Comment démarrer une entreprise de retraite

Tapez "retraite" dans la barre de recherche de n'importe quel catalogue de photos et la plupart des résultats incluront soit des golfeurs aux cheveux blancs, soit deux chaises longues face à un coucher de soleil.

La vie sédentaire des cocktails de midi et des sports de loisirs peut convenir à certains comme récompense pour des années de travail acharné, mais elle peut en fait nuire à la santé des autres. Se retirer de la vie professionnelle ne signifie pas seulement se retirer du travail réel - toute routine, interaction sociale et activité associée (par exemple, marcher jusqu'au bureau) va avec.

Et si la retraite ressemblait plus au travail et moins au golf et aux plages de sable ? Ce n'est pas une idée complètement absurde. Les taux d'entrepreneuriat dans la tranche d'âge des 55 à 64 ans ont augmenté au cours des dernières décennies, ce groupe représentant 26 % des nouveaux propriétaires d'entreprise en 2017 contre 15 % en 1996.

Pour les personnes qui ont travaillé toute leur vie, la vie passive de la retraite peut sembler le contraire de la liberté.

Prendre sa retraite à 65 ans n'est plus la même chose qu'il y a des décennies. D'une part, nous vivons plus longtemps et prenons notre retraite plus tard - une étude a révélé que les Américains qui restent sur le marché du travail citent la satisfaction financière, sociale et professionnelle comme des raisons de ne pas se précipiter pour prendre leur retraite. Et lorsqu'ils le font, certains acceptent un travail à temps partiel pour les mêmes raisons. Pour les personnes qui ont travaillé toute leur vie, la vie passive de la retraite peut sembler le contraire de la liberté.

Si rester assis n'est tout simplement pas votre truc, la retraite est le moment idéal pour annuler les « devrait avoir » et « aurait ». Démarrer une entreprise à la retraite est l'occasion de réaliser les rêves que vous avez peut-être mis en attente pour « un jour ». Aujourd'hui est un jour. Et l'entrepreneuriat comporte moins de risques que dans votre jeunesse, vous maintient actif et peut aider à compenser le coût d'un projet passionnel.

Nous avons parlé à un propriétaire de petite entreprise qui a fait exactement cela et a trouvé le bonheur de travailler après avoir pris sa retraite. Nous avons également compilé une liste d'idées, d'astuces et de conseils pour démarrer votre propre projet.

Rencontrez Maximus et Pénélope

Lorsque Bernie Rothrock a pris sa retraite après 30 ans d'enseignement, il a accepté l'offre de son beau-frère Tom de gérer son ranch d'alpagas. Le ranch était le propre projet de Tom après sa retraite d'un poste de direction dans les voyages d'affaires. "C'était le genre de gars qui ne pouvait pas rester assis", dit Bernie. "Quand il a pris sa retraite, il avait ce jardin de trois acres et a finalement dit : 'Je dois cultiver quelque chose.'" Tom a entendu que l'élevage d'alpagas était un bon investissement et a commencé avec un petit troupeau.

Mais bientôt, l'activité commerciale de Tom a démarré. Il a construit le ranch jusqu'à 133 animaux à son apogée, et il a prospéré en tant qu'élevage. Bernie et sa femme Marquita se sont rapprochés du ranch pour commencer leur nouvelle vie professionnelle à la retraite. Le couple n'avait pas de plans de retraite spécifiques à ce moment-là et a tenté sa chance. "Je n'avais jamais travaillé avec des animaux de toute ma vie", déclare Bernie.

Lorsque Tom est décédé il y a six ans, une grande partie du troupeau a été vendue et le ranch a été acheté par de nouveaux propriétaires pour l'utiliser comme maison de retraite. Le marché de l'alpaga s'était effondré et les animaux qui rapportaient autrefois jusqu'à 15 000 dollars coûtaient désormais moins de 1 000 dollars. Il n'y avait plus d'argent dans l'élevage, alors Bernie et sa famille se sont concentrés sur la recherche de bonnes maisons pour les alpagas restants.

