La Gig Economy diventa mainstream: cosa devi sapere

La gig economy è cresciuta rapidamente negli ultimi anni, con milioni di persone in tutto il mondo che hanno scelto di lavorare come liberi professionisti, appaltatori e gig worker. Secondo un rapporto di Mastercard, aumenterà del 17% a circa 455 miliardi di dollari e, secondo Statista, circa il 50% della forza lavoro sarà freelance negli Stati Uniti entro il 2027.

Questo cambiamento è stato guidato da vari fattori, tra cui il desiderio di maggiore flessibilità e controllo sul proprio lavoro, la disponibilità di tecnologia che rende più facile lavorare da remoto e la crescente domanda di competenze specialistiche in un'economia in rapida evoluzione.

Man mano che la gig economy continua a guadagnare slancio, sta diventando sempre più una parte integrante della forza lavoro moderna. Ma cosa significa questo per i gig worker e le imprese? Quali sono i vantaggi e le sfide e cosa devi sapere per prosperare in questo nuovo mondo del lavoro?

In questo post del blog, esploreremo i vantaggi e le sfide per i gig worker e le aziende, l'ascesa delle piattaforme di gig, i suggerimenti per prosperare in questa economia on demand e le tendenze future a cui prestare attenzione.

Qual è il trend della gig economy nel 2023?

La sua popolarità è esplosa negli ultimi anni, con una pletora di app e piattaforme che offrono servizi che vanno dal ride-hailing alla consegna di generi alimentari. E con la pandemia di COVID-19 che costringe le persone a restare a casa e a limitare i contatti, la domanda di gig worker è solo salita alle stelle. Poiché i consumatori si rivolgono alle consegne a domicilio personali per qualsiasi cosa, dalla spesa ai farmaci, i gig worker svolgono un ruolo sempre più importante nella nostra vita quotidiana.

Secondo un rapporto di Mastercard, il settore è destinato a continuare la sua crescita esplosiva. Ciò rappresenta un incredibile tasso di crescita annuale del 17%, a dimostrazione di quanto sia diventata cruciale la gig economy per l'economia globale.

Bisogno di sapere sulla Gig Economy

È un settore del mercato del lavoro in rapida crescita e in rapida evoluzione e offre sia vantaggi che sfide sia per i gig worker che per le imprese. Ecco alcuni dei vantaggi e delle sfide, nonché alcuni suggerimenti su come prosperare in questo nuovo mondo del lavoro:

Benefici:

Flessibilità:

Uno dei maggiori vantaggi di lavorare nella gig economy è la sua flessibilità. I gig worker possono impostare i propri programmi, assumere la quantità di lavoro che desiderano e lavorare praticamente da qualsiasi luogo con una connessione Internet.

Controllo:

I gig worker hanno un maggiore controllo sul proprio lavoro rispetto ai dipendenti tradizionali. Possono scegliere i clienti con cui lavorare, i progetti che intraprendono e le tariffe che applicano.

Accesso a competenze specialistiche:

I gig worker hanno spesso abilità o competenze uniche di cui le aziende hanno bisogno, ma potrebbero non essere in grado di trovarle internamente. Ciò può renderli molto apprezzati sul mercato e può portare a maggiori opportunità e retribuzioni più elevate.

Sfide:

Volatilità del reddito:

I gig worker spesso affrontano flussi di reddito imprevedibili, che possono rendere impegnative la definizione del budget e la pianificazione finanziaria.

Mancanza di benefici:

I gig worker in genere non ricevono benefici come assicurazione sanitaria, piani pensionistici o ferie retribuite, il che può renderli vulnerabili in caso di malattia o altri eventi imprevisti.

Aspetti legali e normativi:

La gig economy è ancora in gran parte non regolamentata, il che può creare sfide legali e normative sia per i gig worker che per le aziende che li assumono. Ciò può includere problemi relativi alla classificazione dei lavoratori, agli obblighi fiscali e alla responsabilità per incidenti o infortuni.

Tendenze future da tenere d'occhio

Mentre ci muoviamo verso il futuro, è chiaro che continuerà a crescere ed evolversi in modi entusiasmanti.

Aumento dell'uso di liberi professionisti

Una delle principali tendenze che possiamo aspettarci di vedere è l'aumento dell'uso di liberi professionisti da parte delle aziende più grandi, che si rivolgeranno ai gig worker per affrontare compiti e sfide specifici che richiedono competenze esperte. Questo sta già accadendo in molti settori e l'aumento non farà che renderlo più comune. In effetti, si prevede che i lavoratori a contratto negli Stati Uniti potrebbero costituire più della metà della forza lavoro entro il 2027.

Anticipando la fine degli uffici tradizionali

Un'altra tendenza che possiamo aspettarci di vedere è la potenziale scomparsa dell'ufficio tradizionale. Con il progresso della tecnologia che consente una comunicazione e una collaborazione senza soluzione di continuità tra i dipendenti, le aziende potrebbero non dover più investire in costosi spazi per uffici. Invece, i dipendenti possono lavorare da qualsiasi parte del mondo, utilizzando app di produttività come Dropbox, Google Drive, Slack e Zoom per rimanere in contatto con i propri colleghi. Questa è una tendenza che è stata accelerata dalla pandemia, poiché molte aziende sono passate al lavoro a distanza per proteggere i propri dipendenti.

Tecnologie emergenti

Guardando ancora più avanti, è probabile che le tecnologie emergenti come l'automazione e la blockchain avranno un impatto importante. Queste tecnologie consentiranno flussi di lavoro più rapidi ed efficienti, ma potrebbero anche comportare l'automazione di alcuni lavori. I responsabili politici svolgeranno anche un ruolo nel plasmare il futuro del lavoro, con potenziali normative progettate per proteggere i gig worker e garantire condizioni di lavoro eque. Tutto sommato, il futuro dell'economia dei freelance è luminoso e coloro che sono in grado di adattarsi e prosperare in questo nuovo mondo del lavoro saranno ben posizionati per il successo.

Pensieri finali

La gig economy è un settore in rapida crescita e in evoluzione della forza lavoro moderna che offre sia vantaggi che sfide per i gig worker e le imprese. Con il crescente utilizzo della tecnologia e la domanda di competenze specialistiche in un'economia in rapida evoluzione, sta diventando una parte fondamentale dell'economia globale.

Nonostante alcune sfide, come la volatilità del reddito e la mancanza di benefici, la gig economy offre opportunità di flessibilità e controllo sul proprio lavoro, nonché l'accesso a competenze specialistiche.

Mentre guardiamo al futuro, possiamo aspettarci che continuerà a crescere, con un maggiore utilizzo di liberi professionisti e potenziali cambiamenti nella tradizionale struttura dell'ufficio. Anche le tecnologie emergenti e le potenziali normative svolgeranno un ruolo significativo nel plasmare il futuro del lavoro nella gig economy. Coloro che sono in grado di adattarsi e prosperare in questo nuovo mondo del lavoro saranno ben posizionati per il successo.