Mendapatkan Bimbingan: Cara Menemukan Mentor yang Tepat Untuk Bisnis Anda

Musim panas 2016 adalah tahun yang berat bagi bisnis konten saya.

Saya berusia 25 tahun, tinggal kembali di rumah orang tua saya untuk pertama kalinya sejak kuliah, dan mencari tempat saya di dunia.

Saya sedang menulis artikel dari Upwork untuk memo dan bekerja malam di bar untuk memenuhi kebutuhan. Hidup dari gaji ke gaji, mencoba membayar kembali pinjaman mahasiswa, dan ya, ibu saya membuatkan saya sarapan lagi untuk pertama kalinya dalam enam tahun.

Saya membuat perjanjian dengan diri saya sendiri bahwa ini akan menjadi yang terakhir kalinya saya kembali ke rumah. Kehidupan sembilan sampai lima bukan untukku. Saya akan menjadikannya sebagai pengusaha online, apakah itu dropshipping, menulis, atau berkreasi.

Memilih gigs off dari Upwork tidak bekerja untuk saya lagi, dan saya tahu saya bisa berbuat lebih banyak dengan diri saya sendiri. Kalau saja ada seseorang yang bisa menunjukkan talinya.

Baru setelah saya bertemu Steve Berry, pendiri UX studio Thought Merchants, jalur karier saya berubah menjadi lebih baik.

Setelah mengajukan pertunjukannya di Craigslist (2016 adalah waktu yang berbeda), kami terhubung melalui telepon (lihat apa yang saya maksud?) dan dia mengambil diri saya yang tidak berpengalaman di bawah sayapnya, baik sebagai klien dan mentor.

Steve adalah seseorang yang saya inginkan. Dia cerdas dan termotivasi, bekerja dengan merek besar seperti Casper dan Harry's, dan pergi berselancar selama "hari kerja", yang saya alami selama di lokasi di Los Angeles.

Dia membantu saya menemukan bakat saya yang sebenarnya. Dia membantu saya menavigasi dunia kerja jarak jauh dan teknologi, dan jika bukan karena bimbingannya, saya tidak akan berada di tempat saya hari ini. Bisnis dan jaringan yang saya bangun sejak duduk di teras rumah ibu sebagian besar berkat bimbingan Steve.

Tak perlu dikatakan, mentor yang tepat dapat membuat dampak besar pada hidup Anda. Mereka mengadvokasi Anda dan mempersiapkan Anda untuk dunia. Mereka membantu Anda tumbuh dan ada untuk mendukung Anda selama masa-masa sulit.

Pada titik tertentu, mereka berada di tempat yang sama dengan siapa pun yang baru memulai: tidak yakin bagaimana menavigasi rintangan di depan mereka, memandang seseorang yang berada di suatu tempat yang mereka inginkan.

Orang-orang yang telah "berada di sana dan melakukan itu" menawarkan salah satu sumber daya paling sederhana yang dapat dimanfaatkan oleh pengusaha: bimbingan .

Mentor yang baik dapat membantu Anda menghindari kesalahan umum sejak dini, memecahkan masalah yang merepotkan, dan menawarkan koneksi dan saran yang berharga sambil membantu Anda mewujudkan potensi penuh Anda sebagai pribadi.

Artikel ini akan mencakup:

• Apa itu mentor bisnis?
• Kualitas mentor yang baik
• 7 tempat untuk menemukan mentor yang baik
• Tips menemukan mentor bisnis yang tepat
• Bimbingan: siklus belajar dan memberi kembali
• Menemukan FAQ mentor

Daftar Bacaan Gratis: Motivasi E-niaga

Mengalami kesulitan untuk fokus mengembangkan bisnis kecil Anda? Dapatkan akses ke daftar artikel produktivitas berdampak tinggi kami yang gratis dan terkurasi.

Dapatkan daftar bacaan gratis

Dapatkan daftar bacaan Motivasi E-niaga kami dikirimkan langsung ke kotak masuk Anda.

Hampir sampai: silakan masukkan email Anda di bawah ini untuk mendapatkan akses instan.

