Responsabilidade Social Corporativa (CSR) sob a Lei das Sociedades de 2013

Publicados: 2015-11-06

A nova Lei das Sociedades da Índia de 2013 (Lei das Sociedades) introduziu várias novas disposições que mudam a face dos negócios corporativos indianos. Uma dessas novas disposições é a Responsabilidade Social Empresarial (RSE). O conceito de RSE baseia-se na ideologia de dar e receber. As empresas retiram recursos na forma de matérias-primas, recursos humanos etc. da sociedade. Ao realizar a tarefa das atividades de RSE, as empresas estão retribuindo à sociedade. O Ministério de Assuntos Corporativos notificou recentemente a Seção 135 e o Anexo VII da Lei das Sociedades, bem como as disposições das Regras das Sociedades (Política de Responsabilidade Social Corporativa), 2014 (Regras CRS) , que entraram em vigor a partir de 1º de abril de 2014 . Nos parágrafos seguintes, discutirei vários aspectos das atividades de RSE.

Aplicabilidade

As seguintes empresas são obrigadas a constituir o comitê de RSC -

Empresas com patrimônio líquido de Rs. 500 crores ou mais , ou
Empresas com faturamento de R$ 1000 crores ou mais , ou
Empresas com lucro líquido de Rs. 5 crores ou mais .

Se algum dos critérios de solidez financeira acima for atendido, as disposições de RSC e regras relacionadas serão aplicáveis à empresa. Essas empresas são obrigadas a formar um comitê de RSC composto por seus diretores. Este comitê supervisiona todas as atividades de RSE.

Função do Conselho de Administração

O conselho desempenha um papel importante nas atividades de RSE. O papel do Conselho é o seguinte –

Aprovar a política de RSE.
Assegurar a sua implementação.
Divulgue o conteúdo das políticas de RSC em seu relatório.
Coloque o mesmo no site da Empresa.
Garantir que a quantia especificada estatutária seja gasta pela empresa em atividades de RSC.

É importante observar que não há penalidade se o valor especificado não for gasto em atividades de RSC. Nesse caso, o relatório do conselho deve especificar o motivo de tais gastos curtos.

CSR – Gastos, Políticas e Atividades

Alguns pontos importantes dos gastos com RSC são os seguintes:

As empresas abrangidas pelo artigo 135.º são obrigadas a despender pelo menos 2% do seu lucro líquido médio durante os três exercícios financeiros imediatamente anteriores .
A seção postula que o “lucro líquido” deve ser calculado de acordo com o disposto na seção 198.
A Empresa deverá dar preferência à área local e áreas de seu entorno onde atua , para desembolsar o valor destinado às atividades de RSC.
Caso a empresa deixe de gastar tal valor, o Conselho deverá, em seu relatório, especificar as razões para não gastar o valor.
O comitê de RSC deve formular e recomendar a política de RSC ao Conselho .
A política deve indicar as atividades a serem realizadas pela empresa conforme especificado no Anexo VII.
O Comitê de RSC deve recomendar o valor das despesas a serem incorridas nas atividades referidas na Política de RSC
A Política de RSC da empresa deve ser monitorada pelo comitê de RSC de tempos em tempos.

De acordo com o Anexo VII, as seguintes atividades podem ser incluídas pelas empresas em suas políticas de RSC:

