Cara Bertahan dari Pekerjaan di Perusahaan Teknologi Saat Anda Memiliki Latar Belakang Non-Teknologi

Di perusahaan yang penuh dengan insinyur dan pakar IT, tidak mudah untuk bertahan hidup sebagai seseorang dengan gelar Humaniora. Meskipun latar belakang pendidikannya mungkin berbeda, jelas tidak mudah untuk bertahan lama dan bertahan di perusahaan teknologi sebagai karyawan dengan latar belakang non-teknis, jika Anda tidak tahu trik perdagangannya.

Sekarang, memang benar bahwa tidak semua pekerjaan teknologi memerlukan pengetahuan tentang cara membuat kode atau bahkan pemahaman mendalam tentang bagaimana data ditransfer melalui cloud, tetapi seberapa jauh Anda bisa tidak mengetahui bahasanya? Saya katakan tidak jauh.

Ada dua bagian untuk mensukseskan skenario – 1. Belajar tentang industri dan menerapkan pembelajaran dalam pekerjaan dan 2. Memiliki sikap yang benar untuk membuktikan bahwa Anda bukan keputusan perekrutan yang buruk. Biasanya, kedua bagian ini bekerja sama dan tidak berdiri sendiri.

Mari kita lihat kedua bagiannya, satu per satu, untuk membantu mempersiapkan Anda menghadapi dunia teknologi yang rumit:

1. Jaringan dengan mereka yang memulai seperti Anda

Akan ada hari-hari ketika Anda merasa terdemotivasi secara khusus dengan betapa paham teknologi di dunia sekitar dan bagaimana Anda mencoba yang terbaik untuk mengejar ketinggalan, tetapi itu benar-benar sulit.

Sekarang, satu hal yang akan membantu pada hari-hari seperti itu adalah tidur yang lama, tetapi karena tidur tanpa gangguan ketika Anda sedang terdesak untuk memahami teknis pekerjaan Anda, adalah mimpi yang dibuat-buat, Anda hanya memiliki satu pilihan lain. – Jaringan.

Setelah Anda masuk ke situs web jaringan seperti LinkedIn, Anda akan terkejut melihat berapa banyak orang yang Anda temukan di sana yang memulai seperti Anda. Temukan klan Anda dan kirimkan undangan kepada mereka, terlepas dari kategori perusahaan teknologi mana mereka berasal.

Saat Anda menemukan daftar Koneksi LinkedIn Anda dipenuhi dengan orang-orang yang mengambil jalur karir yang sama dengan Anda, inilah saatnya untuk membawa koneksi ke tingkat berikutnya. Kirimi mereka pesan untuk mencari bantuan tentang apa pun – teknologi baru, trik untuk mempercepat kecepatan belajar Anda yang rendah, atau sekadar mengetahui dari mana harus memulai.

Pada akhirnya, bahkan ketika Anda telah berhasil melewati tahap perekrutan, jangan menempatkan diri Anda dalam kepompong lagi. Pergilah ke sana, jaringan.

2. Dalam hal belajar, Hustle

Ini adalah pekerjaan teknologi pertama Anda di masa depan dari lebih banyak pekerjaan teknologi yang akan datang. Apa yang Anda lakukan di perusahaan teknologi Anda saat ini akan menentukan dasar bagaimana karier Anda akan berkembang dalam rangkaian pekerjaan berikutnya.

Karena masa depan mendukung perusahaan teknologi, hanya bertahan dari pekerjaan bukanlah pilihan, Anda harus berkembang. Dan dalam hal itu, Anda tidak punya pilihan selain belajar – banyak dan cepat. Untungnya, Anda hidup di era di mana semua informasi yang Anda butuhkan hanya dengan sekali klik. Pencarian google cepat tentang apa yang Anda terjebak akan memberi Anda halaman dan halaman tentang topik tersebut, membantu Anda mencapai tingkat menengah bahkan ketika Anda tidak memenuhi kriteria tingkat dasar sampai beberapa pencarian kembali.

Ada sejumlah situs web yang akan membantu Anda memahami dunia teknologi yang kompleks. Jika Anda bekerja di perusahaan pengembangan aplikasi , Anda beruntung. Baik raksasa OS – iOS dan Android, meluncurkan sejumlah materi pembelajaran, dalam bahasa Inggris non-teknis sehingga memudahkan Anda untuk mengetahui cara kerjanya: informasi yang akan membantu Anda terlepas dari apakah Anda berada di HR, Manajemen Proyek, atau Pemasaran.

Setelah Anda memahami platform di tingkat dasar dari situs web resmi mereka, lanjutkan ke situs seperti Dzone, Tech.co untuk tingkat lanjutan. Pada akhirnya, jangan pernah meninggalkan rumah tanpa mempelajari sesuatu yang baru tentang industri tempat Anda bekerja.

3. Pesan Slot Waktu Dengan Tech Spocs in-house

Karena Anda sudah bekerja di perusahaan teknologi, Anda tidak perlu pergi terlalu jauh untuk mendapatkan informasi tentang teknologi tempat perusahaan Anda bekerja. Jika Anda terkait dengan perusahaan di mana tim teknologi dan non-teknologi berada di bawah satu atap , kemungkinan besar Anda akan dikelilingi oleh lautan yang penuh dengan pengetahuan.

