43+ 2021년에 알아야 할 놀라운 BYOD 통계 및 사실
게시 됨: 2019-04-17목차
2021년 가장 눈길을 끄는 BYOD 통계
믿을 수 없는 "자신의 장치 가져오기" 통계
실제로 중요한 2021년 BYOD 통계
직장에서의 BYOD – 고용주와 직원에게 도움이 됩니까?
"자신의 장치 가져오기" 정책이 있습니까?
BYOD – 자신의 달러 가져오기
BOYD 채택을 위한 장애물
BYOD가 역효과를 낼 때
재미있는 사실
결론
안녕, 세계.
역사 속으로 여행을 떠나고 싶으신가요? 20년 전인 1999년에 푸틴이 러시아 대통령이 되었고 유로화 가 현실이 되었고 스타워즈: 에피소드 1 이 출시되었고 안테나가 있는 휴대폰이 있었습니다.
어떤 것은 20년 동안 변하지 않았지만 적어도 우리는 더 이상 주머니에서 안테나가 튀어 나오지 않습니다.
오늘 우리는 안테나가 없는 스마트 터치스크린 AI 구동 장치가 직장 생활에 어떤 영향을 미치는지 이야기할 것 입니다.
업무에 자체 기술을 사용하는 것을 선호합니까?
알아내기 위해 몇 가지 BYOD 통계 를 살펴보겠습니다 .
뭐라고 요?
BYOD는 'Bring-Your-Own Device'의 약자입니다. 이름에서 알 수 있듯 직원들이 개인 PC와 스마트폰으로 업무를 처리할 수 있게 된 것은 트렌드다.
다음은 앞으로 일어날 일의 샘플입니다.
2021년 가장 눈길을 끄는 BYOD 통계
- 직원의 67%가 직장에서 개인 기기를 사용합니다.
- BYOD는 직원당 매년 $350의 가치를 창출합니다.
- BYOD를 사용하는 직원은 추가로 2시간을 일합니다.
- 기업의 87%는 직원이 스마트폰에서 모바일 비즈니스 앱에 액세스하는 능력에 의존하고 있습니다.
- 미국 IT 의사 결정자의 69%는 BYOD가 좋은 것이라고 말합니다.
- BYOD 시장 규모는 2022년까지 3,669억 5,000만 달러에 이를 것으로 예상됩니다.
- 조직의 59%가 BYOD를 채택합니다.
BYOD의 약어 영원히 직장 문화를 변화하는 경향을 의미한다. 자신의 장치를 사용하여 업무를 수행하는 능력은 극적인 효과를 가져왔습니다.
하나는 이미 장치에 익숙합니다. 다른(아마도 오래된) 기술, 다른 OS 등에 적응할 필요가 없습니다.
게다가 더 간편합니다. 여러 장치를 가지고 돌아다닐 필요가 없습니다. 그렇게 하면 개인 생활과 직업 생활의 균형을 보다 쉽게 맞출 수 있습니다.
아직 BYOD 의 이점 을 보지 못했다면 지금은 회의적일 수 있습니다. 이에 대한 근거가 있는지는 나중에 살펴보도록 하겠습니다.
모든 사람에게 최선의 선택은 아니며 필연적으로 양극화된 논쟁을 불러일으킵니다. 하지만 당신에게 좋은가요? 아니면 당신의 사업?
BYOD가 전 세계 기업과 직원에게 미치는 영향을 알아보기 위해 잠시 후 몇 가지 수치를 살펴보겠습니다. 또한 BYOD의 경제적 차원도 확인할 것입니다.
이제 당신이 진정으로 세심하게 정제한 숫자의 바다로 뛰어들어 봅시다.
믿을 수 없는 "자신의 장치 가져오기" 통계
당신은 알고 계십니까:
1. 회사는 모바일 작업으로 인해 직원으로부터 연간 240시간의 추가 작업을 얻습니다.
(출처: Fliplet)
이는 직원 1인당 $5114의 추가 작업에 해당합니다. 또는 약 6주의 추가 작업 주.
BYOD는 기업에 좋은 거래인 것 같습니다.
2. 조직의 61%는 직원이 회사 전화를 제공하지 않더라도 원격으로 근무할 수 있기를 기대합니다.