Alamat email Dapatkan pembaruan

Kami juga akan mengirimi Anda pembaruan tentang panduan pendidikan baru dan kisah sukses dari buletin Shopify. Kami membenci SPAM dan berjanji untuk menjaga alamat email Anda tetap aman.

Terima kasih telah berlangganan. Anda akan segera mulai menerima kiat dan sumber daya gratis. Sementara itu, mulailah membangun toko Anda dengan uji coba Shopify gratis selama 14 hari.

Memulai

Apa itu mentor bisnis?

Mentor adalah seseorang yang memiliki pengalaman tak ternilai yang belum Anda miliki; yang telah membuat semua kesalahan yang diperlukan di jalan menuju kesuksesan, belajar darinya, dan bersedia memberikan pelajaran itu kepada Anda.

Seorang mentor tidak hanya memiliki pemahaman yang baik tentang pengetahuan khusus yang Anda butuhkan untuk berhasil, seperti cara membuat iklan Facebook yang lebih baik atau cara membawa produk ke pasar. Mereka juga memiliki intuisi yang berkembang selama bertahun-tahun melakukan apa yang Anda harapkan, dan pengetahuan mereka dapat membantu Anda mengkonfirmasi, mengabaikan, atau membentuk beberapa naluri bisnis Anda sendiri.

Seorang mentor membantu Anda menemukan diri Anda yang terbaik lebih cepat daripada waktu yang memungkinkan.

Mentorship terjadi secara alami di hampir setiap bidang. Tetapi di dunia bisnis, khususnya, Anda akan kesulitan menemukan kisah sukses yang tidak melibatkan satu atau tiga mentor dalam prosesnya:

• Warren Buffett memuji Benjamin Graham karena membantu membentuknya menjadi investor yang cerdas.
• Richard Branson mengatakan pamannya Jim mengajarinya bagaimana memanfaatkan keeksentrikannya ke dalam usaha kewirausahaan.
• Oprah Winfrey mengakui pengaruh penyair Maya Angelou terhadap dirinya, tidak hanya melalui tulisannya, tetapi sebagai teman dan mentor.

Faktanya, menurut survei terhadap lebih dari 180 pemilik bisnis yang dilakukan oleh UPS, 70% pengusaha yang menjalani pendampingan memiliki bisnis yang bertahan selama lima tahun atau lebih. Itu dua kali lipat tingkat bisnis yang tidak memiliki keuntungan dari seorang mentor. Menurut data yang dikumpulkan oleh organisasi Hari Mentoring Nasional, 55% bisnis juga merasa bahwa pendampingan berdampak positif pada keuntungan mereka.

Mungkin yang paling penting untuk diperhatikan adalah bahwa seorang mentor bukanlah seorang konsultan . Seorang mentor sejati tidak akan membebankan biaya untuk nasihat mereka. Mereka juga tidak akan melakukan pekerjaan untuk Anda. Seorang mentor, dalam situasi yang ideal, menjadi teman yang berharga. Mereka melihat Anda sebagai investasi yang baik dari waktu mereka karena mereka melihat nilai Anda sebagai pribadi, dan sebaliknya.

Itu karena bimbingan adalah bagian dari siklus karma baik yang melibatkan pemberian kembali kepada mereka yang akan menempuh jalan yang sama karena seseorang melakukan hal yang sama untuk Anda.

Siapa pun yang telah mencapai beberapa kesuksesan dalam hidup kemungkinan akan merenungkan perjalanan mereka dan berharap mereka tahu saat itu apa yang mereka ketahui sekarang. Dan sementara perjalanan waktu tidak dapat dilakukan, memberikan pengalaman dan pelajaran itu kepada generasi berikutnya adalah alternatif yang bagus.

Kualitas mentor yang baik

Saat Anda mencari mentor yang sempurna untuk startup Anda atau untuk mencapai tujuan karir tertentu, ada beberapa ciri yang ingin Anda pertimbangkan.

