Twórcy treści: kim są, czym się zajmują i jak współpracują z markami

Znalezienie odpowiedniego twórcy treści dla Twojej marki przypomina randkowanie. Musisz testować partnerstwa, dopóki nie znajdziesz tych, które działają.

Mimo to wciąż możesz wykonać grunt, aby osiągnąć sukces. Trochę badań może pomóc ci dostrzec różnicę między dopasowaniem dokonanym w niebie a czymś, co ostatecznie nie wypali. Musisz tylko wiedzieć, czego szukasz.

W tym momencie wkraczamy. Ten przewodnik odpowiada na wszystkie palące pytania dotyczące największej zmiany w mediach społecznościowych od czasu kanału algorytmicznego. Wykorzystaj te informacje do weryfikacji twórców treści i budowania trwałych relacji z ludźmi, którzy wzmacniają i rozwijają Twoją markę.

Przejdźmy do tego.

• Kim jest twórca treści?
• Co robi twórca treści?
• Twórca treści zwycięzców roku, który zainspiruje Twoją strategię
• Twórcy treści wywierający wpływ na różne branże
• Jak zostać twórcą treści
• Gdzie znaleźć odpowiednich twórców treści dla Twojej marki
• Czego twórcy treści chcą od partnerstwa marek

Kim jest twórca treści?

Twórcy treści tworzą treści rozrywkowe, edukacyjne lub urzekające do dystrybucji cyfrowej. Osoby te zazwyczaj oferują odrębną perspektywę lub głos. Fani przykuwają się do swoich unikalnych punktów widzenia, tworząc z czasem głębokie więzi.

Twórcy opracowują treści dla różnych kanałów. Popularne formaty to:

• Filmy (takie jak TikToks, filmy z YouTube lub transmisje na żywo)
• Obrazy (takie jak grafika, memy lub fotografia)
• Treści audio (np. podcasty)
• Prace pisemne (takie jak blogi i teksty reklam)

Ta lista jest długa, ale nie wyczerpująca. Treści nieustannie ewoluują wraz z krajobrazem Internetu. Kiedy nowy format zyskuje na popularności, lista znów się powiększa, tworząc nowe możliwości dla początkujących twórców treści.

Nic dziwnego, że gospodarka twórców jest w stanie niemal nieustannego wzrostu. Szacuje się, że w 2022 roku około 50 milionów ludzi na całym świecie identyfikuje się jako twórcy treści. Będziemy obserwować, jak ta liczba rośnie w miarę dojrzewania przestrzeni.

Jaka jest różnica między twórcą treści a influencerem?

Wiem, co myślisz: „Czy twórca treści nie jest tylko nowym terminem dla influencerów?”

Jayde Powell, menedżer ds. mediów społecznościowych z Atlanty, który został twórcą treści, dość często wpada w to błędne przekonanie.

„Wiele osób zajmujących się marketingiem i reklamą używa zamiennie terminów „twórca treści” i „influencer” – mówi Powell. „Nie wykluczają się one wzajemnie, ale jeśli chodzi o zdefiniowanie różnicy, jest to kwestia intencji i umiejętności”.

Chociaż wielu twórców, których znasz i kochasz, wywiera pewien wpływ, nie zawsze publikują z wyraźnym zamiarem wpłynięcia na decyzję o zakupie.

Na przykład twórca skupiający się na weganizmie może publikować tylko oryginalne przepisy i pomysły na zamienniki. Z drugiej strony influencer, który prowadzi wegański styl życia, może być bardziej skłonny do udostępniania treści sponsorowanych przez wegańskie marki.

Najczęściej twórcy cyfrowi będą uczestniczyć w obu rodzajach produkcji treści, kierując się w jednym kierunku. Jednak chociaż twórcy treści cyfrowych i wpływowe osoby mają podobieństwa, nie są jednym i tym samym.

Co robi twórca treści?

Pozornie dzień z życia twórcy treści może wydawać się zabawny i stosunkowo prosty. Jednak sprawienie, by coś wyglądało na bezwysiłkowe, zwykle wymaga sporo pracy.

Prawda jest taka, że ​​twórcy treści robią wiele, aby utrzymać spójny i angażujący harmonogram publikowania. Jeśli miałbyś myśleć o treściach jak o telewizji, to każdy twórca treści działa jako własny pisarz, aktor, redaktor, producent, negocjator kontraktowy, menedżer programowy – lista jest długa.

