6 raisons pour lesquelles vous devriez investir dans des solutions de mobilité d'entreprise

L'époque où les employés étaient censés vérifier les panneaux d'affichage ou contacter la direction pour chaque requête est révolue. Aujourd'hui, ils peuvent se connecter avec la direction et obtenir les bonnes informations/produits en temps réel, qu'ils soient au bureau ou à la maison. Et cela a été rendu possible par les solutions de mobilité d'entreprise.

Les applications mobiles d'entreprise transforment l'environnement de travail de l'entreprise. Contrairement aux applications professionnelles, elles ciblent les employés de l'entreprise et leur offrent un surplus d'options, obligeant les organisations à se pencher sur le développement d'applications mobiles d'entreprise.

Mais avant de nous lancer dans les avantages des applications mobiles pour les entreprises - celles qui différencient les applications d'entreprise des solutions grand public, examinons ces données donnant un aperçu du marché des applications d'entreprise : -

• Le marché mobile d'entreprise devrait atteindre un chiffre d'affaires de 430 milliards de dollars d'ici 2021.
• 4,67 % des entreprises reconnaissent que les solutions de mobilité d'entreprise deviennent le besoin de l'heure.
• 65 % des entreprises utilisent 2 à 5 applications d'entreprise, tandis que 27 % s'appuient sur 6 applications ou plus pour répondre aux besoins des employés.
• 5,66 % des entreprises ont décidé de développer des applications d'entreprise dans les 3 prochaines années.
• 47% des agences ont constaté une amélioration de la communication interne, se traduisant par de meilleures relations et moins de litiges sous le toit.
• 59 % des travailleurs américains ont travaillé au-delà de leur quart de travail de 9 à 5 grâce aux applications mobiles d'entreprise.
• Environ 250 heures ont été économisées par an grâce à l'application Enterprise, ce qui équivaut à près de 6 jours ouvrables supplémentaires.
• 77 % des employeurs ont déclaré que le marché des applications d'entreprise s'était développé au cours des deux dernières années.
• 39 % des employés admettent qu'ils utilisent des solutions de mobilité d'entreprise en raison de leur potentiel d'efficacité.
• 19,23% d'augmentation a été constatée en termes de satisfaction client.

Avec ces faits intéressants connus de vous, vérifions les raisons de créer des applications d'entreprise : -

1. Communication efficace

Diverses entreprises s'appuient encore sur les e-mails et d'autres moyens de communication de bureau. Bien que ces méthodes semblent efficaces, elles agissent comme un obstacle à la communication lorsque les employés ne sont pas à leur bureau ou travaillent sur le terrain, ce qui entraîne isolement et conflits.

Les solutions d'entreprise, dans ce scénario, résident sur leurs téléphones et leur fournissent une fonction de chat qui est plus rapide, plus facile et plus efficace qu'un e-mail. Par exemple, IBM lance son application de streaming vidéo améliorant la communication sur le lieu de travail. Cela leur permet de profiter de la communication lors de leurs déplacements et, mieux encore, de partager les informations avec plusieurs personnes dans des conversations de groupe sans courir le risque d'oublier de cliquer sur le bouton "Répondre à tous".

2. Partage de données en temps réel

Contrairement aux méthodes traditionnelles qui exigent que les membres du personnel préparent des enregistrements hors ligne et cherchent à obtenir toutes les informations, les applications d'entreprise s'appuient sur la technologie cloud et offrent un partage rapide et confortable des fichiers et des informations à tout moment et n'importe où. Cela encourage les organisations à envisager d'investir dans le développement de logiciels d'entreprise .

3. Productivité accrue

L'un des avantages du logiciel d'application d'entreprise est qu'il est fourni avec divers outils pratiques qui les aident à travailler efficacement. Par exemple, le calendrier aide les employés à surveiller leur horaire de travail, tandis que la fonction de notification push leur fournit des informations sur la réunion à venir, les échéances du projet, etc.

4. Meilleure implication des employés

Une application Enterprise aide également la direction à rassembler toute la main-d'œuvre sur la même plate-forme. Cela donne aux employés la possibilité de donner librement leur avis, de partager des informations pertinentes, de faire une annonce, et bien plus facilement - plutôt que d'attendre leur tour ou de rendre visite personnellement à la direction.

Ces applications aident également les organisations à prendre conscience de l'importance des applications éducatives dans les entreprises et, par conséquent, à fournir des installations à leur personnel.

Ceci, dans son ensemble, améliore les relations et crée une culture de travail et une productivité efficaces, incitant l'organisation à se tourner vers la manière de créer des applications d'entreprise.

5. Maintenance transparente des enregistrements

Une autre raison de la demande croissante des entreprises pour le développement d'applications personnalisées est qu'elle permet à la direction d'échapper au processus de gestion manuelle des enregistrements. Ces applications permettent aux employeurs de tenir un registre en ligne de tous leurs employés et de récupérer les données facilement et à tout moment en fonction de différents facteurs, tels que l'âge, le service, le numéro de contact, etc. vérifier chaque enregistrement pour trouver le bon employé.

Permettez-moi d'expliquer cela avec un exemple. Supposons que vous ayez un client français et que vous trouviez la langue comme un obstacle à la communication. Vous avez besoin de quelqu'un qui maîtrise la langue française immédiatement.