• Adalah pendengar yang baik. Seorang penasihat terpercaya harus menjadi pendengar yang baik. Akan sulit untuk memberi Anda bimbingan tanpa mendengarkan tantangan kewirausahaan Anda. Mentor yang baik tahu keseimbangan antara mendengarkan dan memberikan nasihat yang tepat selama sesi mentoring.
• Mempertanyakan segalanya. Mentor saya, Steve, terus-menerus menantang saya dengan mempertanyakan pemikiran dan pernyataan saya. Itu agak menjengkelkan kadang-kadang. Tapi sedikit yang saya tahu dia menunjukkan cara yang benar untuk berpikir di luar kotak dan menjadi mentee yang baik.
• Bersedia untuk berbagi keterampilan dan keahlian . Hubungan mentoring yang baik harus jujur ​​dan transparan. Cari mentor yang memperlakukan keterlibatan sebagai jalan dua arah, dengan Anda berdua berbagi pengetahuan, pengalaman, dan keahlian.
• Mengambil minat dalam pengembangan profesional dan pribadi Anda. Mentor yang baik tidak perlu mengetahui segalanya tentang kehidupan pribadi Anda, tetapi mereka harus membantu Anda menetapkan tujuan dalam hidup dan mengikatnya ke dalam profesi Anda.

“Setiap orang membutuhkan mentor dalam karier mereka, sama seperti Anda menginginkan teman yang menginspirasi dan mendukung Anda dalam kehidupan sehari-hari,” kata Trilce Jiron. “Kebanyakan orang berpikir Anda harus mengikuti jejak seorang mentor, dan itu tidak benar. Metode Anda adalah milik Anda sendiri.

“Temukan seorang mentor yang konstan dalam hidup Anda dan dapat memberi Anda nasihat tentang hal-hal yang tidak Anda kuasai,” tambahnya. “Saya buruk dengan administrasi bisnis dan keuangan, jadi saya menemukan seorang mentor yang membimbing saya melalui topik-topik itu setiap minggu.”

7 tempat untuk menemukan mentor yang baik

Ada banyak cara berbeda untuk menemukan mentor yang baik. Jika Anda beruntung, Anda akan menemukan satu atau dua perjalanan alami dalam perjalanan hidup Anda. Tetapi jika tidak, semoga Anda dapat menemukannya dengan pengalaman yang dapat Anda manfaatkan dengan salah satu cara berikut.

1. Kenali pengusaha berpengalaman di pertemuan

Internet telah melakukan pekerjaan yang hebat untuk menarik orang-orang yang bersemangat dengan minat yang sama ke dalam acara jejaring online dan offline. Anda dapat menemukan acara ini di situs seperti Meetup atau Eventbrite dan mendaftar untuk acara yang relevan bagi Anda. Pastikan untuk memeriksa tip jaringan ini sebelum Anda hadir.

2. Lakukan panggilan Clarity

Meskipun Clarity bukan platform bimbingan (Anda harus membayar untuk berbicara dengan para mentor ini), Clarity menawarkan panggilan konsultan sesuai permintaan dengan para profesional dan pengusaha berpengalaman.

Ini membagi para ahli ke bidang bisnis tertentu (pengembangan bisnis atau penawaran kepada investor) untuk panggilan telepon terfokus dengan biaya mulai dari $1 hingga $10 per menit.

Ada juga tempat di mana Anda dapat memposting pertanyaan Anda dan mendapatkan jawaban dari pengusaha berpengetahuan, mirip dengan Quora.

3. Lihat di forum dan komunitas online

Ada juga banyak komunitas online untuk wirausahawan berpengalaman dan baru untuk membicarakan bisnis mereka. Forum-forum ini adalah tempat yang baik untuk mencari mentor secara langsung, selama postingan Anda mengomunikasikan janji Anda sebagai pengusaha dan Anda menempatkan diri Anda di tempat yang tepat.

Reddit adalah rumah bagi segala macam subreddit tempat Anda dapat mencari mentor, termasuk r/entrepreneur atau r/smallbusiness. Lakukan pencarian untuk "mentor" di subreddit ini untuk contoh bagaimana orang lain bertanya tentang peluang bimbingan di masa lalu.

Jika Anda adalah pemilik toko Shopify, ada juga banyak grup Facebook yang dapat Anda ikuti untuk meminta umpan balik atau bimbingan santai, termasuk:

• Pengusaha Shopify
• Strategi Ekonomi
• Orang Dalam Podcast Shopify Tidak Resmi

Berhati-hatilah dengan penawaran apa pun yang Anda temukan melalui saluran ini. Terkadang mereka adalah konsultan yang hanya ingin menawarkan layanan berbayar kepada Anda. Di lain waktu, mereka mungkin tidak berpengalaman seperti gambar yang ingin mereka proyeksikan.