Aby lepiej zrozumieć dzień z życia twórcy treści, poprosiliśmy Jayde Powell i twórcę treści Latinx, Violetę Venegas, o zapoznanie się z ich cotygodniowym harmonogramem.

Dzień z życia pełnoetatowego twórcy

„Jest tak wiele warstw zarządzania mediami społecznościowymi”, mówi Powell. „Oprócz tworzenia treści zajmowałem się również zarządzaniem społecznością, obsługą klienta i analityką. Zdecydowałem się przejść do tworzenia treści na pełny etat, ponieważ to tam sprawiało mi najwięcej radości w mojej pracy”.

Niektóre firmy zaczęły zatrudniać własnych twórców treści dla określonych kanałów, ale Powell preferuje elastyczność pracy freelancera. Oferuje różnorodne usługi kreatywne, więc elastyczność ma kluczowe znaczenie dla utrzymania optymalnego harmonogramu.

„Swój tygodniowy harmonogram opieram na projektach dotyczących treści, nad którymi pracuję” — mówi Powell. „Wszystko zależy od formy. Jeśli piszę, to pracuję w dwu-, trzygodzinnych stanach przepływu. Jeśli jest to projekt wideo, dla optymalnego oświetlenia muszę kręcić w ciągu dnia. Zwykle udaje mi się znokautować filmowanie w ciągu kilku godzin.

Powell zapewnia tę elastyczność również swoim zadaniom administracyjnym. Często dostosowuje swoją pracę do procesów marki, w tym dopasowuje narzędzia do zarządzania projektami i harmonogram odpraw na czas trwania projektu.

„Moja praca administracyjna zależy od projektu”, wyjaśnia Powell. „Jeśli jest to projekt jednorazowy, większość komunikacji odbywa się jako informacja zwrotna. Projekty długoterminowe zwykle wymagają sprawdzenia się poprzez cotygodniowe spotkanie lub e-mail”.

Życie jako pełnoetatowy twórca treści gwarantuje jedno: żaden dzień nie jest taki sam.

Dzień z życia twórcy treści na pół etatu

Nie wszyscy twórcy porzucają świat pracy, gdy osiągną duży sukces w mediach społecznościowych.

Wielu jest jak Violeta Venegas, która równoważy zarówno pracę na pełen etat, jak i ponad milionową publiczność w TikTok i Instagramie.

„ Moim priorytetem jest praca na pełen etat”, mówi Venegas. „Wielu twórców rzuciło pracę, by robić to na pełny etat, ale ciężko pracowałem, aby dostać się do mojej branży, więc nie chcę jeszcze z tego rezygnować”.

Zarządzanie obydwoma wymaga sprytnego planowania i starannego ustalania priorytetów. „Pracuję na pełny etat od poniedziałku do piątku i staram się wykorzystywać weekendy do tworzenia treści partiami”, mówi Venegas. „Robię całe dni filmowania, a także planuję transmisje na żywo, aby stworzyć silniejszą więź z moją publicznością”.

Na te dni składa się wszystko, od tworzenia sponsorowanych TikToksów po chodzenie na Instagram Live. Venegas jest również obecna na kilku innych platformach, więc stara się być jak najbardziej wydajna, jeśli chodzi o produkcję.

„Myślę o moich treściach w oparciu o to, co moim zdaniem najlepiej sprawdzi się w każdej sieci społecznościowej” – mówi Venegas. „Potem planuję swój weekendowy program wokół tego, co można wspólnie stworzyć. W ten sposób maksymalnie wykorzystuję swój czas”.

Twórca treści zwycięzców roku, który zainspiruje Twoją strategię

Teraz, gdy wiesz, kim są twórcy treści i czym się zajmują, spójrzmy na kilka przykładów z życia.

Podczas gdy większość twórców ma małą, bardzo zaangażowaną publiczność, niektórzy stali się supergwiazdami online i IRL. To nowy typ celebrytów, charakteryzujący się ciągłym charakterem mediów społecznościowych.

Nawet jeśli Twoja firma nie może współpracować z twórcami na tym poziomie, wciąż jest wiele rzeczy do zrobienia z ich drogi do sławy. Oto, czego Twoja marka może się nauczyć od trzech różnych zwycięzców Streamy Award.

1. Emma Chamberlain

Kim ona jest? Emma Chamberlain jest twórcą treści z Los Angeles, która założyła swój kanał na Youtube w 2018 roku. Jej swobodne podejście do tworzenia treści wyróżniało się w morzu świetnie wyprodukowanych materiałów vlogowych, które były wówczas standardem dla platformy.

