sie letztendlich Ihre Energie darauf verwenden, Menschen auf Ihre LinkedIn-Unternehmensseite zu locken, stellen Sie sicher, dass Sie einige Inhalte haben, die sie sich ansehen können.

(Es gibt nichts Schöneres, als zu einer überaus gehypten Party zu erscheinen, nur um dann von einem Mangel an Substanz enttäuscht zu werden.)

Ihre Beiträge werden auch in den Feeds Ihrer Follower angezeigt, sodass der Inhalt für die gewünschte Zielgruppe relevant ist.

Wir empfehlen, einen Social-Media-Kalender zu führen, damit Sie Ihren Veröffentlichungsplan und Ihre Initiativen planen können.

Kurz gesagt: Ihre Marke muss Inhalte auf LinkedIn verbreiten. Durchdachte und informative Inhalte haben veraltete Verkaufsstrategien ersetzt. Während diese Inhaltsideen Ihnen den Einstieg erleichtern, ist Konsistenz der Schlüssel zum Betrieb einer großartigen LinkedIn-Unternehmensseite.

Zusammenfassen

Holen Sie mit diesen praktischen Tipps das Beste aus Ihren Inhalten heraus:

• Seien Sie konsistent: regelmäßig Inhalte, die es wert sind, nachdiskussioniert zu werden. Sparen Sie Zeit und Energie, indem Sie ein Automatisierungstool ( wie Edgar!) verwenden, um Ihre Beiträge zu planen und wiederzuverwenden.
• Erregen Sie Aufmerksamkeit: Denken Sie in Schlagzeilen. Welcher flotte Einstieg erregt die Aufmerksamkeit Ihres Publikums? Welche Fragen und Themen werden zu Community-Konversationen führen?
• Denken Sie an visuelle Elemente: Heben Sie sich von der Masse ab, indem Sie Ihrem Beitrag ein Bild oder Rich Media hinzufügen.
• Richten Sie Ihre Beiträge gezielt aus: Unabhängig davon, ob Sie Inhalte auf einer Showcase-Seite oder Ihrer Unternehmensseite veröffentlichen, müssen diese Ihre Zielgruppe ansprechen. Sie können Beiträge gezielt nach Sprache, Geografie, beruflicher Funktion, Universität oder Abschluss ausrichten.
• Experimentieren Sie mit dem Format: Ob es sich um eine Fallstudie, ein Whitepaper, eine Umfrage, eine Diskussionsfrage, einen Blog-Beitrag oder ein informatives Video handelt – spielen Sie mit der Art von Inhalten, die Ihr Publikum braucht. Scheuen Sie sich nicht, sie zu fragen, was sie von Ihnen lieben würden!

Wie holen Sie das Beste aus IHRER LinkedIn-Unternehmensseite heraus?

LinkedIn hat das Potenzial, Sie mit so vielen verschiedenen Zielgruppen zu verbinden, von potenziellen Mitarbeitern über Mitarbeiter bis hin zu aktuellen und sogar zukünftigen Kunden. Möglicherweise stellen Sie sogar fest, dass Konkurrenten Ihre Seite besuchen, oder vielleicht nehmen sich Branchenführer, die Ihnen auf Ihrem Weg voraus sind, die Zeit, Sie zu überprüfen.

Sie verfügen also über das gesamte Wissen, wie Sie eine Seite auf LinkedIn erstellen, aber denken Sie vor allem daran, konsistent zu bleiben. Seiten, die wöchentlich Beiträge veröffentlichen, verzeichnen ein weitaus höheres Engagement. Dies bedeutet, dass Sie mit den richtigen potenziellen Kunden, Mitarbeitern und Mitarbeitern in Kontakt treten können, während Sie LinkedIn nutzen, um Ihr Unternehmen auszubauen.

Teilen Sie uns in den Kommentaren mit, was Sie von LinkedIn halten!

Und wenn Sie Hilfe bei der Planung Ihres LinkedIn-Unternehmensseiteninhaltskalenders und bei der Organisation benötigen, können Sie Edgar 7 Tage lang kostenlos testen und sehen, wie einfach es sein kann, Ihre sozialen Medien zu verwalten.