Estas escuelas de desarrollo de aplicaciones de EE. UU. Producen el mejor talento del país (y no son de la Ivy League)

El desarrollo de aplicaciones es una de las ocupaciones de más rápido crecimiento en los EE. UU.

En 2018, había 1,365,500 desarrolladores de aplicaciones y para 2028 se proyecta que habrá 284,100 puestos nuevos. (Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU.)

La necesidad de mano de obra altamente calificada aumenta constantemente.

Esta es la razón por la que cada vez más empresas deciden contratar directamente de las universidades para encontrar desarrolladores altamente capacitados que puedan crecer dentro de su organización.

En este artículo descubrirás:

• Las 10 mejores escuelas de desarrollo de aplicaciones móviles para contratar
• Las principales razones para contratar directamente de las universidades
• Cómo atraer el mejor talento recién graduado a su organización

Las 10 mejores escuelas de desarrollo de aplicaciones para contratar

Aquí puede encontrar las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles para reclutar nuevos talentos de:

1. Universidad del Sur de California (Los Ángeles, CA)

La Universidad del Sur de California ofrece un programa rico y enfocado para futuros desarrolladores de aplicaciones.

Sus egresados ​​se convierten en expertos en:

• Tecnologías de aplicaciones móviles
• Desarrollo de aplicaciones móviles (desarrollo iOS y Android)
• Programación de juegos para móviles

Esta escuela de desarrollo de aplicaciones es especialmente conocida por su sólido programa de desarrollo de videojuegos.

Además, sus estudiantes tienen la oportunidad de trabajar con tecnologías basadas en la ubicación y crear aplicaciones funcionales juntos, fortaleciendo sus habilidades técnicas y la capacidad de trabajar de manera eficiente en equipo.

2. Carnegie Mellon (Pittsburgh, PA)

Con su programa de Ingeniería de Software, Carnegie Mellon University permite a los estudiantes adquirir las habilidades necesarias y convertirse en desarrolladores exitosos de aplicaciones y software.

Para acercarlos a las nuevas tecnologías, CMU también les brinda a los estudiantes la oportunidad de continuar sus estudios en su campus de Silicon Valley, rodeados de las corporaciones y expertos en tecnología más innovadores y líderes del mundo.

Aquí, trabajan junto con profesores, investigadores, Ph.D. estudiantes y empresas locales para convertirse en arquitectos de software, ingenieros y líderes de proyectos calificados.

Los alumnos de la Universidad Carnegie Mellon incluyen al cofundador de Adobe, Charles Geschke.

3. Universidad de California, Berkeley (Berkeley, CA)

Para obtener un título en Desarrollo y Programación de Software, los estudiantes de la Universidad de California asisten a una preparación de 10 cursos donde combinan la teoría y la práctica para convertirse en expertos en áreas como:

• Ciclo de vida del desarrollo de programas
• Bases de datos
• Administracion del sistema
• Seguridad
• Transmisión de datos
• desarrollo web

Una vez que los estudiantes completan este programa, están completamente capacitados para comenzar sus carreras en:

• Gestión de la información
• Análisis de sistemas
• Programación de computadoras
• Consultoría informática

Los alumnos notables de esta escuela de desarrollo de aplicaciones incluyen al ex director ejecutivo de Google, Eric Schmidt y al inventor del mouse de computadora, Douglass Engelbart.

4. Universidad de Nueva York (Ciudad de Nueva York, Nueva York)

La Universidad de Nueva York ofrece a sus estudiantes una variedad de clases de desarrollo de aplicaciones altamente especializadas.

Así, sus egresados ​​se convierten en expertos en:

• Desarrollo móvil
• Analítica móvil
• La publicidad móvil
• Marketing de aplicaciones
• Y más

Los estudiantes de NYU también obtienen un certificado en el desarrollo de aplicaciones para iPhone para dar fe de su competencia en la creación de aplicaciones para productos Apple. Como resultado, esta institución produce algunos de los expertos en iOS más calificados del mercado.

5. University College, Universidad de Denver (Denver, CO)

La Universidad de Denver es una de las escuelas de desarrollo de aplicaciones más respetadas de EE. UU. Porque ofrece un enfoque interdisciplinario del programa de TI.

Aquí los estudiantes se convierten en expertos en diseño y programación web.

Desarrollan habilidades técnicas para convertirse en futuros programadores, gerentes de operaciones, gerentes de proyectos y emprendedores.