Przypisuje się Chamberlain, że wniosła więcej autentyczności do ekonomii twórców, dzieląc się bardziej ekscytującymi częściami swojego życia z codziennymi zmaganiami, takimi jak trądzik i lęki.

Dziś utrzymuje swoją obecność na YouTube, ale jest najbardziej aktywna na Instagramie. Prowadzi również wielokrotnie nagradzany podcast Anything Goes.

Czego marki mogą się nauczyć z jej treści? Menedżerowi mediów społecznościowych może być trudno oprzeć się perfekcjonizmowi.

Mimo to sukces Chamberlaina w mediach społecznościowych pokazuje, że widzowie są spragnieni treści, które wydają się prawdziwe, a przede wszystkim ludzkie. Zachęcanie zespołu do wniesienia autentyczności może nadać bardziej osobisty charakter wszystkim tworzonym treściom, jednocześnie wspierając zdrowsze środowisko pracy.

2. Marek Robert

Kim on jest? Mark Rober to twórca, który zdobył nagrodę Streamy, skupiając się na treściach naukowych i inżynieryjnych.

Rober nie dzieli się przeciętnymi lekcjami nauk ścisłych. Zamiast tego tworzy filmy, które badają bardziej zwariowane myśli, takie jak „Czy umiesz pływać w Jello?” lub „Czy rekiny mogą naprawdę wyczuć pojedynczą kroplę krwi”.

Tworząc treści wokół pytań, o których widzowie nawet nie zdawali sobie sprawy, że mają, tworzy coś, czemu nie sposób się oprzeć.

Czego marki mogą się nauczyć z jego treści? Odpowiadaj na często zadawane pytania za pomocą swoich treści. Zadawanie pytań, zanim się pojawią, jest jeszcze lepsze.

Wymyśl nowe pomysły na treści, myśląc o tym, o co Twoi odbiorcy mogą nie wiedzieć. Jakie informacje godne wow możesz im przekazać? Niezależnie od tego, czy jest to branża, czy produkt, z pewnością wywoła reakcję.

3. Tabitha Brown

Kim ona jest? Tabitha Brown jest twórcą treści wegańskich i aktorką. Jej zdrowe podejście do gotowania i odżywiania przyniosło jej ponad osiem milionów obserwujących na Instagramie i TikToku.

Po wygraniu swojego pierwszego Streamy’a w 2020 roku kariera Brown eksplodowała nowymi możliwościami zarówno online, jak i poza nim. Ostatnio odsunęła się nawet o krok od swojej książki z przepisami, aby stworzyć limitowaną edycję odzieży we współpracy z Target.

Czego marki mogą się nauczyć z jej treści? Wszyscy wiemy, że internet nie zawsze jest najbardziej budującym miejscem. Marki mogą wziąć stronę z książki Browna, tworząc zdrowe, wspierające przestrzenie dla swoich fanów.

Niezależnie od tego, czy jest to grupa na Facebooku poświęcona świętowaniu wygranych w karierze, czy czat na Discordzie, w którym można uzyskać porady dotyczące produktów i stylu życia, tworzenie relacji poprzez życzliwość może budować silne powiązania z fanami w każdym wieku.

Twórcy treści wywierający wpływ na różne branże

Jeśli nie widzisz żadnych głównych twórców treści pasujących do Twojej marki, nie panikuj. Media społecznościowe są domem dla nieskończonej liczby społeczności. W ich sercu zasiadają twórcy treści — wszystkich rozmiarów.

Twórcy treści dają społecznościom temat do dyskusji. Prowadzą do rozmowy, zachęcają do zaangażowania i wnoszą do stołu nowe pomysły. To zachowanie nie ogranicza się do żadnej branży ani tematu. Można to zrobić ze wszystkim, od czytania przez modę po szkolnictwo wyższe.

Aby zobaczyć, jak to wygląda w prawdziwym życiu, przyjrzyjmy się niektórym wschodzącym twórcom treści, którzy robią fale w czterech różnych branżach.

Sport: James „Jimmy” O'Brien (@JomBoyMedia)

Obecny na: YouTube, Twitterze, Instagramie

James O'Brien założył JomBoy Media w 2017 roku. Pracował jako filmowiec ślubny, kiedy zaczął udostępniać na Twitterze podsumowania po meczach dla New York Yankees. Jego wyjątkowa perspektywa i oddanie zespołowi szybko przyciągnęły publiczność, motywując przyjaciela do pożyczenia pieniędzy na start-up, aby mógł pracować na pełny etat.