(출처: 삼성)
이 경우 개인 기기를 업무용으로 사용하는 것 외에는 선택의 여지가 없습니다. 고맙게도 회사에서 직원 모니터링 소프트웨어를 사용하는 경우 청구 가능한 시간을 쉽게 추가할 수 있습니다.
3. 미국 조직의 78.48%가 2018년 이후 BYOD 활동을 했습니다.
(출처: 프로스트 앤 설리번)
BYOD 트렌드 는 지난 8년 동안 꾸준히 증가했습니다. 실제로 2011년에 BYOD 활동을 하는 조직 의 비율은 63% 였습니다.
4. 회사의 36%는 직원의 절반 이상이 업무 목적으로 개인용 스마트폰을 사용합니다.
(출처: 신토닉)
기업의 29% 는 직원의 4분의 1에서 절반이 업무에 스마트폰을 사용합니다. 모든 직원이 자신의 스마트폰을 사용하고 있는지 궁금 하십니까? 네, 그렇습니다. 그들은 연구에서 인터뷰 대상자의 4%를 나타냅니다.
5. 67%의 사람들이 직장에서 자신의 기기를 사용합니다.
(출처: CBS 뉴스)
Microsoft에 따르면 사무실의 공식 "사용자의 장치 가져오기" 정책에 관계없이 직원 3명 중 2명은 직장에서 장치를 사용합니다. 그것이 금지되어 있더라도 어떤 사람들은 어쨌든 어떤 식 으로든 장치를 사용합니다.
6. 2020년에는 100억 대의 개인용 모바일 장치가 사용되었습니다.
(출처: eVantage Technology)
이 수치만으로도 우리는 BYOD에서 어떤 일이 일어나는지 알 수 있습니다. 우리 중 일부는 업무용으로 두 개 이상의 개인 장치를 사용합니다.
7. BYOD 시장은 2022년까지 3,669억 5,000만 달러에 이를 것입니다.
(출처: 글로벌 마켓 인사이트)
BYOD 통계에 따르면 2014년 시장 점유율은 941억 5천만 달러였습니다. 이것과 다른 통계에 따르면 BYOD는 지속적으로 증가하고 있습니다. 척 노리스도 막을 수 없습니다.
8. 스마트폰은 BYOD 직원들이 선호하는 기기입니다.
(출처: 시스코)
윽. 그래, 이것은 이미 명백했다. 아마도 BYOD 직원 이 업무용으로 평균 1.7대의 장치 를 소유하고 약 965달러를 지출 한다는 사실을 모를 것입니다 .
이 통계는 우리에게 간단한 것을 알려줍니다. BYOD는 큽니다 . 그리고 분명히 여기에 있습니다.
자, 오늘 BYOD로 어떤 일이 일어나는지 확인해 봅시다.
실제로 중요한 2021년 BYOD 통계
9. BYOD는 영국 기업의 45%에서 발생했습니다.
(출처: 스태티스타)
영국에서는 전체 기업 수 중 금융 또는 보험 회사의 60% 에서 BYOD가 발생했습니다.
10. 미국 IT 의사 결정자의 69%는 BYOD가 좋은 것이라고 생각합니다.
(출처: 시스코)
일부 국가에서는 이 비율이 88 로 증가합니다 . IT 리더는 BYOD가 조직에 긍정적인 움직임이라고 생각합니다.
11. 조직의 95%가 직장에서 어떤 식으로든 개인 장치를 허용합니다.
(출처: 시스코)
나머지 5%는 아마도 높은 수준의 보안 지향적일 것 입니다. (또는 그냥 a-holes)
모든 회사 가 BYOD 를 사용하는 것은 아니지만 여전히:
12. 87%의 기업이 직원의 개인 스마트폰에서 모바일 비즈니스 앱에 액세스하는 능력에 어느 정도 의존합니다.
(출처: 신토닉)
회사 규모 는 모바일 비즈니스 앱에 대한 조직의 의존도에 영향을 미치지 않습니다 .
직원 1000명 이상 기업의 44%가 의존도가 높은 반면 1000명 미만 기업은 41%에 달한다. 직원들이 사용하는 앱은 몇 개라고 생각하십니까?
13. 직원들은 매일 평균 5.2개의 모바일 비즈니스 앱에 액세스합니다.