Tetapi saya telah melihat hubungan mentoring yang bermanfaat muncul dari mengajukan pertanyaan atau umpan balik di tempat-tempat ini.

4. Terhubung dengan mentor potensial di LinkedIn

LinkedIn harus menjadi jalan yang cukup jelas untuk terhubung dengan mentor potensial. Dengan lebih dari 774 juta anggota di lebih dari 200 negara dan wilayah, Anda pasti akan menemukan mentor bisnis yang potensial.

Profil LinkedIn memungkinkan Anda mencari keterampilan atau pengalaman khusus yang Anda inginkan dari seorang mentor. Jika Anda menemukan seseorang yang Anda sukai, Anda dapat menghubungi mereka secara langsung dengan permintaan koneksi, meskipun Anda tidak memiliki email mereka.

Coba cari mentor melalui hashtag seperti:

• #Menawarkan bantuan
• #saran karir
• #Bimbingan

Tagar ini akan memberi Anda informasi tentang peluang bimbingan. Anda bahkan dapat mengikuti tagar untuk tetap mengetahui postingan terbaru dan kutipan motivasi dari grup dan orang.

5. Temukan mentor di Twitter

Mirip dengan LinkedIn, Anda dapat menemukan mentor potensial di Twitter. Platform media sosial memiliki setengah jumlah pengguna sebagai LinkedIn, sekitar 300 juta, tetapi masih merupakan tempat yang bagus untuk memulai percakapan dengan para pemimpin industri.

Jika Anda sudah memiliki profil Twitter, lihat dulu orang yang Anda ikuti. Siapa panutan Anda? Mau belajar dari siapa? Kirim pesan langsung ke kotak masuk mereka dan tanyakan apakah mereka tertarik untuk membimbing Anda.

Belum punya profil? Jangan khawatir. Anda juga dapat menelusuri tagar seperti #MentoringMonday, #mentors, atau #mentorshipmatters untuk menemukan peluang bimbingan.

Tidak masalah apakah Anda seorang ibu pengusaha berpengalaman atau pemilik toko pertama kali, Anda dapat menemukan mentor yang baik di Twitter.

6. Bentuklah kelompok dalang

Kewirausahaan bisa menjadi petualangan pembelajaran seumur hidup yang sepi, tetapi dengan kelompok dalang, itu tidak harus terjadi.

Sebuah kelompok dalang adalah bentuk bimbingan sebaya. Ini adalah kelompok pendukung berkelanjutan dari orang-orang yang berpikiran sama yang mengerjakan proyek mereka sendiri sambil saling membantu, berbagi pengalaman dan bakat, dan menjaga satu sama lain di jalur dengan pertemuan rutin.

Untuk mempelajari lebih lanjut tentang membentuk kelompok dalang Anda sendiri, pastikan untuk membaca artikel kami tentang topik tersebut.

7. Temukan mentor sukarelawan di SCORE

SCORE mencocokkan Anda dengan mentor berpengalaman untuk menerima saran gratis untuk bisnis Anda, secara langsung atau online. Banyak dari mereka sendiri adalah pengusaha kecil yang sukses, secara terbuka berbagi pengalaman dan pengetahuan dunia nyata mereka untuk membantu Anda menjalankan bisnis Anda.

Seri Video Gratis: Inspirasi E-niaga

Merasa tidak bersemangat? Saksikan beberapa pengusaha paling sukses di dunia membagikan saran terbaik mereka untuk pemilik bisnis baru.

Dapatkan seri video gratis

Dapatkan seri video Inspirasi E-niaga kami dikirimkan langsung ke kotak masuk Anda.

Hampir sampai: silakan masukkan email Anda di bawah ini untuk mendapatkan akses instan.

Alamat email Dapatkan pembaruan

Kami juga akan mengirimi Anda pembaruan tentang panduan pendidikan baru dan kisah sukses dari buletin Shopify. Kami membenci SPAM dan berjanji untuk menjaga alamat email Anda tetap aman.

