Bağlı Kuruluşlarınızı Mutlu Tutmak için 4 Strateji

Bağlı kuruluş pazarlama stratejinizin başarısı, ürünlerinizi tanıtmayı seçtiklerinize bağlıdır. Bu nedenle, muhtemelen kaliteli ortakları işe almak için çok zaman harcarsınız. Ancak, programınızdan memnun kalmazlarsa, uzun süre ortalıkta kalmazlar.

Kaliteli ortakları çekmenin ve elde tutmanın anahtarı, onları neyin mutlu ettiğini öğrenmektir. Bağlı kuruluşlarınızla güçlü ilişkiler kurmaya ve beslemeye odaklanmak, herkes için daha iyi bir deneyim sağlar.

Bu yazıda, destekçilerin yaşadığı yaygın hayal kırıklıklarından bazılarını tartışacağız. Ardından, bunları önlemek ve bağlı kuruluşlarınızı mutlu etmek için kullanabileceğiniz dört strateji sunacağız. Başlayalım!

Ortakların Karşılaştığı Sık Karşılaşılan Hüsranlar

Programınızın sağladığı deneyim türü hakkında doğru bir fikir edinmek için, programa ortaklarınızın bakış açısından bakmanız faydalı olacaktır. Örneğin, onları neyin motive ettiğini düşünün.

Şanslar, öncelikle gelir. Bu nedenle, anlaşılır bir şekilde, zamanında ödeme yapılmaması veya kafa karıştırıcı komisyon yapılarıyla karşı karşıya kalmanız bir sonuç olabilir.

Benzer şekilde, iletişim veya şeffaflık eksikliği varsa, bu rahatsız edici olabilir. İştirakler, yararlanıldıklarını veya fırsatın zamanlarına ve çabalarına değmediğini hissedebilirler.

Bağlı kuruluşların karşılaşabileceği diğer yaygın hayal kırıklıkları, ürün bilgilerine ve malzemelerine erişim eksikliği, ihmal edilmiş veya değersiz hissetme ve büyüme için sınırlı alana sahip olmayı içerir. Neyse ki, etkileyicilerin neyi sevmediğini anlayarak programınızı daha kolay geliştirebilirsiniz.

Bağlı Kuruluşlarınızı Mutlu Tutmak için 4 Strateji

Bağlı kuruluşlarınızın memnuniyetini bir öncelik haline getirmek, sonuçta programınızın başarısını etkileyecektir. Onları mutlu etmek için kullanabileceğiniz dört stratejiye bir göz atalım.

1. Ürünlerinizi Tanıtmak için Araçlara ve Kaynaklara Kolay Erişim Sağlayın

Bağlı kuruluş pazarlamacılarının yaptığı yaygın bir hata, ortaklarının ürünlerinde zaten çok bilgili olduğunu varsaymaktır. Umarım, markanız hakkında tutkulu bazı kaliteli etkileyicileriniz vardır. Ancak, bu her zaman böyle değildir.

Ortaklarınızı tüm teklifleriniz hakkında bilgilendirmek ve güncel tutmak, başarılı olmalarına yardımcı olmak için çok önemlidir. Bağlantılar ve afişler gibi ürünlerinizi tanıtmak için gereken araçlara ve kaynaklara kolay erişim sağlamak, iş akışlarını düzene sokabilir, hayal kırıklıklarını en aza indirebilir ve onları çok daha üretken hale getirebilir. Sonuçta, sadece kendilerine verilenlerle çalışabilirler.

Bunu yapmak için Easy Affiliate eklentimizi kullanmanızı öneririz:

Bağlı kuruluş pazarlama programı yönetim aracımız, sizin ve ortaklarınızın kaynakları paylaşmanız ve hızlı ve etkili bir şekilde iletişim kurmanız için bir platform sağlar.

Örneğin, bağlı kuruluşların kullanması için afişler ve bağlantılar sağlamak için gösterge tablosunu kullanabilirsiniz. Ardından bunları doğrudan kişiselleştirilmiş hesap sayfalarından indirebilirler.

2. Düzenli Olarak Kontrol Edin ve Açık İletişimi Teşvik Edin

İş ortaklarınıza gerçekten önem verdiğinizi hissettirmek söz konusu olduğunda, düzenli iletişim uzun bir yol kat edebilir. Periyodik olarak check-in yapmak, endişelerini ve sorularını ele alma fırsatı sunar.

Açık iletişim, programınızdaki geliştirilebilecek alanları da ortaya çıkarabilir. Örneğin, birden fazla bağlı kuruluş aynı veya benzer soruları gündeme getiriyorsa, bu, yönergelerinizde bir yerlerde netlik eksikliği olduğunun bir göstergesidir.