(출처: 신토닉)
인터뷰 대상자의 3분의 1 이상(32%)은 매일 최소 6개의 모바일 앱을 사용 하고 11%는 10개 이상을 사용 합니다. 스마트폰 화면의 절반 이상이 업무와 관련된 앱으로 가득 찬 모습을 상상해 보십시오.
BYOD 통계에 따르면 직원만이 다음 앱을 사용하는 것은 아닙니다.
14. 절반 이상의 조직(51%)이 최소한 한 명의 상대방에게 앱을 제공합니다.
(출처: 아페리안)
확장 기업에는 시간제 근로자, 계약직 직원, 딜러 네트워크 또는 비즈니스 파트너도 포함됩니다.
15. 이메일, 일정 및 연락처 관리는 BYOD에서 활성화된 가장 인기 있는 모바일 앱 유형(84%)입니다.
(출처: 크라우드 리서치)
업무에 장치를 사용하는 거의 모든 직원은 이메일, 약속 및 연락처를 확인합니다. 직원의 45 %는 문서 액세스 / 편집, 43 %를 사용 - 액세스 셰어 / 인트라넷에.
자신의 장치를 작동 하도록 허용하는 거의 모든 회사는 한 가지에 동의합니다.
16. BYOD를 사용하는 회사의 96%는 기업 네트워크에 연결하는 개인 장치의 수가 증가하고 있다고 말합니다.
(출처: 디멘셔널 리서치)
글쎄요, 그 이유는 아주 간단합니다. 먼저 직원들은 업무 관련 업무에 스마트폰을 사용하기 시작합니다. 그런 다음 일부 작업에는 태블릿이나 노트북을 사용하기로 결정합니다. 시간이 지남에 따라 허용되는 경우 자신의 장치로 더 많은 작업을 수행하는 것을 선호합니다 .
이제 상황에 대한 기본적인 이해가 생겼으므로 조금 더 자세히 살펴보겠습니다. 보다 정확하게는 BYOD가 직원에게 미치는 심리적 효과와 직원의 생산성과 행복을 향상시키는지 살펴보겠습니다.
17. 미국의 4,700만 미만 사이트에는 SSL이 있습니다.
(출처: 씬스케일)
SSL(Secure Socket Layer)은 브라우저-서버 트랜잭션의 보안에 있어 매우 중요합니다. 약 18억 개의 웹사이트가 있는 국가에서 SSL 을 사용하는 웹사이트는 4,700만 개 미만 입니다. 이는 데이터에 상당한 위험을 초래합니다. 따라서 기업은 보안을 위해 이 전선에서 게임을 강화해야 합니다.
직장에서의 BYOD – 고용주와 직원에게 도움이 됩니까?
그것은 확실히 그렇게 보이며 다음 몇 가지 통계에는 그것을 증명할 수 있는 숫자가 있습니다.
그러나 방법을 보기 전에 이러한 통계가 중요한 이유를 명확히 합시다.
18. 전체 기업의 17%만이 직원에게 모바일 장치를 제공합니다.
(출처: 삼성)
그 결과 BYOD가 실행 가능한 옵션인 모든 기업 의 무려 83% 가 남았습니다. 어떤 곳에서는 특히 스타트업 기업들 사이에서 BYOD가 필수입니다.
지금 당신이 알고, 우리는 이미 우리가 모두 직원과 회사를 위해 그 혜택을 볼 수있는 정책은 "자신의 장치를 가지고"무엇을 알고 :
19. 스마트폰은 생산성을 34% 증가시킵니다.
(출처: 삼성인사이트)
생산성 증가는 중간 규모 조직에서 가장 두드러집니다. 현실을 직시합시다. 34%는 많습니다. 직원들의 자신감을 높여줍니다. 또한 CEO를 더 행복하게 만듭니다. 고전적인 윈-윈 상황.
20. BYOD 직원은 매일 2시간씩 추가로 일합니다.
(출처: ITProPortal)
이 직원들은 또한 하루에 20개의 이메일을 더 보냅니다. 직원의 약 30%는 근무 시간이 공식적으로 시작되기 전(오전 6시에서 7시 사이) 업무 이메일을 확인합니다. BYOD 프로그램 의 장점 중 하나 는 장치를 "알아볼" 시간이 없다는 것입니다.
