Büyüleyici İçeriğe İlham Veren 21 Sulu Mesaj
Yayınlanan: 2020-11-25Yaratıcılık kararsız bir metresidir. Özellikle içerik oluştururken.
Bazen kelimeler kahve kadar hızlı akar. Diğer zamanlarda pek değil.
Sıkıcı içerik oluşturmak çok kolay. (Çoğu insan bunu oldukça zahmetsizce yapar.) Ancak farklı bir bakış açınız yoksa, sadece rapor veriyorsunuz.
Büyüleyici içeriği ortaya çıkarma zamanı geldiğinde sıkışmış mı hissediyorsunuz? Bir gönderi, podcast veya konuşma için ilham kaynağına mı ihtiyacınız var? Ben seni korudum.
Aşağıda, büyüleyici içerik oluşturmak için 21 çekici bilgi bulacaksınız. Bu kullanışlı listeyi, hedef kitlenizi büyüleyen ve onları büyüleyen materyalleri çıkarmanız gerektiğinde içerik oluşturma cephaneliğinizde saklayın.
1. Bilgiyle başlayın, ardından analiz ekleyin
Bilgi iyidir, ancak düşünce liderliğinizi oluşturmak için yeterli değildir.
İkimiz de aynı bilgiyi arayabilirsek, bu "içerik" içerik değildir - bu bir meta. Mesajınıza içgörü ekleyerek bir adım öne geçin.
İçgörü daha fazla çaba ve karmaşıklık gerektirir ve materyalinizin alaka düzeyini ve değerini artırır.
Bir düşünce lideri değilseniz, bir düşünce takipçisisiniz.
2. Bize bir eğilimin sonuçlarını gösterin
Bizi aydınlatın. Noktaları birleştir.
Örneğin, "İşte ufukta bir şey var: ___ ve bunun sizin ve işletmeniz için anlamı şudur: ___."
Bize yorumunuzu verin. Bizi dikkat etmemiz gereken şeye yönlendirin.
3. Bir rant yapın
Bize güçlü hissettiğiniz bir bakış açısı gösterin. Bir problem hakkında telaş yapın.
Tutkulu bir ses, neye inandığınızı ve neden önemsememiz gerektiğini canlı bir şekilde anlatır.
4. Önce mesajı, sonra medyayı oluşturun
İçeriği yayınlamanın pek çok farklı yolu varken, mesajın kendisinden ziyade içeriği teslim etme şeklinize odaklanmak kolay olabilir. Ancak, hangi medya türünü kullanacağınızı düşünmeden önce, ne söyleyeceğinize karar vermelisiniz .
Mesajınız sonradan akla gelen bir şey değil. Mesaj kraldır. İmparator.
Gerçekten söyleyecek bir şeyin olmadığı sürece içeriği "yapmayın". Önce mesajınızı doğru alın, gerisi çok daha kolaylaşsın.
5. Kışkırtıcı bir soru sorun
Bir keresinde Facebook'ta yayınlamıştım: "Yetenekli bir pislik için mi çalışmayı tercih edersin yoksa tatlı bir bilgisayar korsanlığı mı?
Ortaya çıkan yorum, Reklam Çağı'nda iki bölümden oluşan bir makale oldu .
Blogunuzda kışkırtıcı bir soru sorarsanız, görüşlerini paylaşan kişilerle etkileşim kurabilmeniz için yorumlar bölümünde ve sosyal medya kanallarınızda bulunmaya hazırlıklı olmalısınız.
6. İlk dibleri verin
İnsanlara, belirli bir konu hakkında ilk kez mi yazıyorsun yoksa ilginç bir hediye mi veriyorsun?
Topluluğunuz özel bir ürün aldıklarını bildiğinde, özel içeriğe değer verme olasılıkları daha yüksektir.
7. Geçmişinizden bir parça paylaşın
İşletmenizin perdesini açın ve bizi içeri davet edin.
İşte kendi işimden bir örnek:
Fascination Advantage kişilik değerlendirmesini ilk oluşturduğumda, her rapor manuel olarak oluşturuldu ve 72 saatlik bir geri dönüş süresi vardı. Bugün her rapor anında iletiliyor, ancak bunun iyi bir şey olduğundan pek emin değilim çünkü insanlara rapor sonuçları hakkında merak oluşturma şansı vermiyor.
Çoğu kişilik değerlendirmesi size dünyayı nasıl gördüğünüzü söyler . Dünyanın sizi nasıl gördüğünü yalnızca bir kişi ölçer .
Dünyanın sizi nasıl gördüğünü öğrenmek için özel kodunuz:
- HowToFascinate.com/YOU adresine gidin
- Erişim kodu için COPYBLOGGER girin
8. Ortak bir düşmanı lanetleyin
Siz ve okuyucunuz neden korkuyorsunuz?
Eğer bunu okuyorsanız (ve ben de öyle olduğunuzu biliyorum), muhtemelen sıkışmış hissetmek veya yaklaşan son teslim tarihlerinin baskısı gibi yaratıcılık düşmanlarını paylaşıyoruz.
Karşılıklı bir sefaleti tanımlayın ve izleyicilerinizle onların acısını anladığınızı kanıtlayarak bağ kuracaksınız.
9. Beklenmedik bir hediye verin
Beyonce, beşinci albümünü lansman öncesi herhangi bir hazırlık yapmadan yayınladığında, hayranlar beklenmedik zevk için tezahürat yaptı.