Dzisiaj JomBoy Media jest największym niezależnym twórcą treści baseballowych w Internecie.

O'Brien wyróżnił się jako zaufane nazwisko w świecie komentarzy sportowych, osiągając status niegdyś zarezerwowany dla analityków ESPN i byłych profesjonalnych sportowców. Kiedy mówi o baseballu (lub jakimkolwiek innym sporcie teraz, jeśli o to chodzi), ludzie słuchają.

Finanse i Bankowość: Tori Dunlap (@HerFirst100K)

Obecny na: TikTok, Instagramie, Facebooku, Twitterze

Tori Dunlap pomaga kobietom budować bogactwo. Jej treści skupiają się na feminizmie finansowym, ruchu poświęconym likwidacji luki w znajomości finansów między mężczyznami i kobietami.

Od czasu opublikowania swojego pierwszego filmu w 2020 roku Dunlap rozwinęła markę HerFirst100K w kwitnącą społeczność. Przyciągnęła ponad 2,8 miliona obserwujących w TikTok i Instagramie, a grupa HerFirst100K na Facebooku osiągnęła ponad 91 000 członków.

Treści Dunlapa działają, ponieważ przemawiają do jasno określonej publiczności. Jej rada jest dla kobiet, które chcą walczyć z patriarchatem, przejmując kontrolę nad swoimi finansami. Osadzając swoje nauki w systemie wierzeń, sprawia, że ​​minutowy film wydaje się, że może zmienić twoje życie.

Jedzenie i przepisy: Nzinga Young (@veganzinga)

Obecny na: Instagram , Substack

Nzinga Young to wegańska twórca treści, której celem jest uczenie nowych i aspirujących wegan, jak dobrze się odżywiać bez rozbijania banku. Łącząc treści z życia codziennego z prostszymi przepisami, Young jest w stanie włączyć więcej osobowości do tworzenia treści spożywczych.

Young zaczęła tworzyć treści, ponieważ wiedziała, jak trudno jest przejść na weganizm, nawet po latach życia jako wegetarianka. Jej nieoceniające podejście do życia opartego na roślinach sprzyja aktywnej społeczności na Instagramie, gdzie ma ponad 103 000 obserwujących.

Gry i e-sport: Cafe Ela

Obecny na: Twitchu, YouTube, Twitterze, Instagramie

Cafe Ela chce, aby jej widzowie czuli się jak w domu.

Jako aktywny członek rosnącej społeczności „przytulnych gier”, Ela specjalizuje się w relaksującej rozgrywce. To nie są konkurencyjne, zorientowane na akcję tytuły, które możesz znać. Zamiast tego gry te skupiają się na wykonywaniu prostych zadań w scenerii medytacyjnej. To mniej „Halo”, bardziej „Zwierzęce przejście”.

Nie jest to coś, co kojarzysz ze standardową zawartością Twitcha i to jest celowe. Ela i inni sympatyczni gracze zmieniają sposób, w jaki widzowie postrzegają branżę gier i e-sportu.

Jak zostać twórcą treści

Twórcy treści i specjaliści od mediów społecznościowych mają bardzo podobne zestawy umiejętności. Obie role wymagają silnych umiejętności pisania, kreatywnego kierowania i bystrego oka montażowego.

Mimo to twórcy i menedżerowie mediów społecznościowych prawdopodobnie doświadczą różnych ścieżek do sukcesu. To, co działa na jednym pasie, nie gwarantuje, że zadziała na drugim. Jeśli jesteś początkującym twórcą lub marketerem, który chce samodzielnie przeprowadzić proces tworzenia treści, oto, co musisz wiedzieć, aby zacząć.

1. Daj sobie czas

Wspomniałem o tym wcześniej, ale warto powtórzyć: zrobienie czegoś bez wysiłku wymaga czasu.

Edytowanie prostego 60-sekundowego filmu może zająć wiele godzin. Odcinek podcastu może potrwać kilka dni. Znalezienie unikalnego głosu, który będzie rezonować z docelowymi odbiorcami, może zająć miesiące.

Jeśli zastanawiasz się nad tworzeniem treści dla swojej marki, z góry zapoznaj się z zaangażowaniem czasowym, aby zapobiec późniejszemu wypaleniu.