21. 고용주의 61%는 향상된 이동성이 BYOD의 주요 동인이라고 말합니다.
(출처: 크라우드 리서치)
클수록 직원 만족도 55 %로 증가, 생산성,이어서 56 %로 두 번째이다. 모든 회사가 돈을 벌거나 절약하는 데 관심이 있다고 생각할 수 있지만 BYOD를 구현하는 세 가지 주요 이유는 직원 관련 혜택입니다. 47% 만이 비용 절감을 프로그램의 가장 중요한 이점으로 생각합니다.
자신의 기기로 작업하면 하루 종일 사무실에 갇힐 필요가 없으므로 직원의 전반적인 만족도가 향상됩니다. 이것은 BYOD가 생산성을 높이는 또 다른 예입니다 .
22. 밀레니얼 세대의 69%는 정기적인 사무실 출석이 불필요하다고 생각합니다.
(출처: 클라우드비즈니스)
밀레니얼은 2021년 노동력의 50%를 차지합니다. 따라서 그들의 의견이 중요해야 합니다. 74% 는 유연한 근무 시간을 원합니다. 그리고 생산성을 측정하고 심지어 향상시킬 수 있는 수많은 시간 관리 앱이 있습니다. 요즘은 사무실이 아닌 공원에서 업무 관련 이메일을 보내거나 많은 다른 일을 하는 것이 문제가 되지 않는다.
23. 시간의 60~80%를 원격으로 일하는 직원은 업무 시간에 더 많은 진전을 이룹니다.
(출처: 갤럽)
노동력의 37% 는 최소한 시간의 일부라도 원하는 곳에서 일할 수 있는 동일한 직위가 있다면 직업을 바꿀 것입니다.
직원에게 기기를 제공하는 회사의 비율을 이미 알고 있습니다. 따라서 이러한 직원은 BYOD 운동 에서 가장 가능성이 높습니다 . 고용주와 직원 모두 사무실 밖에서 장치로 작업할 수 있는 기능을 높이 평가합니다.
24. 기업의 53%는 이동성이 비즈니스 프로세스와 생산성을 향상시킨다고 말합니다.
(출처: 아페리안)
그리고 이것들은 단지 주요 이점일 뿐입니다 . 기업은 맞춤형 앱을 사용하여 시간을 절약하고 직원의 업무를 더 편안하게 만듭니다. 연구에 따르면 맞춤형 앱 은 직원당 주당 7.5시간을 절약 합니다.
이러한 통계를 보면 회사와 직원이 일반적으로 BYOD를 좋은 것으로 동의한다는 점을 알 수 있습니다. 그러나 그들 중 얼마나 많은 사람들이 그것에 대한 정책을 가지고 있습니까? 아니면 규제되지 않고 발생합니까? 곧 알아보도록 하겠습니다.
25. 80% 이상의 기업이 BYOD 트렌드를 장려하고 있습니다.
(출처: 모르도르 인텔리전스)
COVID-19는 2021년에 대부분의 기업에서 BYOD를 정규 업무 모드로 전환했습니다. Google 과 같은 검색 대기업 이 직원을 사무실로 복귀시키기 시작 하면서 이러한 추세를 수용하는 것이 더 합리적입니다.
각 직원은 작업장 주변의 감염을 최소화하기 위해 공유하는 것과 달리 자신의 기계를 휴대할 수 있습니다.
좋은 소식은 2021년 BOYD 통계 에 따르면 전 세계 조직의 3/4 이상이 이미 참여하고 있다는 것 입니다.
"자신의 장치 가져오기" 정책이 있습니까?
26. 39%의 기업이 공식적인 BYOD 정책을 가지고 있습니다.
(출처: Trustlook)
61%의 기업이 BYOD를 정확하게 규제하지 않습니다. 정책의 부재는 기업에 보안 위험을 부과합니다.
27. IT 부서는 조직의 69%에서 BYOD 정책을 담당합니다.
(출처: 크라우드 리서치)
IT 부서가 주도하는 회사에서 누가 BYOD 정책을 만들어야 하는지에 대해서는 논쟁의 여지가 있지만 중요한 요소입니다. 보안 팀은 대부분의 모든 기업들 사이에서 이러한 문제를 처리하기 위해 선호하는 두 번째입니다.