Además, los estudiantes de la universidad también aprenden a trabajar con clientes, usuarios y en equipo con éxito asistiendo a cursos como:

• Comunicación efectiva
• Comportamiento organizacional
• Liderazgo
• Toma de decisiones éticas

6. Universidad Estatal de San Diego (San Diego, Ca)

La Universidad Estatal de San Diego se enfoca en fortalecer las habilidades prácticas de los estudiantes, así como en inculcar la mentalidad emprendedora.

Se anima a sus estudiantes a participar en pasantías, tutorías, investigación, experiencias internacionales e iniciativas de emprendimiento.

En cuanto a los cursos, la universidad ofrece varios programas especializados, desde certificados avanzados hasta títulos de posgrado que preparan a los estudiantes para carreras en ingeniería de software, desarrollo web y de aplicaciones, incluidos Android, iOS y full-stack.

Aquí los estudiantes trabajan en desafíos del mundo real y tienen acceso a tecnologías de vanguardia que los ayudan a convertirse en expertos en desarrollo de aplicaciones web y móviles.

7. Universidad Full Sail (Winter Park, FL)

Los cursos de Full Sail University ofrecen una variedad de lenguajes de programación y sistemas operativos que permiten a los estudiantes crear aplicaciones para dispositivos Android e iOS.

Con este programa, los estudiantes aprenden los fundamentos de los lenguajes de programación de Google y Apple y se familiarizan con los estándares de su sistema operativo, optimización de código y escalabilidad de aplicaciones.

El curso también se enfoca en:

• Experiencia de usuario móvil
• Diseño de interfaz avanzado
• Desarrollo de producto integrado

Algunas de las especialidades y menores que los estudiantes estudian aquí incluyen:

• Introducción al desarrollo
• Escritura técnica
• desarrollo iOS
• Desarrollo de Apple
• Estadísticas
• Arquitectura de la aplicación
• Experiencia de usuario móvil

8. Liberty University (Lynchburg, VA)

Liberty University es una de las mejores escuelas de desarrollo de aplicaciones en línea de EE. UU. Sus programas flexibles enseñan a los estudiantes las habilidades técnicas necesarias para una carrera exitosa en el desarrollo de aplicaciones y el valor comercial de sus proyectos de desarrollo.

Como resultado, sus estudiantes se vuelven altamente calificados en diseño y administración de software.

Además, sus estudiantes también obtienen una comprensión más profunda de:

• La infraestructura de los sistemas empresariales
• Evaluación y análisis de necesidades
• Modelado y diseño
• Ciencias de la Computación
• Y más

En esta escuela, los estudiantes obtienen una visión general profunda del proceso de desarrollo, los problemas de seguridad y el diseño de la base de datos que les ayuda a adquirir experiencia en sistemas de información de gestión empresarial.

9. Universidad de Walden (Naples, FL)

Walden University combina clases de tecnología y negocios para preparar a los estudiantes para carreras en el sector de TI.

Su programa de Tecnología de la Información se enfoca en el desarrollo web y de aplicaciones y proporciona a los estudiantes todas las herramientas, técnicas y tecnologías necesarias para desarrollar soluciones interactivas, fáciles de usar y de calidad para diferentes dispositivos y plataformas.

Las clases son flexibles y enseñan a los estudiantes cómo la estructura organizacional y las funciones operativas también pueden impactar el crecimiento y el éxito.

Además, los estudiantes aquí exploran métodos de investigación cualitativa y están capacitados para trabajar en puestos de liderazgo dentro de diferentes agencias, organizaciones y firmas consultoras.

10. Bryant And Stratton College (Buffalo, Nueva York)

Bryant and Stratton College también se encuentra entre las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles. Ofrece a los estudiantes una educación que combina el aprendizaje en el aula con aplicaciones del mundo real.

Aquí están capacitados en:

• Programación de Android
• Programación Java
• Fundamentos de la base de datos

En esta escuela de desarrolladores de aplicaciones, los estudiantes también aprenden a escribir, desarrollar y probar software de exámenes en línea y aplicaciones móviles.

Al final del programa, están calificados para seguir una carrera en los campos de tecnología de redes y TI.

11. Universidad de Bridgeport (Bridgeport, CT)

La Universidad de Bridgeport ofrece a los estudiantes obtener una licenciatura en ingeniería informática.

Con este programa, pueden llegar a ser competentes en la definición y resolución de problemas de ingeniería, pero también en los lenguajes de programación modernos orientados a objetos, incluidos C ++ y Java.