U2, Apple'ın CEO'su tarafından tam anlamıyla iTunes'da piyasaya çıkmadan dakikalar önce duyurulan Songs of Innocence'ı ücretsiz olarak yayınlayarak unutulmaz bir sürpriz yaptı.
Ya beklenmedik bir şekilde yeni bir kurs, ürün veya bedava yayınlarsanız?
Bazen en etkili yutturmaca hiç yok.
10. Kendi markanızı (veya kendinizi) eleştirin
Schadenfreude terimini hiç duydunuz mu? Başkalarının talihsizliğinden kaynaklanan zevki anlatır.
Neyin yanlış gittiğine hayran olmak ve hatalarınızdan bir şeyler öğrenip öğrenemeyeceğinizi merak etmek insan doğasında var. Bu yüzden görüşmeciler sık sık "En büyük hatanız neydi?"
11. İnsanları olası bir sorun hakkında eğitin
"Eğitim", daha seksi kuzenlerinin yanında dururken biraz anaç gibi görünüyor: eğlence ve nişan. Ancak bu güvenilir beklemeyi unutmayın.
Öğretmek yararlı ve hatta bazen seksidir.
12. Fikir isteyin
Fikir sahibi olmayabilirsiniz, ancak izleyicileriniz öyle. Topluluğunuza belirli bir bakış açısı sunun ve fikirlerini paylaşmalarını isteyin.
Yorum bölümüne kendi takip düşüncelerinizi ekleyin.
13. Kamera arkasına bir göz atın
Arada bir bizi evinize, yaratıcı sürecinize veya kişisel yaşamınıza davet edin.
Bize kendinizin yeni bir yönünü gösterin, böylece bir kişi olarak kim olduğunuza dair üç boyutlu bir anlayış elde ederiz.
14. İyiyi bulun
İşleri farklı şekilde yapan ve doğru yapan bir şirketi övün. Müşterileri, çalışanları ve hatta kategorinizdeki diğer rakip ürünleri öne çıkarın.
Hepimizin başarılı olması için yer var.
Kendinizi küçültme korkusu olmadan bizi daha büyük bir dünyaya götürün.
15. Bir sinire vur
Doğrudan izleyicilerinizin beyinlerine dokunan yoğun bir şekilde yüklü bir konu bulun. Bu hızlı düğmeyi istediğiniz eyleme bağlayın, ardından mesajlarınızı bunun etrafında oluşturun.
Okuyucunuz neyin yanlış gidebileceğinden korkuyor ve bunu nasıl önleyebilir veya çözebilirsiniz? FedEx, sıcak bir düğme kullanır ve "korku giderme" için bir prim alır.
16. Gizli umutlarımızı tanımlayın
Derinlerde, hepimiz belirli özlemlere sahibiz (onları kabul etmesek bile).
Daha akıllı ve daha rahat olmak istiyoruz; tanınmak ve takdir edilmek istiyoruz. Mantıklı ihtiyaçları belirlemek kolay olsa da, ne olmayı arzuladığımızı anladığınızı göstermek biraz bilgi gerektirir .
17. Bir yarışma başlatın
İnsanların en küçük ödül için bile gittikleri uzunluklara şaşırırdım eskiden. Artık insanlara adım atma ve katılma izni verdiğini biliyorum.
Okuyucuları bir yarışmaya katılmaya ve birbirleriyle etkileşime girmeye davet ederek küçük bir rekabet yaratın.
18. Karşılanmamış bir ihtiyacı keşfedin
Hayatımızda eksik olan veya çözülmemiş bir şeyi tanımlayın - ideal olarak, siz işaret edene kadar insanların fark etmediği bir şey eksiktir.
Rasyonel bir ihtiyaçları var mı (daha az harcama ihtiyacı gibi)? Veya duygusal bir ihtiyaç (tanınmış bir marka adıyla doğrulanmış hissetmek gibi)?
İşletmenizin eksik olanı yerine getirme yollarını bulun.
19. Sizi büyüleyen her şeyi anlatın
Yazar, garip veya harika bir tutkuyu açıkça aydınlattığı sürece, her konu büyüleyici olabilir.
Makrome için bir manyağınız veya Dachshunds'a bağlılığınız var mı? Bize nedenini söyle. Bize dünyayı gözlerinle göster.
20. Bundan sonra ne olacağını tahmin edin
Veya daha sonra olması gerektiğini düşündüğünüz şey. Ya ne iman (henüz) olmasa bile, gerçek olmalıdır.
21. bize meydan okuyun
Küçük baloncuklarımızın dışına bir adım atmamız için bize meydan okuyun. Bizi biraz rahatsız et.
İnsanları küçük bir meydan okuma veya cesaret göstermeye teşvik edin.
İnsanları kışkırtacak ve ara sıra kapatacak kadar cesur olun. Senin işin düşünme şeklimizi değiştirmektir. Devam et. Sana meydan okuyorum.
22. Fazla Yayın
Büyüleyici içerik oluşturmanın 21 yolunu size söz verdim. Bu 22 numara. Bazen biraz ekstra bonus okuyucularınızın kalbini ve aklını kazanır.
İzleyicilerinizi büyülediğinizde, söylediklerinizi hatırlayacak, paylaşacak ve harekete geçeceklerdir. Bize neden önem vermemiz gerektiğini gösterin, içeriğiniz ve sizi önemseyelim.
İçerik oluşturmanın amacı sadece daha fazla içerik oluşturmak değildir. Dünyanın başka bir gönderiye, tweet'e veya makaleye ihtiyacı yok. Dünyanın sana ihtiyacı var.