모든 직원의 거의 절반이 자신의 재량에 따라 장치를 사용한다는 점은 흥미롭습니다.
28. 직원의 50% 이상이 직장에서 BYOD에 대한 지침을 받은 적이 없습니다.
(출처: Trustlook)
사람들의 기술 문해력에 의존하는 것은 양날의 검입니다. 생산성 향상 및 기타 장점 에도 불구하고 지시 없이 업무 관련 작업에 개인 장치를 사용하면 보안 위험이 발생할 수 있습니다 .
그러한 정책은 좋은 것입니다. 직원들의 행복도 마찬가지다. 그러나 BYOD를 채택해야 하는 이유가 하나 더 있습니다.
BYOD – 자신의 달러 가져오기
스마트폰에서 업무 이메일을 확인하면 완전히 새로운 산업의 일부가 된다는 사실을 알고 계셨습니까? 나는 당신이하지 않았다 것 같아요. 나도 그것에 대해 생각하지 않습니다. 그러나 어떤 사람들은 관심을 갖고 우리에게 다음과 같은 환상적인 "자신의 장치 가져오기" 통계를 제공합니다 .
29. BYOD 및 엔터프라이즈 모빌리티 시장은 2021년까지 733억 달러에 이를 것으로 예상됩니다.
(출처: 시장과 시장)
$35.10 billion in 2016, this market has shown impressive growth throughout the last years. 2016 평균 복합 연간 성장률(CAGR)은 15.87 % 입니다. 이러한 수치를 자랑할 수 있는 산업은 많지 않습니다.
이 통계는 놀랍습니다! 모바일 직원이 창출하는 평균 추가 이익이 궁금하다면:
30. BYOD는 모바일 직원 1인당 매년 평균 $350의 가치를 창출합니다.
(출처: 시스코)
BYOD는 기업 이 평균 직원으로부터 연간 $300-$1300 의 예상 이익을 축적 하도록 돕습니다 . 의심의 여지없이 점점 더 많은 사람들이 어떤 식으로든 그것을 구현하려고 할 것입니다. 이런 식으로 회사는 더 행복한 인력을 확보하고 더 많은 돈을 벌 수 있습니다. 윈윈처럼 들립니다.
물론 모든 직원이 업무용 개인 장치 사용과 관련하여 모든 비용을 지불하는 것은 아닙니다.
31. 69%의 기업이 업무와 관련된 스마트폰 사용에 대해 직원에게 보상합니다.
(출처: 신토닉)
상상할 수 있듯이 소규모 회사는 대기업보다 적은 비용을 지불합니다. 직원이 500명 미만인 회사의 평균 월 상환액은 $55.45 입니다. 한편, 10,000명 이상의 근로자가 있는 대기업은 평균 $80.20를 지불합니다 .
그러나 이러한 모든 장치를 어떻게 관리합니까?
BYOD 세계의 MDM 에 대해 몇 마디 말씀드리겠습니다 .
MDM이란 무엇입니까?
MDM은 모바일 장치 관리를 의미합니다. 앱, 기업 정책(있는 경우) 및 인증서의 조합입니다. 최종 사용자 장치를 간단하고 효과적으로 관리할 수 있습니다. 기업에는 일반적으로 들어오는 데이터를 관리하기 위해 MDM이 필요한 장치가 너무 많습니다.
BYOD 정책을 사용하는 회사는 특히 효과적인 MDM 솔루션의 이점을 누릴 수 있습니다.
32. MDM 시장은 2023년까지 79억 6천만 달러에 이를 것입니다.
(출처: 비즈니스와이어)
BYOD와 함께 마스터 데이터 관리 시장은 거의 같은 속도로 성장할 것으로 예상됩니다. 그것의 CAGR은 약 23 %로 예상된다.
자, 그래서 우리는 BYOD 환급 과 그 시장을 살펴보았습니다 . 풀리지 않은 질문이 하나 더 있습니다. 즉, 기업이 EPD(고용주 제공 장치) 대신 BYOD 경로를 선택하면 비용을 얼마나 절감할 수 있을까요?
33. 기업은 EPD에서 BYOD로 전환하는 비용을 최대 11%까지 절감할 수 있습니다.