Los estudiantes pueden tomar un curso avanzado orientado a la implementación donde aprenderán los conceptos básicos de estructura y diseño de sistemas operativos, así como también se familiarizarán con sus primitivas y procesos.

La universidad también ofrece estudios de entornos de plataformas móviles y desarrollo de aplicaciones basadas en la web. Asignan diferentes tareas a graduados que son capaces de trabajar en proyectos reales y resolver problemas reales.

Por lo tanto, gracias a estas asignaciones, aprenden a crear sistemas de seguimiento de pedidos, soluciones de comercio electrónico basadas en bases de datos, aplicaciones de empresa a empresa y más.

Razones principales para contratar desarrolladores directamente de una escuela de desarrollo de aplicaciones

No importa el tamaño de su empresa, la contratación de graduados de una escuela de desarrollo de aplicaciones tiene sus ventajas.

Estas son las cinco razones principales por las que debería considerar invertir su tiempo y dinero en nuevos desarrolladores de aplicaciones:

Razón n. ° 1: los graduados de estas escuelas de desarrolladores de aplicaciones están actualizados con las últimas tecnologías

La nueva generación de desarrolladores de aplicaciones no solo es conocedora de la tecnología, sino que también es consciente y está profundamente interesada en descubrir nuevas tecnologías. Pueden navegar fácilmente a través de tecnologías innovadoras, procesos informáticos y diferentes dispositivos.

Además, también son expertos en el manejo de software nuevo y están actualizados con las últimas tendencias, mejores prácticas y métodos.

Por lo tanto, pueden trabajar de manera eficiente en sus proyectos mientras cumplen sus objetivos y le brindan los resultados deseados.

Razón n. ° 2: los graduados de estas escuelas de desarrollo de aplicaciones móviles pueden aportar una nueva perspectiva

Al no haber estado nunca completamente comprometidos con la dinámica del mundo corporativo fuera de sus pasantías, los recién graduados aún no se han incluido en los protocolos cotidianos. Esto les permite mirar más allá del status quo y aportar ideas innovadoras a la mesa.

Pueden generar grandes perspectivas, implementar nuevos métodos y tácticas para su organización y proyectos.

Razón # 3: Los graduados de la escuela de desarrollo de aplicaciones están acostumbrados a aprender continuamente

Los recién graduados ingresan a la fuerza laboral capacitados para aprender continuamente y ansiosos por alcanzar los estándares de la empresa.

Como resultado, absorben nuevas habilidades rápidamente, lo que las hace fáciles de entrenar.

Esto también da como resultado una rápida recompensa, ya que comienzan a generar resultados poco después de la incorporación.

Razón # 4: Pueden adaptarse fácilmente a su cultura corporativa

La contratación de nuevos graduados también le brinda la oportunidad de capacitar y fomentar el talento.

Cuando llegan a su organización, no tienen perspectivas sobre su entorno de trabajo y no saben cuál es la cultura de trabajo ideal.

Están abiertos a nuevas ideas y estilos de trabajo, por lo que pueden adaptarse fácilmente a su cultura corporativa.

Razón # 5: Son menos costosos

La tasa de mercado para contratar a nuevos graduados en desarrollo de aplicaciones no es muy alta y, por lo general, esperan salarios más bajos en su primer trabajo.

Sin embargo, eso no significa que deba subestimar a los nuevos desarrolladores de aplicaciones, ya que esto inevitablemente se reflejaría en su moral, compromiso y rotación de personal.

En su lugar, aproveche esta oportunidad para contratar nuevos talentos de nivel de entrada en los que puede invertir hasta que se conviertan en expertos en el campo.

Las mejores formas de atraer a los mejores talentos recién graduados directamente de la escuela de desarrollo de aplicaciones a su organización

Algunas empresas prefieren trabajar con nuevos talentos para ayudar a que su negocio crezca.

Sin embargo, teniendo en cuenta el hecho de que se espera que el tamaño del mercado global de aplicaciones alcance los $ 407,31 mil millones para 2026, significa que las empresas de desarrollo de aplicaciones tienen las manos llenas de trabajo que buscan constantemente nuevos candidatos.

A continuación se ofrecen algunos consejos que le ayudarán a atraer recién graduados a su organización y convertirlos en trabajadores a tiempo completo:

1. Asóciese con universidades

Las empresas y las organizaciones deben conectarse con las universidades para encontrar talentos de posgrado sólidos.

