雇用移动应用程序开发公司之前要问的 17 个问题
已发表: 2018-06-28随着市场上移动应用程序数量的增加,一个持续增长的数字是移动应用程序开发公司的数量不断增加。
在 Google 上使用“移动应用开发公司”进行快速搜索将获得数百万个结果,这表明移动应用开发公司的数量正在增加。
由于每家公司的网站都承诺为您的应用程序下载并使其排名靠前,因此企业很难决定选择哪家公司。
在本文中,您会发现在雇用移动应用程序开发公司时要问的问题,这将帮助您更快地做出明智的决定。 事不宜迟,以下是您应该询问的应用程序开发问题,以筛选您可以合作的移动应用程序开发公司。
1.我可以查看您的投资组合吗?
移动应用程序开发的第一个问题应该与查看应用程序组合有关。 请潜在服务提供商与您分享投资组合。 作品集将让您了解他们所做的工作类型以及他们可以处理的项目的复杂程度。
2.我可以与您的一些客户推荐人交谈吗?
要求开发机构分享他们工作过的客户的推荐信,并讨论与以前的客户交谈的可能性。
通常,公司将您引导到他们以前的客户没有问题,但如果您发现您的客户变得焦虑或没有准备好一次性分享信息,您可能应该将此视为一个危险信号。
3.您遵循什么移动应用程序开发流程?
决定移动应用程序开发成本及其启动时间的一个重要因素是应用程序开发机构遵循的过程。 外包应用程序开发的一个重要部分是了解团队遵循的开发过程应该是应用程序开发人员面试问题列表的一部分。
在 Appinventiv,我们对每个项目都遵循敏捷开发方法。 但是有些公司仍在研究瀑布模型。
我们将精力集中在敏捷开发上的原因是它确保了应用程序的快速交付,同时允许快速解决问题。
如果您也与一家从事敏捷方法论的公司合作,请询问 sprint 的持续时间。 如果是 2 周或更长时间。
[阅读:为什么我们相信敏捷为我们的移动应用程序开发过程的原因]
4.深入了解您的团队
您的移动应用程序开发问卷的一个重要部分应该是询问远程开发团队。 要求代理机构对团队进行深入了解——团队拥有的经验、将在应用程序上工作的人数、他们工作的技术堆栈等。
了解这一点将使您了解与您建立联系的公司是否具有处理该项目所需的人力和知识。
5. Approach App的用户体验如何?
用户体验无疑是移动应用程序开发过程中最重要的部分。 因此,设计师使用的方法也成为一个重要的移动开发问题。 一切——从你的应用程序的未来到它产生收入的能力——都取决于你的应用程序为用户提供的体验类型。
现在,为了提供卓越的应用体验,你的应用开发公司不仅要满足最终用户的期望,还要适应你的应用类别中领先应用所遵循的趋势。
移动应用程序设计过程将融合行业趋势和用户期望。
*提示:通过查看公司的产品组合来了解用户体验。
[阅读:确保更好的移动应用用户参与度的 7 种策略]
6.你还会在商店提交应用程序吗?
开发应用程序后,并非每家公司都会在商店中提交您的应用程序。 您必须确认他们是否会按照应用商店的提交指南提供该服务。
了解您即将成为合作伙伴的团队将提供的支持成为“如何雇用移动应用程序开发人员”问题的重要清单元素。
*提示:要负责提交过程,请了解App Store 提交指南。
7.发布后包含哪些服务?
寻求扩展到移动领域的企业普遍认为,大部分工作都以开发移动应用程序而告终。 但真相不可能离得更远。 虽然移动应用程序开发是移动旅程的重要组成部分,但在开发和部署应用程序之后,这项工作仍在继续。
作为企业,您需要向服务提供商询问的是他们将在移动应用程序发布后流程中提供的服务类型。 他们会只专注于应用程序更新,还是会坚持查找并解决应用程序审核部分中突出显示的问题。
8.您将使用什么通信模式来让我们保持更新?
在 70% 的移动应用程序开发案例中,服务外包给印度等国家,因为它们对澳大利亚或美国移动应用程序开发商提供的相同质量收取的费用更低。
随着时区的变化,出现的第一个问题是沟通。 在沟通模式和时间方面保持一致非常重要。 因此,请将通信模式作为移动应用程序开发问卷的一部分。
9.谁将拥有本准则的所有权?
