Что такое гибкость бизнеса и как она применяется к созданию контента

Хотя гибкость бизнеса всегда была важна, сегодня она абсолютно необходима.

Поскольку все больше сотрудников работают удаленно, а фрилансеры становятся все более важной частью того, как современный бизнес работает, важно иметь возможность адаптироваться практически к любой возможности – точно так же, как это сделали компании цифровой эпохи во время пандемии.

Основные концепции, лежащие в основе гибкости бизнеса, применимы и ко многим аспектам цифрового маркетинга. Это включает в себя создание контента. Но что такое гибкость бизнеса и как ее можно использовать для оптимизации процесса производства контента?

Что такое гибкость бизнеса и почему это важно?

Эффективный бизнес тратит лишь пропорциональные затраты и усилия на достижение любой конкретной бизнес-цели. Гибкий бизнес также оценивает потребности клиентов и отраслевой климат и может быстро на них реагировать.

Независимо от цели, успешные предприятия согласовывают свои цели и соответствующие стратегии с новыми обстоятельствами.

Как гибкость бизнеса применима к созданию контента?

Естественно, концепция гибкости бизнеса применима и к созданию контента. В традиционной модели компания нанимает авторов, которые вносят свой вклад в повседневный процесс создания контента.

Но что, если вам не нужно постоянно одно и то же количество писателей? Будь то слишком много или слишком мало, трудно привести количество авторов в соответствие с вашими часто меняющимися требованиями к контенту. С одной стороны, у вас может не хватать персонала, но с другой — вы, скорее всего, зря тратите ресурсы.

Имея гибкую маркетинговую модель, вы можете нанимать блоггеров по мере появления рабочих мест и изменения ваших потребностей, что напрямую согласовывает ваши затраты с вашими целями. Таким образом, вам не придется нести маркетинговые потери из-за дефицита контента или перерасхода труда по сравнению с вашей общей бизнес-стратегией.

Преимущества гибкой модели создания контента

Вполне естественно беспокоиться о том, что гибкая модель создания контента может не подойти вашей компании. Именно здесь было бы полезно рассмотреть уникальные преимущества, которые принесет переход навсегда.

Это экономически эффективно

Если ваша компания похожа на большинство других, ваш контент должен меняться и колебаться в зависимости от нескольких факторов. Если вы полагаетесь исключительно на команду штатных авторов, которая позаботится обо всем, вы, вероятно, часто платите за помощь, которая вам не нужна. Но если вы просто делегируете написание контента другим членам команды, есть вероятность, что в результате пострадают либо другие их обязанности, либо ваш контент.

Вместо этого найм писателей-фрилансеров по мере необходимости может сэкономить вам целое состояние на трудозатратах и ​​потраченном времени, не говоря уже о сохранении вашего здравомыслия.

Это эффективно

Возможно, вы обеспокоены тем, что группа писателей-фрилансеров не узнает ваш бренд и голос вашей компании так, как это знали бы штатные писатели. Это просто не проблема, если вы выбираете подходящих фрилансеров на самых эффективных платформах.

Например, на более развитых сайтах для фрилансеров, таких как WriterAccess, вы можете выбирать авторов на основе предыдущей работы, указанной в их профиле. Обратитесь к профессионалам, имеющим опыт написания статей в вашей нише для компаний, подобных вашей.

Если кто-то окажется вам подходящим человеком, вы сможете добавить его в свой список любимых. Чем больше работ вы закажете из своего списка любимых, тем лучше ваша команда узнает ваш бренд и уникальный голос. На этом этапе ваш внештатный источник контента начинает функционировать скорее как собственное агентство, которому вы платите только тогда, когда вам это необходимо.

Масштабируемость и опыт

Еще один гибкий аспект независимого источника контента — превосходная масштабируемость. В конце концов, не каждый блог должен быть экспертным вкладом в вашу отрасль.

Имея в своем распоряжении WriterAccess, вы можете уменьшить уровень писателя и последующую цену для менее сложных произведений. Затем увеличьте ставку заработной платы и ограничьте доступность только для самых опытных писателей в вашей команде, когда перед вами стоит действительно важная задача. Вы также можете создавать специальные команды и списки любителей для разных тем или типов контента.

У вас есть проект, который особенно подходит для одного выдающегося писателя в вашей команде? Отправьте его им как индивидуальный заказ только для их глаз (и навыков).

Создание контента для малого и среднего бизнеса

Многие малые и средние предприятия не могут начать свое присутствие в Интернете, потому что им просто не хватает контента.

Даже просто поддерживать авторитетный блог компании, постоянно наполненный первоклассным контентом, может быть непростой задачей. Большинство современных философий маркетинга проповедуют «один блог в день», чтобы постоянно привлекать потенциальных клиентов и промоутеров, которые будут укреплять ваш бренд. Таким образом, поддержание оптимальной частоты публикаций — непростая, но очень важная задача.

Но есть также ваши каналы в социальных сетях, ваша кампания по электронной почте и все остальное, что также следует учитывать. Все это создает гораздо больше контента, чем большинство небольших бизнес-команд могут справиться самостоятельно. Кроме того, нанять хотя бы пару штатных писателей, которые будут заниматься этим, скорее всего, не входит в бюджет, особенно если вы только начинаете.

Обращение к фрилансерам и такому ресурсу, как WriterAccess, когда вам нужна помощь в создании контента, — идеальный выбор для малого и среднего бизнеса по всем этим и многим другим причинам.

Публикация стратегического контента

Быть на шаг впереди, когда дело доходит до новостей отрасли, и быть в курсе событий, чтобы уникальный голос вашего бренда был услышан, также является важной частью любой отличной стратегии контент-маркетинга. Гибкость в создании контента может помочь вам добиться этого.

Благодаря гибкой модели контент-маркетинга вы можете легко нанять писателя из своей команды WriterAccess, чтобы он помогал на лету, если вы не можете позволить себе ежедневные публикации. Таким образом, если в вашей отрасли произойдет что-то примечательное, голос вашей компании по-прежнему будет частью онлайн-дискуссии, а не останется в стороне.

Это будет поддерживать вашу актуальность и генерировать онлайн-трафик. Или, может быть, о вашей компании рассказали в Интернете или на телевидении. Распространяйте новости, используя свою команду писателей для освещения событий.

Имея в своем распоряжении гибкую модель и подходящий резерв внештатных сотрудников, вы также можете легко расширить свои писательские силы, чтобы реагировать на текущие события, которые требуют больших объемов контента. Вы можете максимально эффективно использовать свои деньги, воспользовавшись возможностями, когда клиенты также ищут уникальный голос вашей компании.

Оптимизация контента с помощью гибкой модели

Когда вы применяете общие принципы гибкости бизнеса к своим усилиям по производству контента, выигрывают все. Ваша аудитория получает невероятный контент, который они искали, а вы получаете доступную видимость и высочайшее качество контента, которых заслуживает ваш бренд.

Используйте свою гибкую модель, чтобы помочь вашему бренду адаптироваться к таким факторам, как изменение отраслевых стандартов, изменение интересов потребителей и меняющиеся возможности. Это лучший способ оставаться на шаг впереди в цифровом мире.

Заключение

Гибкость бизнеса, а также гибкость в создании контента — это ключ к тому, чтобы вывести ваш бренд на лидирующие позиции и оставаться там. WriterAccess может помочь вам добиться этого независимо от размера вашего бизнеса или текущих целей.

Почувствуйте разницу на собственном опыте, оформив подписку на бесплатную 14-дневную пробную версию WriterAccess сегодня! Вам понравятся двери, которые правильные писатели могут открыть для вашего бренда.