Para atraer a graduados de las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles, deben ofrecer:

• Tutoría
• Prácticas remuneradas en su penúltimo año
• Educación de trayectoria profesional
• Trabajos de medio tiempo

Los graduados siempre están emocionados por comenzar una carrera.

Por lo tanto, al brindarles oportunidades de desarrollo de aplicaciones educativas, demostrará que está dedicado y que se preocupa por los estudiantes, lo que les permitirá establecer relaciones y asociaciones significativas.

Al permitir que los recién graduados conozcan su organización, entorno de trabajo, estilo de liderazgo y demostrar que son valorados, los está haciendo permanecer más tiempo.

Además, al conocerlos mejor, también podrás evaluar su potencial y decir cuál de ellos será el más adecuado para un trabajo a tiempo completo.

2. Establezca una presencia en las redes sociales

Si no está presente en línea, debe crear cuentas en canales de redes sociales como Facebook, LinkedIn y Twitter. Puede utilizar herramientas gratuitas de marketing en redes sociales para programar sus publicaciones con anticipación.

Al igual que todos los jóvenes, la mayoría de los recién graduados de una escuela de desarrollo de aplicaciones también pasan mucho tiempo en estas plataformas.

Por lo tanto, desarrolle una estrategia de reclutamiento social, publique ofertas de trabajo y participe en conversaciones para alentar a los nuevos graduados a postularse para trabajar para usted.

Involucrar a su grupo objetivo, ponerse en contacto con ellos y causar una impresión resultará en atraer candidatos a su organización.

3. Establezca valores y expectativas claros

Cada vez que publique una nueva oferta de trabajo, los desarrolladores de aplicaciones nuevas prestarán atención a todos los detalles proporcionados.

Los candidatos de hoy son muy selectivos, por lo que elegirán la empresa que comunique claramente el propósito y los valores, así como sus expectativas.

De hecho, el 62% de los estudiantes universitarios afirman que preferirían trabajar en un entorno de trabajo “colaborativo”.

Por lo tanto, asegúrese de crear un mensaje convincente, tenga claros sus requisitos y brinde los beneficios de trabajar en su empresa.

Además, cree una descripción clara del trabajo y deje que los graduados sepan exactamente qué están solicitando.

Esto lo ayudará a reducir la incertidumbre y hará que los candidatos tengan más confianza para postularse.

4. Muestre sus logros

Para atraer a algunos de los recién graduados de las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles, su empresa debe destacarse entre la multitud.

A excepción de hacer esfuerzos para establecer una fuerte presencia en las redes sociales, también puede mostrar sus logros.

Para atraer nuevos talentos, asegúrese de destacar los premios de su empresa, compartir algunas historias de éxito y demostrar que es la mejor empresa para trabajar.

5. Construya relaciones significativas

Para atraer graduados de las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles, también debe mostrar interés y ofrecer patrocinios.

Los graduados de desarrollo de aplicaciones de hoy tienen tantas opciones que siempre recurrirán a empresas que inviertan en construir relaciones desde el principio.

Por lo tanto, una de las mejores formas de ganarse su confianza es patrocinar concursos y proyectos en el campo y contribuir a las fuentes en línea.

Demuéstreles que está bien informado e interesado en el entorno en el que operan y los impresionará.

Conclusiones sobre las escuelas de desarrollo de aplicaciones de EE. UU.

Existe una gran demanda de desarrolladores de aplicaciones y el número de puestos de reciente apertura en este sector aumenta constantemente.

Es por eso que las empresas están en busca de los mejores talentos y es por eso que muy a menudo consideran la contratación de graduados de las mejores escuelas para la empresa de desarrollo de sitios web.

Los recién graduados también pueden ser una excelente opción para su negocio, ya que son innovadores, aprenden continuamente y están actualizados con las últimas tecnologías. Además, también son menos costosos y pueden adaptarse fácilmente a su cultura corporativa.

Sin embargo, a veces puede resultar difícil atraerlos.

Por lo tanto, para que pueda convertir a los graduados de las mejores escuelas para el desarrollo de aplicaciones móviles en trabajadores a tiempo completo, asegúrese de:

• Asociarse con universidades
• Establecer una presencia en las redes sociales
• Establezca valores y expectativas claros
• Muestre sus logros
• Construye relaciones significativas

Una vez que estos talentos vean que usted es un negocio dedicado que muestra interés y se preocupa por ellos, llegarán a confiar en usted y se sentirán más seguros para postularse a sus puestos vacantes.