(출처: 삼성인사이트)
삼성에 따르면 EPD 회사는 2년마다 직원 1인당 1,415달러를 지출 합니다. 여기에는 전화, 연결 비용, 소프트웨어 및 관리가 포함됩니다. 반면에 BYOD 회사는 상환 수수료(수당), 소프트웨어 및 관리 비용으로 1,266달러를 지불합니다. 차이는 거의 11%입니다.
또한 BYOD 통계에 따르면 점점 더 많은 기업이 전환과 전환이 가져올 수 있는 이점에 관심을 갖고 있습니다.
34. 조직의 59%가 BYOD를 사용합니다.
(출처: Tech Pro Research)
그리고 그것을 구현할 계획이 있는 사람 이 13% 더 있습니다. 물론 돈이 전부는 아닙니다. 그래도 직원 1인당 약 $1,000를 절약하는 것은 고려해야 할 사항입니다.
우리가 BYOD 장치에 얼마나 많은 돈을 쓰는지 알고 싶으십니까?
35. BYOD 시장은 2021년에서 2025년 사이에 연간 15%의 복합 성장률을 보일 것입니다.
(출처: 모르도르 인텔리전스)
2021-2026년의 예측 기간 사이에 BYOD CARG는 15% 성장할 것 입니다. 전 세계 경제에서 4G 및 5G 네트워크를 구현하는 것이 개발의 핵심 동인이 될 것입니다. 또 다른 주요 기여자는 스마트폰에 대한 수요 증가입니다.
36. 평균적인 BYOD 작업자는 장치에 965달러를 소비합니다.
(출처: 시스코)
이것은 BYOD 기술에 대해 지불하는 금액 입니다. 직원에게 급여를 제공하지 않는 회사의 경우 이 비용은 직원이 전액 부담합니다. 또한 회사는 장치를 업그레이드할 필요가 없습니다. 직원이 기존 모델에 만족하지 않으면 새 모델을 구입하기 때문입니다.
자, 지금까지 BYOD의 긍정적인 측면을 살펴보았습니다. 하지만 장미가 전부는 아닙니다. BYOD의 어두운 면은 직원이 업무에 장치를 사용하도록 하는 것과 관련된 실제 보안 위험이 있다는 것입니다.
따라서 BYOD의 모든 장점 에도 불구하고 몇 가지가 있습니다.
BOYD 채택을 위한 장애물
37. 39%의 기업이 BYOD 채택의 주요 장벽으로 보안 문제를 꼽았습니다.
(출처: 크라우드 리서치)
BYOD 채택에는 특정 위험이 따릅니다. 사이버 공격 , 도난/분실 장치, 보호되지 않는 공용 Wi-Fi 네트워크 는 BYOD 채택에 반대하는 몇 가지 이유에 불과합니다. 경영진에 관한 한 실제로 이 관행에 반대하는 사람은 3%에 불과합니다.
38. 14%의 기업만이 직원들이 선호하는 모바일 보안 앱을 보유하고 있습니다.
(출처: Trustlook)
분명히 모든 회사가 실제로 보안에 그다지 신경을 쓰는 것은 아닙니다. 그림을 이동.
또는 회사에서는 거의 모든 사람이 전화를 통해 이메일을 보낼 수 있다는 사실을 인식하지 못할 수 있습니다. 하지만 BYOD 보안 앱 은 그다지 많은 직원들이 관심을 갖고/알고 있지 않습니다 .
BYOD 보안과 관련하여 대부분의 기업이 가장 중요하게 생각하는 것이 무엇인지 알고 싶으십니까?
39. 72%의 기업이 BYOD의 가장 큰 보안 문제로 데이터 유출/유실을 꼽았습니다.
(출처: 크라우드 리서치)
회사의 56% 는 회사 데이터에 대한 무단 액세스에 대해 우려하고 있습니다.
54%는 직원이 안전하지 않은 앱이나 콘텐츠를 다운로드할 것이라고 우려했습니다.
물론 기업에서는 도난 또는 분실된 장치가 문제가 될 수 있다는 점에 주목합니다.
40. 사무실의 IT 도난은 23%입니다.
(출처: 켄싱턴)
그리고 도둑의 34% 는 직원입니다.
당신이 고용주라면 잠시 생각해 볼 시간이 필요할 것입니다. 그리고 위험을 줄이기 위해 네트워크 모니터링 솔루션이 필요할 수 있습니다.