2. Dostosuj swoje podejście

Pewne tematy, formaty i podejścia lepiej pasują do konkretnych sieci. Prawdopodobnie zauważyłeś to w wynikach społecznościowych swojej marki, ale to zupełnie nowa gra w piłkę, jeśli chodzi o tworzenie treści.

Twórcy treści mogą nadać swoim postom więcej osobowości. Oznacza to, że mogą uczestniczyć w szerszej gamie trendów w mediach społecznościowych niż marki. To jednocześnie szansa i wyzwanie.

Próbując swoich sił w tworzeniu treści, zwróć uwagę na to, co działa najlepiej według kanału. To da ci lepsze wyobrażenie o tym, co dalej robić i gdzie się obracać.

3. Znajdź swoją niszę

Wyobraź sobie schemat Venna. Po jednej stronie znajduje się treść, którą chcesz stworzyć. Z drugiej strony jest to, co Twoi odbiorcy chcą konsumować. Jako twórca treści Twoja nisza znajduje się w samym centrum.

Znalezienie swojej niszy wymaga czasu i eksperymentów. Jednym ze sposobów, aby to zrobić, jest podejście do tego samego trendu społecznego na kilka różnych sposobów. Zwróć uwagę na to, na co reagują Twoi odbiorcy.

Twórcy wewnętrzni mogą również znaleźć swoją niszę, wykorzystując swoją misję i wizję marki do wypracowania unikalnego spojrzenia na swoją branżę.

Gdzie znaleźć twórców treści dla Twojej marki

W dobrze prosperującej gospodarce twórców znalezienie twórców nie jest problemem. Znalezienie odpowiedniego twórcy może być trudne.

Jeśli szukasz twórców treści, którzy uzupełnią Twoją strategię marketingową w mediach społecznościowych, tutaj możesz rozpocząć wyszukiwanie.

Twoje listy obserwujących

Idealne partnerstwo z twórcami może być bliższe niż myślisz.

Skanuj swoje listy obserwujących w poszukiwaniu uznanych i rozwijających się twórców. Są to ludzie, z którymi już ugruntowałeś swoją wiarygodność, co może znacznie ułatwić proces docierania.

Jeśli zauważysz jakichś konkurentów, daj im znać, że doceniasz ich obserwowanie i oceń ich zainteresowanie potencjalnymi możliwościami partnerstwa.

Hashtagi branżowe

Wyszukiwanie najpopularniejszych postów w hashtagach branżowych może pomóc w zauważeniu twórców tworzących trafne, znaczące treści.

Wskazówka dla profesjonalistów: jeśli pracujesz w branży o dużej obecności twórców, nie ograniczaj się do największych kont w swojej niszy. Mniejsze konta z silnym zaangażowaniem mogą być równie skutecznymi możliwościami marketingowymi.

Dane dotyczące odsłuchów społecznościowych

Social listening doskonale nadaje się do obserwowania nadrzędnych trendów w rozmowach w ramach danego tematu. Możesz go również użyć, aby dowiedzieć się, kto prowadzi te rozmowy.

Tabela Przegląd profili dostępna w narzędziu do słuchania Sprout zawiera dane dotyczące popularnych kont w ramach danego tematu. Posortuj tę listę według zaangażowania lub liczby obserwujących, a jesteś na dobrej drodze, aby znaleźć dopasowanie wykonane w niebie.

Czego twórcy treści chcą od partnerstwa marek?

Czas na pytanie, które nurtuje wszystkich: co marki mogą zrobić, by budować lepsze relacje partnerskie z twórcami?

Aby się tego dowiedzieć, wyciągnęliśmy dane z naszego najnowszego raportu na temat gospodarki twórców. Poprosiliśmy również Jayde Powell i Violetę Venegas o ich podejście do zielonych i czerwonych flag, które pojawiają się podczas pracy z markami. Oto, co powiedzieli.

Zielona flaga: poznanie ich treści

Znalezienie odpowiednich twórców dla Twojej marki może zająć wiele godzin niezależnych badań. Nie marnuj czasu spędzonego na przeszukiwaniu kanałów i list obserwujących, wysyłając ogólny e-mail o zasięgu.

Jeśli chodzi o współpracę z twórcami, marki, które sprawdzają, z kim kontaktują się, aby wyjść na szczyt.