Terima kasih telah berlangganan. Anda akan segera mulai menerima kiat dan sumber daya gratis. Sementara itu, mulailah membangun toko Anda dengan uji coba Shopify gratis selama 14 hari.

Memulai

Tips menemukan mentor bisnis yang tepat

Bimbingan dibentuk dengan berbagai cara—tidak ada metode tunggal untuk diikuti.

Namun, seorang mentor idealnya adalah seseorang yang pekerjaan atau kariernya benar-benar Anda kagumi. Bagaimanapun, hubungan mentor-mentee perlu dibangun di atas rasa saling menghormati.

Mentor yang hebat:

• Memiliki rekam jejak kesuksesan yang terlihat dan dapat diverifikasi di area yang ingin Anda kembangkan
• Terbuka, ramah, dan menghargai rasa ingin tahu
• Sangat bersemangat tentang bidang dan kerajinan mereka (ini sering diterjemahkan menjadi keinginan untuk mengajar)
• Memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang hebat dan dapat meluangkan beberapa saat untuk mengobrol dengan Anda secara teratur
• Bijaksana dan perhatian dan tidak membuat jawaban pasti atas pertanyaan hanya untuk tampak berpengetahuan
• Telah dibimbing di masa lalu dan memahami betapa berharganya bimbingan bagi seseorang yang baru memulai

Banyak hubungan mentor terjadi secara organik, dimulai sebagai teman, kolega, atau guru. Kadang-kadang mentor melihat potensi dan janji dalam diri seorang mentee dan percaya bahwa sangat berharga untuk mengembangkannya dengan menawarkan saran atau papan suara untuk ide-ide mereka. Terkadang, mentee harus secara aktif mencari pengalaman dan saran dari mentor.

Tetapi juga mungkin, melalui jaringan dan penjangkauan yang dingin, untuk menjalin hubungan ini dari awal sendiri.

Menggunakan penjangkauan dingin untuk menemukan mentor

Email atau pesan dingin adalah cara yang baik untuk membangun jaringan, menjalin kemitraan, dan mengembangkan bisnis Anda. Tapi itu juga cara yang baik untuk mencari nasihat dari orang asing yang berpengalaman.

Berikut adalah templat yang dapat Anda sesuaikan berdasarkan email dingin yang berhasil baik untuk saya (mencari saran karier) dan pada saya (orang yang meminta saran karier kepada saya).

Idealnya, Anda ingin mendapatkan waktu tatap muka dengan calon mentor—baik secara langsung atau melalui Zoom—sehingga Anda dapat menjalin hubungan yang lebih baik dengan mereka dan menunjukkan kepada mereka bahwa Anda serius tentang kesuksesan.

Ingatlah bahwa orang-orang ini, karena kesuksesan mereka sendiri, kemungkinan memiliki kotak masuk yang penuh dengan orang-orang yang menanyakan sesuatu kepada mereka. Jadi cobalah untuk bersikap se-akomodatif mungkin.

Berikut adalah beberapa tip untuk memasuki percakapan awal Anda dengan calon mentor:

• Siapkan daftar pertanyaan spesifik tentang kisah mereka dan bisnis Anda.
• Mulailah dengan memberi tahu mereka tentang diri Anda sehingga mereka memiliki konteks seputar pengejaran dan masalah Anda.
• Sadari waktu mereka dan ungkapkan rasa terima kasih Anda kepada mereka (jika Anda bertemu mereka secara offline, tawarkan untuk membayar kopi, minuman, atau makanan).
• Menjelang akhir percakapan, tanyakan kepada mereka apakah tidak apa-apa jika Anda tetap berhubungan atau apakah Anda dapat mengajukan pertanyaan kepada mereka jika Anda pernah memilikinya.

Tetapi yang terpenting, rasakan seberapa besar Anda bisa menjadi diri sendiri di sekitar calon mentor Anda. Bimbingan yang baik dan langgeng dibangun di atas dasar persahabatan dan keterbukaan yang kokoh serta minat bersama dalam bidang tertentu.