Pendant son temps à travailler avec les alpagas, Bernie est devenu très attaché. Et le rôle l'a tenu juste assez occupé. Puisque les nouveaux propriétaires n'avaient aucune utilité pour la grange, ils ont permis à Bernie de garder 11 alpagas sur la propriété. Il a continué à s'occuper d'eux comme animaux de compagnie, sans intention de les élever à des fins lucratives. "Les alpagas sont vraiment de gentils petits animaux soignés", dit Bernie. "Et nos petits-enfants les adorent."

Entre-temps, le fils de Bernie, Drew, a obtenu son diplôme universitaire et a déménagé vers le nord à Ottawa, au Canada. Il travaille maintenant comme spécialiste des thèmes chez Shopify. "Mon fils m'a approché pour me demander s'il y avait quelque chose que nous pouvions faire avec Shopify", explique Bernie. Bernie fabriquait sa propre bière à l'époque (appelée Alpaca Wiz), mais il était illégal dans son état de vendre de la bière maison. Alors, Drew a suggéré des chaussettes en alpaga. « Ma belle-sœur avait un magasin au ranch, raconte Bernie. "Les chaussettes en alpaga se sont toujours très bien vendues."

Chaque année, avant que les étés chauds du Missouri ne s'installent, les alpagas sont tondus pour enlever leurs chauds manteaux laineux. C'est un processus qui ne prend que cinq minutes chaque année de la vie de l'alpaga, mais c'est néanmoins cinq minutes déchirantes.

Le résultat est gagnant-gagnant, cependant : une coupe de cheveux d'été plus fraîche pour les alpagas et une fibre super chaude pour la production de biens. « Les alpagas n'aiment pas les étés », dit Bernie. "Souvent, ils sont dans la grange où nous avons des ventilateurs qui soufflent dessus." Bernie arrose les alpagas en été pour rafraîchir leur ventre, et ils font la queue comme des voitures dans un lave-auto, dit-il. "Certains d'entre eux continueront à tourner en rond pour se remettre en ligne."

Nous avons commencé l'année dernière le Cyber ​​Monday. Dans la journée, j'appelle ma femme et je lui dis : « Nous avons besoin de plus de chaussettes !

La fibre résultant de la tonte annuelle est ensuite envoyée à une coopérative de fibre et transformée en produits comme des chaussettes, des chapeaux et des mitaines. Les prix des coopératives sont inférieurs à ceux de gros pour les éleveurs comme Bernie, car il fournit les matières premières.

Bernie a d'abord acheté pour 1 000 $ de chaussettes et les a lancées sur un site Web à temps pour le Cyber ​​​​Monday 2015. Il avait peu d'attentes et a décidé que dans le pire des cas, les chaussettes feraient d'excellents cadeaux de Noël pour les années à venir. Mais, dit-il, la réponse l'a submergé. "Dans la journée, j'appelle ma femme et je lui dis : 'Nous avons besoin de plus de chaussettes !'"

Maximus & Penelope, du nom de deux alpagas du troupeau, est désormais un magasin Shopify florissant, dirigé par un retraité sans expérience commerciale préalable. Drew a aidé son père à démarrer le magasin, mais dit que son père devrait s'attribuer plus de crédit - Bernie gère facilement le quotidien de l'entreprise et du ranch, avec peu ou pas d'intervention de son fils.

Pour Bernie et son troupeau, ils sont heureux d'atteindre le seuil de rentabilité et d'avoir un peu d'argent supplémentaire pour voyager et profiter d'une retraite paisible. La croissance n'est pas sur son radar pour le moment, mais il est toujours un propriétaire d'entreprise en herbe, après tout. "Je n'avais vraiment pas ce bug entrepreneurial, si vous voulez", dit-il. "C'était un hasard. Les choses se sont simplement arrangées.