Anda tidak perlu berusaha keras untuk mencari pembelajaran di tempat lain atau mendaftarkan diri Anda dalam kursus online tingkat dasar.

Pesan slot waktu dengan area teknologi domain yang ingin Anda kuasai dan dekati mereka dengan pertanyaan Anda.

Sekarang, ketika mendekati spcos teknologi, jangan meminta mereka untuk menjelaskan domain secara singkat, atau pergi ke mereka dengan pertanyaan yang Anda akan mendapatkan jawaban di internet. Kerjakan pekerjaan rumah Anda di domain mereka sebelum Anda memberikan undangan rapat kepada mereka. Buat petunjuk tentang hal-hal yang perlu Anda tanyakan dan jika Anda ragu, bawalah referensi untuk menghemat waktu mereka.

Saat mengirim undangan rapat, kirimkan mereka sebuah agenda, di mana Anda harus menempelkan semua pertanyaan dan referensi sehingga mereka tahu persis bagaimana mereka bisa membantu. Melakukan ini, akan menunjukkan bahwa Anda menghargai waktu mereka dan bahwa Anda jelas tentang apa yang Anda butuhkan – keduanya adalah sifat yang sangat disukai.

Jadi, inilah cara Anda dapat membuat karier non-teknologi Anda di perusahaan teknologi lebih lancar, di bidang pekerjaan. Tapi, tahukah Anda bahwa memiliki serangkaian kualifikasi, baik yang diperoleh sebelumnya atau dipelajari di tempat kerja, bukanlah satu-satunya hal yang akan membawa Anda jauh dalam jangka panjang? Ya. Untuk menetapkan diri Anda sebagai pasangan yang tepat untuk organisasi Anda, Anda juga harus mengasah serangkaian keterampilan interpersonal.

Sekarang mari kita lihat perilaku interpersonal yang akan membawa Anda jauh di perusahaan teknologi Anda dan jika digabungkan dengan semua pembelajaran yang Anda dapatkan akan membuat Anda terlihat di seluruh industri teknologi juga.

Depan Antarpribadi

1. Tunjukkan Minat

Rahasia kesuksesan Anda di perusahaan, terlepas dari posisi apa yang Anda ikuti atau latar belakang pendidikan Anda berasal, terletak pada minat yang Anda ambil untuk mempelajari bisnis dan budaya kantor.

Meskipun, tidak ada yang mengharapkan Anda untuk mengetahui industri teknologi luar dalam di minggu pertama, tetapi datang tiga atau empat bulan, dan harapan akan berubah.

Ingatlah selalu bahwa dalam pengaturan perusahaan, manajer selalu lebih memilih mereka yang menunjukkan minat dalam bidang bisnis dibandingkan dengan mereka yang membatasi diri hanya pada materi pembelajaran yang disampaikan oleh manajer mereka.

2. Panggil Spade a Spade

Anda tidak memahami industri teknologi ini sekarang. Mungkin karena Anda berasal dari latar belakang yang berbeda atau hanya karena dalam pekerjaan terakhir Anda, dindingnya sangat tebal sehingga Anda tidak pernah merasa perlu untuk mendobraknya. Apa pun alasannya, tidak apa-apa untuk tidak mengetahui hal-hal yang diketahui semua orang di perusahaan Anda.

Alih-alih berpura-pura bahwa Anda mengetahui banyak hal, dalam rapat atau diskusi, sebutlah sekop dan katakan bahwa Anda tidak tahu arti atau konteksnya. Percayalah ini, setiap hari lebih baik untuk tidak mengetahui sesuatu dan terbuka tentang hal itu daripada tidak mengetahui dan terjebak dalam rasa malu ketika diminta untuk menjelaskan.

3. Terlibatlah

Hal terbaik tentang budaya teknologi adalah bahwa itu tidak dirancang sekitar jam 9 hingga 5 dan tercekik di bawah lapisan jas dan dasi.

Manfaatkan itu. Terlepas dari apa pun tipe kepribadian Anda, temukan cara untuk terlibat dalam hal-hal di luar KRA pekerjaan Anda. Misalkan Anda berada dalam pemasaran dan Anda tahu pentingnya memiliki aplikasi anti kesalahan, sekarang untuk menjual layanan pengembangan Anda sebagai USP bisnis Anda, duduk bersama tim pengembangan aplikasi backend dan dapatkan pemahaman tentang cara kerjanya, teknologi yang mereka gunakan , dll.

Sekarang setelah Anda mengetahui berbagai perilaku terkait pekerjaan dan interpersonal yang akan membawa Anda jauh, sekarang saatnya untuk memperluas pencarian pekerjaan Anda dan menulis ulang resume Anda untuk memasuki industri teknologi.

Sementara itu, jika Anda sedang mencari pekerjaan di salah satu perusahaan pengembang aplikasi dengan pertumbuhan tercepat, kirimkan cv Anda di: [email protected]