„Uwielbiam pracować z markami, które szukają mnie z konkretnego powodu” – mówi Venegas. „Zazwyczaj dzieje się tak dlatego, że widzą w moich odbiorcach lub w moich treściach coś, co pasuje do ich produktów. Ponadto marki, które cenią twórców, nie wysyłają masowych wiadomości e-mail w nadziei na nawiązanie kontaktu. Kiedy zasięg jest spersonalizowany, pokazuje to, że cenią moją pracę”.

Sygnał ostrzegawczy: prośby ogólne

Współpraca z twórcami różni się od współpracy z influencerami. Nie możesz po prostu podzielić się liczbą postów, których potrzebujesz, budżetem i skończyć. Potrzebują więcej kontekstu.

„Muszę wiedzieć, dlaczego” kryje się za twoją prośbą – mówi Powell. „Jaki cel będzie służył? Kto jest waszym dobiorcą docelowym? To są rzeczy, które lubię wiedzieć, ponieważ pomaga mi to stworzyć atut, który ma sens dla marki”.

Zielona flaga: Partnerstwa oparte na wartości

Znajomość treści twórcy to jedno. Jeszcze lepiej, gdy misja lub wartości Twojej marki są zgodne z potencjalnym partnerem.

Na przykład Venegas uwielbia otrzymywać możliwości partnerstwa od marek, które są zgodne z jej treściami. „Uwielbiam pracować z markami należącymi do Latynosów. Dużo radości sprawia mi ich promowanie i często do nich wracam. Moja pierwsza współpraca z marką miała miejsce z Vive Cosmetics i nadal je uwielbiam.”

Sygnał ostrzegawczy: Niejasne prawa własności

Jest powód, dla którego tylko 26% treści partnerskich jest publikowane na kontach marek.

„Często, gdy tworzysz treści dla marek, one chcą być ich właścicielem” – wyjaśnia Powell. „To ma sens, ale lubię widzieć, co to oznacza jasno określone w umowie”.

„Jeśli nie, mogą zażądać pełnej własności treści i nagle pojawia się ona na billboardzie lub w reklamie drukowanej. Zamiast płacić za pełny przebieg treści, płacisz tylko za stworzenie. Jeśli marki chcą mieć pełną własność, muszą za to zapłacić uczciwą stawkę”.

Zielona flaga: szczegółowy brief kreatywny

Zapewnienie pełnego briefu kampanii ze szczegółami dotyczącymi zakresu projektu, rezultatów, terminów i warunków płatności to sposób, w jaki marki najlepiej radzą sobie z twórcami treści.

„Szczegółowy brief kreatywny mówi mi, że marka poświęciła czas na stworzenie wizji i współpracuje ze mną, aby urzeczywistnić tę wizję” – mówi Powell. „Mówi mi, że prośba jest dobrze przemyślana”.

Sygnał ostrzegawczy: długie terminy płatności

Najczęstszym wyzwaniem, przed jakim stają marketerzy podczas pracy z twórcami, jest budżet. Przekazywanie terminów płatności może być kuszącym sposobem zabezpieczenia treści podczas oczekiwania na przepływ gotówki. Jednak na dłuższą metę może to kosztować przyszłe partnerstwa.

„To moja największa czerwona flaga” – mówi Powell. „Widziałem umowy, w których terminy płatności przekraczają 60 dni. To niesprawiedliwe wobec osoby wykonującej dla ciebie pracę. Standardem branżowym jest 30 dni netto, ale zawsze proszę o 15 dni”.

Platformy zapewniające przejrzystość, takie jak Influent i Clara for Creators, dają twórcom przestrzeń do dzielenia się doświadczeniami z markami. Aby mieć pewność, że Twoja firma będzie omawiana w pozytywnym świetle, pamiętaj, aby płacić twórcom na czas.

Twórz wartość z twórcami treści

Tchnij nowe życie w swoją strategię zarządzania mediami społecznościowymi dzięki współpracy z twórcami. Skorzystaj z tego przewodnika, aby stworzyć program, który przybliży Twoją markę najnowszemu gronu fanów.

Aby uzyskać więcej informacji o gospodarce twórców — w tym statystyki, które mogą kierować Twoimi planami partnerskimi i wynagradzania — zapoznaj się z naszym najnowszym raportem dotyczącym danych. Przebadaliśmy ponad 500 amerykańskich marketerów, aby uzyskać szczegółowe informacje, które musisz znać.

Sprawdź raport