Comment créer une entreprise après la retraite

Dans le cas de Bernie, l'entrepreneuriat l'a trouvé. Il a lancé une entreprise pour s'occuper de son nouveau temps libre. Pour d'autres, l'entrepreneuriat peut être un moyen d'arriver à ses fins. Selon un sondage de 2019, 64 % des Américains prendront leur retraite avec moins de 10 000 $ d'économies. La même enquête a également révélé que ce groupe est indifférent, car la plupart d'entre eux continueront de travailler après la retraite.

Ce groupe démographique peut également être bien adapté à l'entrepreneuriat. Ils ont plus d'expérience de vie et peut-être plus d'expérience en affaires et moins de responsabilités. Le risque peut également être beaucoup plus faible : pour de nombreuses personnes de cette tranche d'âge, les pensions peuvent fournir une protection, les enfants sont seuls et les frais de subsistance sont généralement inférieurs.

Avant de vous dire comment démarrer une entreprise, parlons d'abord des raisons pour lesquelles le lancement d'une entreprise après la retraite pourrait convenir à votre style de vie.

5 raisons de devenir entrepreneur à la retraite

Si vous vous êtes demandé : « Dois-je créer une entreprise après ma retraite ? » la réponse dépend de vos objectifs, de votre personnalité et de vos besoins en matière de revenu de retraite. Il y a de nombreux avantages à démarrer une entreprise à la retraite, tout en trouvant de la place pour se détendre.

1. Restez actif

Il n'est pas surprenant qu'une étude après l'autre indique que rester physiquement actif peut éviter les problèmes de santé et prolonger votre vie. Mais garder un esprit actif peut également réduire le risque de démence et de maladie d'Alzheimer.

Une petite entreprise exige à la fois des efforts physiques (préparer des commandes, se rendre au bureau de poste) et des exercices mentaux (rédiger des pages de produits, planifier des campagnes de marketing). Une entreprise gérée à domicile permet également aux personnes à mobilité réduite de définir leur propre niveau d'activité.

2. Poursuivre une passion

Mon père a pris sa retraite il y a trois ans après avoir occupé à peu près le même travail de bureau banal pendant plus de quatre décennies. Mais en fait, c'est secrètement un artiste doué. L'art est ce qu'il aurait poursuivi si, comme beaucoup de gens, il n'avait pas pris la voie pratique pour subvenir aux besoins de sa famille.

Au fil des ans, mon père a bricolé des projets créatifs dans son studio le soir. Il aime bricoler et, depuis sa retraite, il le fait à plein temps. La retraite lui donne le temps de poursuivre sa vocation, sans la pression à fournir. Pour papa, ce n'est qu'un passe-temps en ce moment, mais avec tout ce temps libre et une fille qui travaille chez Shopify, il a peu d'obstacles pour en faire une petite entreprise.

3. Complétez votre pension ou vos revenus

Selon votre situation, vous pourriez compter sur des revenus réduits après votre retraite. Une petite entreprise pourrait vous aider à gérer vos factures, à rembourser vos dettes ou à vous cacher un jour de pluie. Bernie et sa femme disent qu'ils ne s'inquiètent pas de dépenser de l'argent en voyage pour voir leurs enfants - l'argent supplémentaire de l'entreprise aide à alléger le fardeau.

4. Financez un passe-temps

Dans le cas de Bernie, le but de Maximus & Penelope n'a jamais été de subvenir aux besoins de sa famille. Ses enfants sont grands et sa femme et lui vivent confortablement grâce aux pensions des enseignants. Indépendamment du succès de la boutique en ligne, il s'occuperait toujours des alpagas - c'est son passe-temps et lui procure de la joie. En prime, cependant, la boutique en ligne génère suffisamment de bénéfices pour compenser le coût d'élevage des animaux.

Si le but n'est pas de gagner de l'argent, creusez dans vos centres d'intérêt et vos passe-temps et choisissez quelque chose qui vous apporte de la joie.