이러한 절도는 자동차 및 운송 수단(25%)만큼 높은 순위를 차지합니다.
그렇다면 기업은 BYOD 관련 보안을 어떻게 보장할까요? 가장 일반적인 데이터 보호 BYOD 소프트웨어는 무엇입니까?
41. BOYD 회사의 56%가 원격 지우기와 MDM을 사용하여 보안을 처리합니다.
(출처: 비트글라스)
50%는 기기 암호화를 사용하고 46% 는 안티바이러스 또는 안티 맬웨어 앱을 사용합니다. 조직의 9%는 자신을 보호하는 방법을 모르거나 신경 쓰지 않습니다.
괜찮은. 이제 BYOD의 문제점을 설명하는 몇 가지 이야기를 살펴보겠습니다.
BYOD가 역효과를 낼 때
42. 도난당한 노트북은 150만 달러 벌금의 원인이었습니다.
(출처: 라이브컨설팅)
이것은 현재까지 가장 주목할만한 사건 중 하나입니다. "자신의 장치 가져오기" 정책 구현의 단점을 보여줍니다 .
2012년에는 의사의 개인 노트북이 도난당했습니다. 문제는 모든 환자의 개인 데이터가 하드 드라이브에 있었다는 것입니다. 이 소식이 알려지자 Massachusetts Eye and Ear Associates, Inc.(의사가 근무했던 회사)는 엄청난 벌금을 내야 했습니다.
그러한 반향이 없는 다소 우스운 이야기도 있습니다.
43. 보안 위반으로 CEO가 휴가 사진을 잃어 버렸습니다.
(출처: 아네트)
휴가 중에 CEO Peter Bauer의 딸이 스마트폰을 사용하고 싶어했습니다. 그녀가 연속으로 5번 잘못된 PIN을 입력했을 때 사전 설치된 원격 지우기가 그의 휴가 사진을 삭제했습니다 .
재미있는 점은 CEO가 회사에서 이러한 " 자신의 장치 가져오기" 정책 을 수립하는 데 도움을 주었다는 것입니다 . 때로는 BYOD가 역효과를 낼 수 있습니다.
마지막으로 저장한 흥미로운 사실이 하나 더 있습니다.
재미있는 사실
이것을 마무리하기 전에 오늘의 주제와 관련된 다른 것을 찾았습니다.
직장에 아기를 데려올 수 있다는 사실을 알고 계셨습니까?
네, 할 수 있습니다 . 애리조나, 캔자스, 네바다, 노스다코타, 워싱턴 주, 버몬트 주의 공무원 이라면 가능합니다 .
이것을 활용한다면 또 다른 BYOD 정책이 있습니다. 기저귀를 가져오세요.
다음은 무엇인지 궁금합니다.
결론
좋습니다. 적어도 지금쯤이면 "자신의 장치 가져오기" 가 무엇인지 알 수 있습니다 . 많은 이점이 있지만 보안상 위험할 수도 있습니다.
저는 BYOD 직원입니다. 적어도 가끔은 잘 작동합니다. 물론 어떤 사람들은 개인 생활과 직장 생활 사이에 두꺼운 선을 긋고 싶어하는데, 그것도 충분히 이해할 수 있습니다.
좋든 싫든 BYOD는 점점 더 대중화되고 있으며 현시점에서 막을 수 없을 것 같습니다. 계속 지켜봐 주세요. 앞으로 몇 년 동안 새로운 BYOD 통계가 충분히 표시 되면 이 기사를 업데이트 할 것입니다.
출처
- 플리렛
- 삼성
- 프로스트 앤 설리번
- 신토닉
- CBS 뉴스
- 이밴티지 기술
- 글로벌 시장 통찰력
- 시스코
- 스타티스타
- 시스코
- 시스코
- 아페리안
- 크라우드 리서치
- 차원 연구
- 삼성
- 삼성 인사이트
- IT프로포털
- 클라우드 비즈니스
- 갤럽
- 트러스트룩
- 시장과 시장
- 비즈니스와이어
- 삼성 인사이트
- 테크 프로 리서치
- 시스코
- 켄싱턴
- 비트글라스
- 라이브컨설팅
- 아네트
- 모르도르 인텔리전스
- 씬스케일