Il campo da calcio Ted Lasso: lezioni di Leadership per professionisti

Se sei una persona che trae conforto dai film e dalla TV, Ted Lasso e le sue epiche lezioni sul campo da calcio sono arrivate nel momento perfetto. Bloccato a casa, adattandosi a circostanze sia fuori dal nostro controllo che che coinvolgono la vita o la morte, la prima stagione della storia del pesce fuor d'acqua di Ted Lasso con un lato positivo è stato a dir poco un regalo.

Dopo una lunga attesa e altri cambiamenti, siamo nel bel mezzo della seconda stagione di Ted Lasso. Ancora una volta, il nostro amico baffuto sta portando una saggezza sottile e non così sottile su come essere un leader, un giocatore di squadra e come non essere un perdente.

Ci sono anche suggerimenti su come perdere e vincere ancora. Come sempre, non verseremo spoiler qui.

Sei pronto a correre sul campo e ottenere un po' di conoscenza?

Leadership di Ted Lasso: trarre spunti professionali dall'intrattenimento

Chiunque abbia lavorato in un team oa qualsiasi livello di leadership sa che far cambiare le persone può essere rischioso.

Il bello di Ted Lasso è che i personaggi sono imperfetti, proprio come noi. Fanno casino, fraintendono ed evolvono.

Nessuno di noi vuole sentirsi sciocco, e la nostra riluttanza a essere vulnerabile, o in una posizione di debolezza, spesso crea un inutile ristagno. Entra Ted: affabile, tenace e risolutamente se stesso, il maestro perfetto.

Non siamo al di sopra di darti una sbirciatina alle migliori lezioni di leadership di Ted Lasso:

1. Accettazione
2. Individualità
3. Compassione
4. Sfide
5. Atteggiamento
6. Comando
7. Visione
8. Limitazioni
9. Aspettative
10. Il potere di scegliere come rispondere alle circostanze

(Proprio come suppongo che tu possa scegliere di interrompere la lettura a questo punto.)

"Sii un pesce rosso": Leadership tramite Ted Lasso

Lezione di leadership n. 1: aspettati sia l'inaspettato che il prevedibile

«Questa è la cosa divertente delle coincidenze, vero? A volte accadono e basta”. —Ted Lasso

Ted ha quella che a volte sembra una pazienza infinita, quando in realtà è semplicemente più d'accordo con l'idea che non abbiamo il controllo di ogni piccola cosa. Poiché la vita da ogni angolazione è stata sconvolta da fallimenti della catena di approvvigionamento, sfide per il personale e dinamiche sul posto di lavoro in rapida evoluzione, la prospettiva di Ted ha molta acqua.

Le cose accadranno, alcuni ci daranno un vantaggio, altri si sentiranno come un rigore. Sul campo con Lasso ti adatti, capendo che porti ancora talento e potenziale con te, anche su una corsa accidentata.

Lezione di leadership n. 2: Non conformarti

“Ho sempre pensato che il tè avrebbe avuto il sapore dell'acqua calda marrone. E tu sai cosa? Avevo ragione. È orribile. No grazie." —Ted Lasso

Ci saranno momenti in cui avrà senso adattarsi; ci saranno anche momenti in cui qualcosa non va bene. Quando una tendenza, uno strumento o un'idea è completamente antitetica a chi sei, va bene toccare. Riafferma chi sei e perché, e vai avanti.

Lezione di leadership n. 3: il supporto e l'empatia hanno sempre un posto sul posto di lavoro

“Te lo prometto, c'è qualcosa di peggio là fuori che essere tristi. E questo è essere soli e tristi. Non c'è nessuno in questa stanza da solo. —Ted Lasso

Non possiamo rendere le cose perfette per ogni collega, dipendente o cliente. Lasciatemelo ripetere: non possiamo rendere le cose perfette.

Quello che possiamo fare è far sentire le persone meno sole. Possiamo farlo attraverso l'inclusione, il riconoscimento o anche semplicemente stando seduti in silenzio in solidarietà.

Ogni volta che ci fermiamo per aiutare qualcuno a sopportare o affrontare un momento terribile, otteniamo una maggiore capacità di considerare l'esperienza degli altri.

Lezione di leadership n. 4: sfidare te stesso è un must

“Ehi, affrontare una sfida è un po' come andare a cavallo. Se ti senti a tuo agio mentre lo fai, probabilmente stai sbagliando. —Ted Lasso

Quando abbiamo detto all'inizio di questo post che la vita è stata fuori controllo, presentandoci situazioni al di fuori delle nostre zone di comfort, non si fermerà presto.

Non importa quanto tu sia competente o talentuoso, salire di livello è una richiesta ricorrente.

Se ti permetti di credere che tutto dovrebbe essere comodo e fattibile in ogni momento, hai già smesso di crescere. Non lasciare che una piccola incertezza ti impedisca di raggiungere il tuo pieno potenziale.