Il en va de même pour les passe-temps comme le travail du bois ou la couture – vendez des articles faits à la main en ligne ou lors de foires locales pour aider à payer les matériaux et financer un passe-temps de retraite.

5. Restez social

Bien que les niveaux de solitude chez les 50 à 74 ans aient en fait diminué au cours des dernières décennies en raison de plus d'opportunités et d'accès sociaux, près de la moitié de tous les Américains déclarent se sentir seuls toujours ou parfois. Quitter un emploi peut également signifier renoncer à la plupart de ses interactions sociales quotidiennes qui se produisent naturellement avec ses collègues.

Le démarrage d'une entreprise pourrait remplacer une partie de cette interaction avec les clients, les fournisseurs, les transporteurs postaux et d'autres professionnels. Il existe également de nombreuses communautés en ligne et IRL pour les propriétaires de petites entreprises où vous pouvez obtenir des conseils et rencontrer des amis ayant des intérêts similaires.

Idées d'entreprise de retraite

Une boutique en ligne est une excellente option pour les retraités, car elle ne nécessite pas nécessairement une tonne de mobilité et a la possibilité d'être gérée à domicile. Ou bien, un ranch d'alpagas.

Quelle entreprise est la meilleure après la retraite?

Les meilleures idées d'entreprise pour la retraite partent de ce que vous savez. Si l'objectif n'est pas nécessairement de gagner de l'argent en ligne, creusez dans vos centres d'intérêt et vos passe-temps et choisissez quelque chose qui vous apporte de la joie. Aimez-vous voyager, par exemple ? Créez un blog de voyage et utilisez-le pour pousser vers un magasin où vous vendez des produits connexes. Ou puisez dans votre expérience professionnelle. Avez-vous travaillé dans le design d'intérieur d'entreprise? Vendre des consultations pour de petits projets résidentiels.

Voici quelques autres bonnes idées d'affaires à considérer pour les retraités :

• Prestations de service. Vendez des services comme l'aménagement paysager ou la garde d'animaux, des activités qui peuvent vous permettre de rester physiquement actif et social, en vous concentrant sur votre communauté et en choisissant vos propres heures.
• Marchandises en livraison directe. Il s'agit de l'une des entreprises de commerce électronique les plus discrètes et idéale pour les nouveaux entrepreneurs qui souhaitent gagner un peu d'argent supplémentaire avec un minimum d'effort, surtout si la mobilité est une préoccupation.
• Produits artisanaux. Amenez le bazar de l'église au niveau supérieur. Que fais-tu déjà pendant ton temps libre ? Les choses à fabriquer et à vendre peuvent aller des maisons de poupées en bois aux tartes primées en passant par les couvertures au crochet.
• Cours. Vous avez une riche expérience de vie et de travail! Comment pouvez-vous monétiser ce que vous savez? Vendez des cours vidéo ou PDF : les produits numériques nécessitent plus de travail au départ, mais offrent d'excellentes marges et un minimum d'efforts à long terme.

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4 questions à se poser avant de démarrer son entreprise retraite

Une fois que vous avez une idée, je n'ai pas à vous dire que la meilleure façon de commencer est de commencer. Vous pouvez commencer un essai gratuit sur Shopify et jouer avec votre nouveau magasin avant de le mettre en ligne. Si la perspective de créer un site Web est écrasante, commencez par des ressources gratuites pour vous guider tout au long du processus. Ensuite, posez-vous quelques questions importantes :

1. Comment allez-vous financer votre nouvelle entreprise ?

Et si nous vous disions que vous pouvez démarrer une entreprise avec un budget de 0 $ ? C'est possible. Si le but de démarrer votre entreprise est de rester actif ou social, il n'est de toute façon pas nécessaire d'investir beaucoup à l'avance. Je ne conseillerais pas forcément de réduire votre situation de vie pour financer votre projet. Il existe quelques pistes à suivre si votre projet nécessite un capital de démarrage.