Geri bildirim istemeyi de düşünebilirsiniz. Bunu yapmanın bir yolu, zaman zaman Survey Monkey gibi bir araç kullanarak anketler göndermektir:

Bu çevrimiçi anket platformu, ortaklarınıza dağıtmak için hızla anketler ve anketler oluşturmayı kolaylaştırır. Ardından, programınızı geliştirmek ve iyileştirmek için topladığınız geri bildirimleri kullanabilirsiniz.

Check-in'lerinizi verimli hale getirmek için, bağlı kuruluşlarınızın dürüst ve açık olmalarını istediğinizi anladığından emin olun. Onlara arkadaşça ve cana yakın bir şekilde yaklaşmak, kendilerini rahat hissetmelerini ve dolayısıyla düşüncelerini paylaşmalarını daha olası hale getirebilir.

3. Komisyon Ödemelerinin Takibini ve Verilmesini Otomatikleştirin

Hiçbir çalışan, bir maaş çeki için işvereniyle uğraşmaktan hoşlanmaz. Benzer şekilde, bağlı kuruluşlarınız komisyon ödemeleri için sizi kovalamak zorunda kalmamalıdır.

Üyelerinizi mutlu etmenin en iyi yollarından biri, onlara hızlı ve zamanında ödeme yapmaktır. Bunun olmasını sağlamak için güvenilir bir ödeme ve işlem izleme sisteminin yerinde olması yararlıdır.

Bu, Easy Affiliate'in üstesinden gelebileceği başka bir görevdir. Eklentimiz, komisyon ödemelerini otomatikleştirmeyi ve yönetmeyi kolaylaştırır:

Yönetici panosundan şunları yapabilirsiniz:

• İşlem raporlarını görüntüleyin
• Komisyon seviyelerini yapılandırın
• İlk ve yinelenen ödemeleri takip edin
• Ödemeleri düzenleyin

Ayrıca PayPal gibi ağ geçitleriyle de kolayca entegre edebilirsiniz. Ayrıca, Ortak Kontrol Panelinden, bağlı kuruluşlarınız istatistiklerini izleyebilecek ve ödeme geçmişlerini görüntüleyebilecek, böylece kafa karışıklığına çok az yer kalacak.

4. Motivasyonu ve Performansı Artırmak için Bonuslar ve Teşvikler Sunun

Bahsettiğimiz gibi, para genellikle bağlı kuruluşları programlara katılmaya iten ana motivasyon kaynağıdır. Bu nedenle, komisyon artışları ve ikramiyeler sunmak, ortaklarınız arasında üretkenliği artırmanın güçlü bir yolu olabilir.

Komisyon katmanları oluşturmak gerekli değildir, ancak bu bizim teşvik ettiğimiz bir şeydir. Bu tür bir yapı, bağlı kuruluşların kazançlarının her satışta arttığını gördükçe ivme oluşturmasına ve oluşturmasına yardımcı olabilir.

Ayrıca bir “sıcak seri bonusu” sunmayı da düşünebilirsiniz. Bu, belirli bir zaman diliminde belirli sayıda satışın bağlı kuruluşları daha yüksek bir parantez içine yerleştirmesidir. Easy Affiliate'i kullanarak komisyon seviyelerini kolayca oluşturabilir ve yapılandırabilirsiniz.

Performansı artırmak için kullanabileceğiniz başka stratejiler de var. Örneğin, etkin olmayan etkileyicileri motive etmek için sınırlı süreli teklifler sunmayı ve bağlı kuruluş yarışmaları düzenlemeyi düşünebilirsiniz.

Çözüm

Bağlı kuruluşlarınız, programınızın çalışmasını sağlayan şeydir. Ürünlerinizi tanıtmada ve olası satışlar oluşturmada çok önemli bir rol oynarlar. Bununla birlikte, üretken, kalıcı ilişkiler geliştirmek istiyorsanız, bağlı kuruluşlarınızın motive kalmasını sağlamak önemlidir.

Bu makalede, bağlı kuruluşlarınızı mutlu etmek için kullanabileceğiniz dört stratejiyi tartıştık:

1. Ürünlerinizi tanıtmak için ihtiyaç duydukları kaynaklara kolay erişim sağlayın.
2. Onlarla düzenli olarak görüşün ve açık iletişimi teşvik edin.
3. Komisyon ödemelerinin takibini ve verilmesini otomatikleştirin.
4. Motivasyonu ve performansı artırmak için ikramiye ve teşvikler sunun.

Üyelerinizi nasıl mutlu tutacağınızla ilgili sorularınız mı var? Aşağıdaki yorumlar bölümünde bize bildirin!

Bu gönderiyi beğendiyseniz, bizi Twitter , Facebook ve LinkedIn'de takip ettiğinizden emin olun! Ve aşağıdaki kutuya abone olmayı unutmayın.

Satış Ortağı Bağlantı Açıklaması