当您在招聘移动应用程序开发人员时难以找到答案时,代码所有权是下一个非常重要的元素。 在 Appinventiv,我们将整个应用程序(包括代码和线框图)移交给客户,一旦项目结束,就会有移动应用程序开发人员自己保存代码。
企业在没有代码所有权时,往往会依赖应用程序开发机构。 对于他们内部技术团队可以完成的每一项功能更新,他们都会与开发公司取得联系。 当企业拥有代码所有权时,这个问题永远不会出现。
10.您是否为多个平台开发应用程序?
在开始时,您将专注于其中一个平台 - iOS 或 Android,但有时您将寻求扩展到您一开始没有选择的平台。 如果从 Android 开始,您可能希望使用 iOS,因为该平台的创收能力。 如果从 iOS 开始,您将研究 Android 的用户群。
获得持续收入流的主动方法,无论您的应用程序是企业应用程序还是电子商务应用程序,都将与一家专门从事跨设备和操作系统扩展应用程序的公司建立联系。 因此,请询问您的团队是否有了解跨平台应用程序开发细微差别的团队。
*提示 - 与提供Flutter 应用程序开发服务或React Native 应用程序开发服务的公司合作。
11.你们的交货日期结构是什么样的?
在交付移动应用程序时,公司会估算移动应用程序的交付日期。 交货日期范围一般为一周。
尽管 SLA 中提到了交付范围和范围,但几乎没有具体的内容。 雇用移动应用程序开发公司时要问的关键问题的两个要素是A. 他们的交付日期范围和 B. 当时间超过时他们将采取的措施。
12.可以在工作范围之外修改 App 功能吗?
工作范围是应用程序开发服务提供商策划并发送给客户的文档。 在文档中,他们有应用程序的详细信息、它将具有的功能、将使用的技术堆栈、估计的工时以及最后的成本想法。
这些公司中的许多公司将工作范围视为圣经,他们会一直遵循它,如果突出显示更改,他们会收取额外费用。 我们在 Appinventiv 所做的是,我们在工作范围内留有修改空间。 虽然主要可交付成果保持不变,但始终存在在计划中引入修改的空间。
13.可交付软件的频率是多少?
我敢肯定,由于您正处于寻找雇用移动应用程序开发公司的阶段,因此您必须非常了解敏捷开发过程的概念。 好吧,可交付的软件是敏捷方法的结果。
发生的情况是,每 2 周左右(对于 Appinventiv),移动应用程序开发公司会向客户发送一组功能的工作模型,以让他们了解流程的最新情况。
虽然在我们的案例中是两周,但与其他应用程序开发机构可能或多或少。 因此,请询问他们将设置的通过可交付软件发送的频率。
14.费用中包含哪些服务?
移动应用程序开发成本由许多不同的元素组成。 它可能包含移动应用程序设计、移动应用程序测试、发布后服务等因素。
您必须与您的应用程序开发公司确认他们在发送的成本估算中包括哪些所有服务,以及如果添加更多功能,成本将如何受到影响。
15.你会在项目开始之前开发一个线框吗?
有一些非常精选的移动应用程序开发公司在合作开始之前提供线框开发服务 –因此,询问它可以成为您关于雇用移动应用程序开发公司时要问什么的问卷的一部分– 但也有一些,像我们的一样,它包括一个基于第一级理解的线框,以及工作范围本身。
您应该投资提供线框服务的代理商的原因是,这表明他们非常清楚您的应用程序想法以及用户流程应该如何。
注意:在寻找熟练且成功的移动应用程序开发人员时,您会发现许多公司免费提供线框,有些公司以折扣价提供该设施。 理想情况下,您应该做的是,与其与许多公司分享您的想法只是为了了解他们的发展想法,您应该只从您的前两个或前三个选择中获得线框。
16.什么是退出选项?
与应用程序开发公司确认您的退出选项。 有很多不可预见的事件可能发生——您可能会用完资金,或者流程可能不会按照您预期的方式进行。
在这一切中,您最不需要的就是在没有退出选项的情况下陷入困境。 因此,在您最终确定要关联的品牌之前,请查看他们的 SLA 以检查他们提供的退出选项。
17.您是否拥有完整的内部团队?
当您刚开始聘请移动应用程序开发公司的过程时,最重要的问题之一是他们是否拥有整个团队内部。 在Appinventiv,我们拥有一支由研究分析师、移动应用程序设计师、开发人员和 QA 组成的团队,但有许多品牌将部分流程(在大多数情况下是设计)外包,因为它们规模较小。
因此,找出公司是否有团队的支持,或者是否外包了部分流程。
尽管了解这 17 个问题将帮助您做出正确的决定,但了解不同的移动应用程序开发技术、您需要避免的陷阱等等同样有益,您可以参考此移动应用程序开发指南.