Lezione di leadership n. 5: Gli atteggiamenti possono essere modificati

"Pensa di essere pazzo ora, aspetta che lo conquistiamo".
"Inferno. Essere. Furioso”. —Ted Lasso e Barba

Il problema del lavorare con altri umani è che l'"atteggiamento" sta per accadere. Potrebbe essere il tipo di atteggiamento negativo e distruttivo. Ci sono anche atteggiamenti che inibiscono la collaborazione. La saggezza qui è che gli atteggiamenti dovrebbero essere visti come temporanei; qualcosa che può essere alterato o influenzato.

Lezione di leadership n. 6: Ascolta e considera

"Voglio che tu sappia che apprezzo ciascuna delle tue opinioni, anche quando sbagli." —Ted Lasso

La quarantena ha reso più facile evitare alcuni aspetti dell'ascolto, ma l'evitamento non funzionerà per sempre.

Come membro di una squadra o leader di un dipartimento, ascoltare i feedback e le idee di altre persone fa parte dell'accordo.

La maggior parte di noi è stata probabilmente colpevole di anticipare ciò che una persona stava per dire prima che lo dicesse (o, se siamo onesti, prima ancora che entrasse nella stanza – o Zoom). L'ascolto richiede che tu tragga una conclusione quando l'altra persona ha finito di parlare. Ted Lasso ci prepara ad ascoltare e prenderci un momento dando una risposta ponderata, anche se la risposta è cugina di "grazie, ma no grazie".

Lezione di leadership n. 7: non puoi fare ogni singola cosa

"Per quanto tu sia bravo nel tuo lavoro, io sono due volte più bravo nel mio." — Il nome del personaggio è stato redatto per evitare spoiler della seconda stagione

La lezione qui è che avrai bisogno di collaboratori. Puoi essere un leader e un lavoratore, un artista e un lavoratore, ma ci sarà sempre bisogno di qualcuno più adatto a un compito di quanto potresti essere tu.

Il bisogno di compagni di squadra non è in alcun modo una debolezza, anzi, la tua capacità di capire e agire di conseguenza è un enorme punto di forza. Spesso arriva con disagio, ma dall'altra parte di quella preoccupazione c'è la comprensione che l'aiuto è una buona cosa, ed è giusto chiederlo.

Lezione di leadership n. 8: Visione

“Credo nella speranza. Credo in CREDERE. —Ted Lasso

Ted Lasso guida senza paura con apertura su ottimismo e cameratismo. Potrebbe non essere realistico aspettarsi quello da te o dalla tua squadra. Tuttavia, è realistico e consigliato coltivare la volontà di credere in un risultato positivo.

Superare i limiti della pandemia ha creato un'opportunità per le persone che non erano sempre le più esplicite nella stanza di parlare con sicurezza delle loro esperienze. Cogli le idee e le prospettive che offrono luce e speranza.

Lezione di leadership n. 9: le aspettative contano

"Non osare accontentarti del bene." — Roy

Nessuno spoiler, ma questa frase verso la fine del primo episodio della seconda stagione ci ha fatto strillare. Non puoi mai smettere di migliorare, non dovresti mai impostare la tua barra così in basso che "bene" è una vittoria.

Se abbiamo una vita da vivere, "bene" non dovrebbe essere accettabile per la soddisfazione personale o professionale.

Raccogli il tuo ingegno e la tua squadra e fissa i tuoi obiettivi più in alto che bene. Perché puoi vincere tutta questa dannata cosa se tieni la testa e il cuore in gioco.

Lezione di leadership n. 10: Ted Lasso ha in serbo di più, ma anche tu

Jason Sudekis, la star di Ted Lasso, è stato intervistato da GQ Magazine sulla stagione, la sua vita e il futuro in relazione al passato. Alla domanda sull'ultimo anno ha detto:

"Penso che sia stato davvero bello", ha detto. “Penso che se hai l'opportunità di toccare il fondo, comunque tu lo definisca, puoi diventare 412 ossa o puoi atterrare come un Vendicatore. Personalmente ho scelto di atterrare come un Vendicatore.

Avremo molteplici opportunità nella vita di atterrare come 412 ossa o Vendicatori. Quando inizi a considerare il ruolo attivo che puoi svolgere, potresti non sentire di avere il controllo completo, ma ne hai alcuni. Consenti a te stesso di essere il compagno di squadra, il leader e l'individuo che coglie le opportunità per portare avanti le cose.

Considera domani l'episodio 1 della prossima stagione della tua vita

Concediti l'opportunità di considerare dove vuoi essere, chi è la tua squadra e le tecniche che sei disposto a imparare e utilizzare per raggiungere i tuoi obiettivi.

In campo, negli spogliatoi o mentre sei fuori a vivere la vita, puoi scegliere come procedere quando le cose ti vengono lanciate addosso, perché anche i piani migliori possono andare in frantumi.

Ricorda solo che aspetto ha davvero il successo quando si tratta di leadership (ovviamente, nelle parole di Ted Lasso): “Per me, il successo non riguarda le vittorie e le sconfitte. Si tratta di aiutare questi giovani ragazzi a essere la versione migliore di se stessi dentro e fuori dal campo".