Menjaga hubungan dengan mentor Anda

Salah satu kesalahpahaman umum tentang bimbingan adalah bahwa struktur hubungan mentor dan mentee seperti struktur master dan siswa (pikirkan Yoda dan Luke Skywalker atau Batman dan Robin).

Tapi itu menempatkan tanggung jawab di pundak guru.

Alih-alih, cari peluang bimbingan di mana persahabatan, kejujuran, dan rasa saling menghormati dapat hidup berdampingan dengan kesenjangan besar dalam pengalaman antara Anda dan mentor Anda.

Menurut Lois Zachary, penulis The Mentee's Guide :

“Kami telah menempuh perjalanan jauh dari mentor sebagai orang bijak di atas panggung. Sebaliknya, mentor adalah pemandu di samping yang mengajukan pertanyaan yang membawa orang ke tempat wawasan yang lebih dalam. Ini adalah tarian, kemitraan, dan seorang mentor tidak boleh memberikan jawaban, mereka harus mengajukan pertanyaan dan harus membantu mentee untuk mencari jawaban atas pertanyaan mereka sendiri.”

Jangan berharap mentor Anda melakukan apa pun untuk Anda atau bahkan menunjukkan cara melakukan sesuatu (ada Google untuk itu). Alih-alih, andalkan mentor Anda untuk memeriksa keberanian Anda sendiri, memvalidasi pekerjaan Anda, dan belajar bagaimana memikirkan masalah Anda.

Ketika Anda sedang belajar, Anda tidak seharusnya terlihat baik. Jadilah rentan dan ingin tahu. Mentorship adalah tentang mengajukan pertanyaan.

Seringkali, hal paling bodoh tentang apa yang disebut "pertanyaan bodoh" bukanlah menanyakannya.

Mungkin sulit untuk mengukur seberapa besar komitmen yang akan Anda dapatkan dari seorang calon mentor. Beberapa akan menawarkan Anda hubungan yang lebih terstruktur di mana Anda bertemu secara teratur untuk memeriksa bagaimana kabar Anda berdua. Orang lain akan menawarkan saran sesekali saat Anda memintanya atau membantu Anda melalui Google Chat saat Anda buntu.

Apa pun masalahnya, hubungan itu harus didasarkan pada persahabatan dan hasrat bersama. Jangan meminta terlalu banyak dari mentor Anda, tetapi jika Anda ingin sedikit lebih terstruktur, tanyakan dengan penuh perhatian yang menghargai waktu mereka: “Saya mendapatkan banyak nilai dari percakapan ini. Apa pendapat Anda tentang menjadikan ini hal biasa — mungkin sebulan sekali? ”

Kesempatan untuk melihat Anda tumbuh dan berkembang serta mewujudkan ambisi Anda adalah alasan utama seorang mentor akan memberi Anda waktu mereka. Tetapi Anda juga harus mencoba menawarkan sesuatu sebagai imbalan—apakah itu untuk menyumbangkan salah satu keahlian Anda untuk proyek mereka atau hanya untuk menyebarkan berita tentang usaha terbaru mereka. Bahkan kartu ucapan terima kasih atau email adalah tanda penghargaan yang bagus.

Bimbingan: siklus belajar dan memberi kembali

Tidak ada jalan pintas untuk menjadi seorang wirausahawan. Anda perlu menceburkan diri ke dalam masalah Anda dan mencari tahu sambil jalan. Tetapi Anda dapat mempercepat pertumbuhan Anda dengan menemukan seorang teman di mentor, mendapatkan akses ke pengalaman gratis yang telah mereka bayar sendiri dengan waktu dan usaha.

Anda juga tidak perlu bergantung pada satu mentor. Selama Anda ingin tahu dan menempatkan diri di luar sana, Anda dapat belajar dari semua jenis orang dengan pengalaman berbeda yang belum Anda miliki.

Mereka yang mendapat manfaat dari bimbingan juga cenderung terdorong untuk memberi kembali. Saya menemukan ini terutama benar dalam komunitas Shopify. Mungkin Anda juga akan melakukannya. Dan begitulah siklus berlanjut dengan pengusaha hari ini membantu masa depan melihat versi kesuksesan mereka sendiri.

Ilustrasi oleh Mikyung Lee