Conseils:

• Planifier à l'avance. Si vous êtes encore à quelques années de la retraite, tenez compte des besoins de votre entreprise dans votre planification de la retraite et commencez à épargner dès maintenant.
• Commencer petit. N'investissez pas une tonne dans une idée d'entreprise simplement parce que vous en êtes passionné. Testez votre idée auprès d'un petit public et commencez par un petit inventaire. Bernie a fait un investissement de 1 000 $ et a commencé avec un seul produit. "Nous avons pensé, nous allons commencer avec des chaussettes et juger des intérêts là-bas", dit-il.
• Gardez-le maigre. Oubliez l'embauche d'un designer ou d'un développeur pour l'instant : utilisez un thème Shopify gratuit, créez des conceptions simples avec un outil comme Canva, utilisez un générateur de logo et personnalisez vos photos de produits à l'aide de votre smartphone.
• Emprunter contre l'épargne-retraite. Aux États-Unis, vous pouvez emprunter sur votre 401(k) comme un prêt aux petites entreprises, jusqu'à 50 % de vos fonds totaux. Vérifiez auprès de votre gouvernement local les règles spécifiques à votre pays ou région.
• Envisagez un micro-crédit. Gardez un œil sur le site Web de la SBA (ou sur le site des petites entreprises de votre gouvernement local) pour les petits prêts et subventions spécifiques aux retraités ou à votre tranche d'âge.
• Prendre conseil. Avant de démarrer une entreprise, parlez-en à votre conseiller financier ou utilisez des ressources gratuites de conseils aux petites entreprises.

2. Pouvez-vous exploiter vos points forts (et apprendre le reste) ?

Les 30 années d'enseignement de Bernie ont fait de lui un spécialiste des mots. Il rédige tous les textes du site, les descriptions de produits et les articles de blog. Avec un peu d'aide de son fils, il a appris les mécanismes de construction et de maintenance d'un site Web.

Il n'est jamais trop tard pour apprendre quelque chose de nouveau. Dans de nombreuses villes, les bibliothèques publiques, les installations gérées par le gouvernement et les groupes communautaires proposent des cours gratuits pour les personnes âgées, comme les compétences de base en informatique et la conception de sites Web. Vérifiez les listes de votre région pour les programmes destinés aux retraités ou aux personnes âgées.

3. Avez-vous une stratégie de sortie ?

Vous pouvez prendre votre retraite avec des tonnes d'énergie et la capacité de gérer une entreprise par vous-même, mais que se passera-t-il si vous ne le pouvez plus ? Quel est votre plan si des problèmes de santé vous empêchent de continuer à gérer l'entreprise ? Avez-vous eu des discussions avec votre famille au sujet de vos souhaits?

Nous ne voulons pas rester coincés dans un endroit où nous avons 26 alpagas que nous ne pouvons pas gérer.

Bernie dit qu'il a vu beaucoup de gens comme lui entrer dans le commerce de l'alpaga à un âge plus avancé. « Vous n'êtes plus qu'à un problème de santé de ne plus pouvoir vous occuper de votre troupeau », dit-il. C'est pourquoi il garde l'entreprise petite. "Nous ne voulons pas rester coincés dans un endroit où nous avons 26 alpagas que nous ne pouvons pas gérer."

4. Qu'en est-il d'une entreprise familiale ?

Envisagez de démarrer une entreprise qui rassemble votre famille et construit un héritage pour les générations futures à poursuivre en votre nom. Bernie et Drew vivent peut-être dans des pays différents, mais Maximus et Penelope ont été le catalyseur pour les garder connectés régulièrement. La femme de Bernie a même rejoint l'équipe, et entre s'occuper de ses petits-enfants, elle gère les comptes sociaux du magasin.

Drew me dit que bien que son père ait peut-être eu besoin d'un petit coup de pouce, il gère maintenant le magasin tout seul. Et, Bernie dit que la gestion du magasin Shopify est la partie la plus facile de sa journée.