Maintenant, si vous parlez de la méthode traditionnelle, vous étiez censé demander à chaque individu de trouver la bonne personne. Alors que dans le cas des solutions de mobilité d'entreprise, vous pouvez facilement filtrer les données et contacter le candidat ayant les compétences requises.

6. Sécurité robuste

L'une des principales raisons d'investir dans le développement d'applications d'entreprise est qu'il ajoute de la sécurité au processus. Ces applications, en intégrant des technologies comme l'IA et la Blockchain, permettent aux entreprises de s'assurer que leurs données sont stockées en toute sécurité sur le cloud.

7. Amélioration du retour sur investissement

En fournissant toutes ces fonctionnalités, les applications mobiles d'entreprise permettent aux employés de travailler de manière transparente, efficace et en toute sécurité, ce qui augmente finalement le retour sur investissement.

Maintenant que vous connaissez les raisons pour lesquelles investir dans les applications mobiles d'entreprise, il est évident que vous devez être impatient d'embaucher une société de développement d'applications mobiles d'entreprise à New York et de préparer une application.

Dans le même ordre d'idées, voyons ce qu'il faut pour embaucher une société de développement d'applications mobiles d'entreprise à New York, en Floride, au Texas, au Moyen-Orient et dans les pays européens pour vos besoins en applications d'entreprise.

1. Expérience

Le principal facteur à prendre en compte pour développer des applications d'entreprise est l'expérience de la société de développement d'applications. Si l'entreprise est très expérimentée, elle connaîtra bien les défis et les tendances de l'industrie mobile ainsi que la vôtre, ce qui implique qu'elle vous fournira la meilleure solution en fonction des besoins du marché.

Alors que, d'un autre côté, une entreprise débutante peut ne pas livrer l'application au bon moment ou peut vous servir avec un produit de mauvaise qualité.

2. Plate-forme

La décision d'investir dans le développement d'applications Android d'entreprise ou le développement d'applications iOS d'entreprise ou les deux dépend également du fait que la plate-forme choisie fait une énorme différence dans le domaine de développement, le calendrier, le coût et les résultats correspondants. En effet, chaque équipe a son propre niveau d'expertise dans la pile technologique associée au développement d'une application pour Android, iOS ou les deux plates-formes individuellement ou à l'aide d'une approche de développement d'applications multiplateformes.

3. Conception

De nombreuses entreprises se concentrent entièrement sur la partie codage, ne laissant aucun temps pour l'élément de conception. Le résultat est qu'ils ne parviennent pas à attirer l'attention du public cible et, par conséquent, à bénéficier de meilleurs résultats grâce aux solutions commerciales d'entreprise.

Il est donc nécessaire d'en savoir plus sur les compétences en conception de l'entreprise que vous envisagez d'embaucher avant de conclure un accord.

4. Portefeuille

Un portfolio, comme une fenêtre, peut vous aider à avoir un aperçu complet de leurs compétences et à visualiser le type d'application qui vous sera servi. Alors, ne sautez pas cette étape.

5. Communications

Bien que souvent négligé, le niveau de communication fait également une différence dans le choix. En effet, si une application mobile ne vous connecte pas tout au long du processus, vous auriez du mal à savoir quoi et comment ils développent votre application, à quels défis ils sont confrontés et comment ils les atténuent, et finalement ne pas comprendre l'impact. sur votre candidature. Dans le pire des cas, vous obtenez une solution d'application entièrement différente de l'idée que vous avez partagée, ce qui implique que vous devez leur demander d'investir des efforts et du temps supplémentaires en échange de fonds pour obtenir les mêmes installations disponibles. Ainsi, il est prudent d'opter pour la société de développement d'applications mobiles d'entreprise à New York ou dans d'autres régions du monde pour obtenir une application de premier ordre.

6. Sécurité

Compte tenu du niveau de données sensibles stockées / partagées / échangées sur la plate-forme et de l'intérêt croissant des pirates pour les données mobiles, il est à nouveau important d'envisager une équipe de développement d'applications qui examine les meilleures pratiques de sécurité des applications mobiles et s'efforce de fournir un environnement sécurisé. de l'expérience.

7. Coût de l'application

Enfin et surtout, vérifiez comment le coût de développement d'une application est défini de leur côté - fournissent-ils tous les services dans un seul package ou ont-ils ajouté un prix à chaque service individuellement. En fonction de la réponse à cette question, recherchez l'entreprise qui peut fournir le bon ensemble de services dans les limites de votre budget.

Comme indiqué dans cet article, les solutions de mobilité d'entreprise deviennent un élément indispensable de l'organisation. Ils encouragent les entreprises à servir leurs employés avec les bonnes idées et ressources, et leur permettent ainsi d'ajouter plus de bénéfices à leur entreprise.

Donc, si vous êtes également une entreprise, attendez-vous à investir dans le processus d' embauche de la bonne société de développement d'applications mobiles et à introduire des solutions de mobilité d'entreprise dans votre processus traditionnel.

[Lire aussi : Que sont les applications d'entreprise et qu'est-ce qui les différencie des applications grand public ?]