Erradicar a fome, a pobreza e a desnutrição, promovendo cuidados preventivos de saúde e saneamento e disponibilizando água potável segura.
Promover a educação, incluindo a educação especial e o emprego, melhorando as habilidades vocacionais, especialmente entre crianças, mulheres, idosos e projetos de melhoria de meios de subsistência e deficiências.
Promoção da igualdade de gênero, empoderamento das mulheres, criação de lares e albergues para mulheres e órfãos; a criação de lares de terceira idade, creches e outras instalações para a terceira idade e medidas para reduzir as desigualdades enfrentadas pelos grupos social e economicamente atrasados.
Garantir a sustentabilidade ambiental, o equilíbrio ecológico, a proteção da flora e da fauna, o bem-estar animal, a agrofloresta, a conservação dos recursos naturais e a manutenção da qualidade do solo, do ar e da água.
Proteção do patrimônio, arte e cultura nacionais, incluindo restauração de edifícios e locais de importância histórica e obras de arte; criação de bibliotecas públicas; promoção e desenvolvimento das artes e do artesanato tradicional.
Medidas em benefício dos veteranos das forças armadas, viúvas de guerra e seus dependentes.
Formação para a promoção do desporto rural, desportos reconhecidos nacionalmente, desportos paraolímpicos e desportos olímpicos.
Contribuição para o Fundo Nacional de Auxílio do Primeiro-Ministro ou qualquer outro fundo criado pelo Governo Central para o desenvolvimento socioeconômico e alívio e bem-estar da Casta Listada, Tribos Listadas, outras classes atrasadas, minorias e mulheres.
Contribuições ou fundos concedidos a incubadoras tecnológicas localizadas em instituições acadêmicas aprovadas pelo Governo Central.
Projetos de desenvolvimento rural.

Lucro Líquido Considerado para Gastos de CSR

Lucro Líquido significa o lucro líquido de uma empresa de acordo com sua demonstração financeira preparada de acordo com
artigo 198.º da Lei, mas não incluirá o seguinte, nomeadamente: ‐

Qualquer lucro decorrente de qualquer filial ou filiais da empresa no exterior, seja operada como uma empresa separada ou de outra forma.
Qualquer dividendo recebido de outras empresas na Índia, que estejam cobertos e em conformidade com as disposições da seção 135 da Lei.
Lucro com prêmio de ações/Debêntures.
Lucro das vendas de ações perdidas.
Lucro em termos de naturezas de capital (em termos de empreendimento da empresa ou de qualquer parte dela).
Lucro com a venda de bens imóveis/imobilizações/qualquer natureza de capital.
Qualquer mudança excedente no valor contábil de um ativo ou passivo reconhecido em reservas patrimoniais.

Não serão considerados despesas:

Imposto sobre o rendimento e qualquer outro imposto sobre o rendimento
Indenizações, danos ou outros pagamentos feitos voluntariamente
Naturezas de perda de capital, incluindo perda na venda do empreendimento da empresa ou de qualquer parte dela
Qualquer transferência para reavaliação de ativos/passivos/reservas de capital próprio.

Impacto da Provisão de CSR

A nova Lei das Sociedades de 2013 era muito aguardada. Com a nova lei entrando em vigor, muitas novas disposições surgiram. Uma dessas novas disposições dizia respeito às atividades de RSE. Esta disposição foi muito debatida. Muitas empresas disseram que esta nova disposição criará encargos financeiros para elas, pois precisam gastar determinada porcentagem de seus lucros. Agora, com a entrada em vigor da nova Lei, todas as empresas estão seguindo a nova regulamentação. Considerando a intenção da lei de que as empresas retiram tantos recursos da sociedade que deveriam devolver algo a ela, justifica-se a provisão da RSC. Também existem alguns pontos positivos para empresas como:

As empresas podem gastar menos do que o percentual especificado. Nesse caso, o conselho precisa divulgar o motivo do menor gasto em seu relatório.
O Institute of Chartered Accountants of India (ICAI) também emitiu uma nota de orientação que esclarece que nenhuma provisão é exigida nos livros das empresas para gastos com RSC. A necessidade de contabilizar apenas as despesas reais.

Além disso, os gastos acima ajudarão a beneficiar os desprivilegiados que são privados de necessidades básicas. Como a nova disposição tem apenas um ano e meio, é difícil analisar seu benefício. Mas, a longo prazo, a sociedade como um todo certamente se beneficiaria disso. Na análise de custo-benefício desta provisão, é certo que seu benefício superará seu custo.

Conclusão

Com o novo regulamento de RSE, a tarefa das Empresas aumentou. Eles não são apenas obrigados a gastar dinheiro, mas também são obrigados a seguir a divulgação e outros requisitos legais. Levaria algum tempo para as empresas se acostumarem com essas novas regulamentações. Mas esta nova regulamentação é boa desde a igualdade social e desenvolvimento dos desfavorecidos. Na medida em que essa nova regulamentação beneficia a sociedade em geral, é sempre bem-vinda.