Modalități dovedite de a face carierele de marketing digital atractive pentru studenți

Studenții de facultate și absolvenți au o mulțime de opțiuni de carieră în aceste zile. Chiar și printre studenții care își doresc o carieră în IT, există zeci de moduri în care pot merge. Cum poate domeniul marketingului digital să atragă mai mulți dintre ei? Aceasta este întrebarea în mintea managerilor, a directorilor de programe academice din departamentele IT și a proprietarilor de afaceri mici care au nevoie de acești tineri care sunt încă în faza de decizie a planificării carierei.

Vestea bună este că mulți profesioniști de vârstă universitară posedă deja un pic de abilități de marketing digital de bază, așa că întrebarea devine cum să îmbunătățească ceea ce știu deja și să-i aducă în locuri de muncă în care pot ascuți acele talente și să învețe despre ce este vorba. Îmi place foarte mult să câștigi existența făcând SEO la nivel înalt, plata-pe-clic, marketing prin e-mail, marketing pe rețelele sociale, design de site-uri web, marketing de conținut vizat și multe altele. Cea mai bună strategie pentru a aduce oameni în domeniu folosește o combinație de tehnici, inclusiv cele de mai jos.

Aflați ce platforme sociale folosesc cel mai mult studenții

Oricine speră să atragă noi talente în domeniul marketingului digital ar trebui să înțeleagă platformele sociale în care perspectivele viitoare își petrec timpul. Acest lucru se schimbă din când în când, dar identificând primele trei sau patru platforme, este mai ușor să primiți mesaje în fața persoanelor interesate. Unul dintre cele mai vechi concepte de vânzări lucrează aici, care este să găsească clienți, să meargă unde merg și să facă ceea ce fac.

Explicați cum să finanțați o educație în domeniu

Asemenii profesioniști își fac adesea griji cum să plătească școlarizarea, masa, taxele și alte costuri asociate cu obținerea unei diplome. Este esențial să le comunicați adulților care lucrează că aceștia pot căuta cu ușurință modalități de a consolida împrumuturile pentru educație pe care le au deja. În acest fel, dacă doresc să se întoarcă și să termine o diplomă universitară, să obțină una nouă sau să se scufunde într-un program de master, vor ști cum să-și gestioneze obligațiile actuale prin consolidare. Pentru cei care nu sunt siguri cum funcționează procesul de consolidare și au nevoie de mai multe informații, cel mai bine este să facă un pic de cercetare online pentru a înțelege toate opțiunile lor și pentru a selecta un creditor și un program care se potrivește cel mai bine nevoilor lor. Care sunt cele mai importante lucruri pe care debitorii trebuie să le cunoască atunci când vine vorba de finanțarea acestor obligații?

Pentru început, ei trebuie să înțeleagă că, combinând mai multe împrumuturi pentru studenți într-unul singur, viața lor devine mai simplă și, în majoritatea cazurilor, pot profita de rate mai mici ale dobânzilor, termene mai blânde și perioade mai lungi de rambursare. Acest lucru se datorează faptului că adultul obișnuit care lucrează are un rating de credit mai bun decât a avut atunci când a solicitat prima finanțare. Un alt aspect pe care trebuie să-l știe debitorii potențiali este că este complet posibil să obțină împrumuturi școlare suplimentare, în timp ce plătesc în continuare pe cele mai vechi. Mulți oameni presupun în mod greșit că nu se pot întoarce și să obțină o altă diplomă sau certificat până când toată datoria lor de educație nu este plătită.

Acoperiți principalele sectoare sociale

Folosiți-vă conexiunile cu organizații non-profit, agenții sociale, organizații caritabile, fundații și entități bazate pe credință pentru a întâlni și a cunoaște oameni care ar putea fi potriviti pentru locuri de muncă din zona de vânzări/marketing, cu accent pe tehnicile digitalizate. Cert este că fiecare sector are nevoie de acest gen de talent, așa că nu lăsați niciun domeniu neatins.

Nu neglijați programele de voluntariat

Există două moduri de a valorifica puterea voluntariatului. În primul rând, lucrează pentru a pune la dispoziție oportunități de voluntariat în domeniu pentru tinerii sau adulții la jumătatea carierei care doresc să dobândească o anumită experiență fără obligații sau presiuni care se însoțește de un loc de muncă plătit. În al doilea rând, includeți programe de voluntariat în activitățile dvs. pentru potențialii candidați. Studenții, în special cei care studiază vânzări și promovare, își oferă adesea timpul voluntar la organizații non-profit locale.

Susține interesul pe canalele digitale

Folosiți cel puțin o jumătate de duzină de canale digitale diferite pentru a face cunoscut beneficiile de a ocupa un loc de muncă în sectorul de marketing digital. Asta înseamnă să discutăm problema pe canale media alternative, la evenimente online și să exploatezi puterea aplicațiilor de căutare pentru a arăta unui număr mare de oameni cât de vibrante, interesante și bine plătite sunt aceste locuri de muncă. Cercetând canale digitale eficiente, veți putea identifica, localiza și interacționa cu clienți potențiali de înaltă calitate.

Adresați-vă universităților

Includeți programe universitare în eforturile dvs. Este o afacere bună să creați programe și să oferiți planurile școlilor mari ca sugestii despre tipurile de cursuri pe care le-ar putea preda. O altă tactică este să lucrezi cu programe universitare care sunt deja stabilite și să faci prezentări în fața unui public gata făcut. Luând contact la nivel universitar, accesați o populație masivă care include un număr mare de elevi care se află la o răscruce în procesul lor de decizie în carieră.

Explicați obiectivele marketingului digital

Adevărul este că mulți oameni cunoscători de IT nu înțeleg nucile și șuruburile marketingului digital. Aceste elemente de bază includ obiective, care includ apropierea de potențiali clienți prin participare și dialog, învățarea cum să crești vânzările, cunoașterea cum să îmbunătățești reputația unui brand online și adăugarea de valoare. Fiind clar obiectivele disciplinei, viitorii profesioniști vor intra în studiile lor și în noile locuri de muncă cu o bază solidă de cunoștințe de bază.

Comparați domeniul de marketing digital cu alte profesii

Oferiți comparații cu alte domenii, în special cele din IT și materii conexe. Când oamenii văd diferențele cheie dintre diferitele opțiuni, ei sunt mai capabili să aleagă cu hotărâre calea potrivită pentru ei. Această abordare se referă la educarea candidaților interesați și pentru a le face să știe cum diferă profesia noastră și ce are de oferit. Amintiți-vă să pășiți ușor atunci când implicați pe alții pe aceste subiecte, oferind sfaturi mai degrabă decât să vândă greu.

Pune totul laolaltă

Partea ușoară a atragerii de noi talente în marketingul digital este să le comunici potențialilor candidați despre ceea ce este disponibil, cum poate fi cariera plină de satisfacții în atât de multe moduri și să le oferi oportunități de internship sau de voluntariat în domeniu. Partea grea este să învingi concurența din alte industrii, toate care își doresc cele mai bune și mai strălucite minți tehnice pentru ei înșiși. Dar, fiind proactiv și lucrând constant pentru a prezenta diversitatea uimitoare a marketingului digital ca carieră, este posibil să atragem cele mai bune talente.

Biografia autorului

Zara Arakelyan este scriitoare de conținut și expertă în marketing digital la extrem, cu un talent pentru strategia și implementarea de marketing în rețelele sociale. Pe lângă scris, ea este inițiatoare și consultantă a diferitelor programe legate de studenți, cum ar fi taxele de școlarizare, finanțarea colegiului etc.